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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オムニバスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オムニバスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オムニバスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オムニバスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

オムニバスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オムニバスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社オムニバスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク・フルフレックスにより自由な働き方が可能だが、いつでもどこでも仕事ができることによりワークライフバランス...続きを読む(全180文字)

株式会社オムニバスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本個人に裁量があるので、年次関係なく仕事が終われれば帰れる。有給取得もよほどタイミングが悪くなければ問題ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オムニバスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オムニバスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの数字配分から偏りがある。また、営業職・内勤との評価基準に公平性がない。
昇級についても、基準が曖昧でマネ...続きを読む(全176文字)

株式会社オムニバスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワーク・フルフレックスが活発に活用されており、働きやすい。
また、部活を立ち上げる制度もあり、会社からの補助を受けて活動することができる。...続きを読む(全193文字)

株式会社オムニバスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
需要の高いデジマ、運用型広告を扱えます。地方にオペレーションセンターを組むなどこの規模では色々な取り組みをしています。今は分かりませんがデジマ...続きを読む(全208文字)

株式会社オムニバスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはあるかもしれないが長く続けられるとは思わない。仕事が趣味のような方には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全191文字)

株式会社オムニバスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でもどんどん仕事を任せてもらえる。新規事業開発も新卒が入社半年くらいで参加可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りていな...続きを読む(全185文字)

株式会社オムニバスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月21日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点がないこともないが、ほぼない。
入社はオススメできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン経営がひどい。
議論を奨...続きを読む(全228文字)

広告・マスコミ(広告)のワークライフバランスの口コミ

株式会社オリコの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間の有無は部署上席により大きく変わる。自分の部門では40時間を超えることが多く、全社見渡しても多いと感じた。一方でセンター系の部署は10...続きを読む(全130文字)

株式会社トーコンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
営業アシスタント
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝の休みはもちろん、フレックスなど柔軟な対応ができる。
また、リモートワーク推奨で、チームによっては基本自由出社である。
【気になること・...続きを読む(全145文字)

ソニーピーシーエル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・個人のスタイル次第だが、仕事とプライベートのバランスは比較的取りやすい印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によって...続きを読む(全105文字)

株式会社朝日コネクトの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間ありきでの仕事量。
残業月に40時間越えると、上司から東京本社に突っ込まれるため、わ...続きを読む(全99文字)

株式会社Rise Agencyの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告代理店はどこもそうですが、自分の案件が集中している時は残業が必要です。ただし、昔に比べるとこの会社もだいぶ残業が減っており、社員によっては...続きを読む(全151文字)

株式会社ネビュラエンタープライズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすかったです。
でも、マネージャーの人たちは大変そうだったので、役職にもよるかと思います。続きを読む(全57文字)

株式会社ケンズエージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
グラフィックデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作のほとんどの人がアルバイトでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったので休みは取れました。社員は休日もなく働いてい...続きを読む(全81文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる(フレックス制のため)。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)

株式会社メディックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フルフレックスなので残業時間という概念はあまり無いが、およそ月20時間くらいで10 時に出社して7~8 時に退社するという人が多いらしい。
続きを読む(全71文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に合わせて考慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による偏りがある。
ほとんど残業がない部署と、毎日終電近くまでの...続きを読む(全83文字)

オムニバスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オムニバス
フリガナ オムニバス
設立日 2008年8月
資本金 5000万円
従業員数 26人
決算月 12月
代表者 岩井 亮
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番33号
電話番号 03-5725-8317
URL https://e-omnibus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1653160

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