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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
代表が変わってからは、人材が流動的になったので、比較的自分の生きたい場所への移動などはスムーズに行える。また、社内公募制度もあり、自身のアイ...続きを読む(全152文字)
株式会社ジョンブル
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【良い点】
代表が変わってからは、人材が流動的になったので、比較的自分の生きたい場所への移動などはスムーズに行える。また、社内公募制度もあり、自身のアイ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年二回の面談で各目標の成果を擦り合わせるのだが、その時の上長により評価基準がバラバラのため...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
代表が変わる前とそのあとで、大きく変わります。変わる前は、上が詰まっており、かつ希望部署の移動などは特にできませんでした。一方で代表が変わっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
住宅手当、退職金はあります。また、自社製品の社員割引もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、住宅手当は通勤時間が2時間...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
川上から川下まで自社で一貫して行なっている点。直営店舗もあることで、世界観も明確にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でプレ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
代表が変わって以降、明確な業務としての考え方などがスタッフに通達された印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でどこかシステマチ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
希望休は基本的に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は105日と、同業他社から見ても少ない。その上で年収300スタ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休、育休、また復帰後の時短勤務が可能。男性でも育休を取得したスタッフがいました。また、執行役員にも女性スタッフがおり、キャリア形成も可能。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成が給与に跳ね返って来ない。インセンといった成果報酬もないため、モチベーションを...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキル、経験からの昇給や昇格の整備が不十分でモチベーションにつながりにくいです。
また役職者の評価も曖昧で、いわ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人が良く、親切で優しい社員が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、忖度や遠慮などが業務レベルまで浸透してしまっている時も...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ある程度裁量があれば、比較的プライベートも確保できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってかなり労働状況が変わっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休、産休などの制度があり取得率も高いです。また女性スタッフも多く働きやすい環境だと思います。
また、時短もあり復帰後も働く人がとても多く、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ある一定の成果を出すと昇格のチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため昇格・昇進をしたとしても、30代を越え...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産休・育休をとりやすくなり、男性社員でもとっている人が増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく、土曜日に出勤しなけれ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アイデアなどがあり、こうしてみては?って言ってしまったら最後。誰も協力してくれない。自分で自分の首を絞めるだけ。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。給料はかなり低い。ボーナスはお小遣い程度の金額しか出なかった。
アパレル業界は厳しい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
たまに出るB品を安く買えることぐらい。
欲しい商品があって在庫があれば定価より安く買える。服が好きな人にはいいかもしれない。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワガママやパワハラぶりがひどいという話はよく耳にした。
ものづくりをしている人たちは職人気質な人が多く、若...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時期は、休業要請で休みたい放題だった。
休みまくっている人にあれこれ仕事ふられて大変不愉快だった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いかに自分に面倒な仕事を来させないようにするかを考えて働いている感じがした。
とにかく楽したい、という感じ。
頑...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
引き止められたが、それは会社にとって都合が悪いから。
人を会社の駒としか思っていない。
とにかく周りが仕事に対し...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
4、5年前から社長が代わり、社内公募で自分の部署異動希望が出せるようになりました。
役員面接、レポート、社長面接をパスすれば新しい部署に異動...続きを読む(全392文字)
| 会社名 | 株式会社ジョンブル |
|---|---|
| フリガナ | ジョンブル |
| 設立日 | 1963年1月 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 197人 |
| 売上高 | 30億3700万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 北川敬博 |
| 本社所在地 | 〒711-0931 岡山県倉敷市児島赤崎1丁目11番3号 |
| 電話番号 | 086-472-2344 |
| URL | https://johnbull.co.jp/ |
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