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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長の人柄は良かったです。一年ほどで異動となっていましたが、私が在籍している間の店長は2名とも良い人でした。社員の方もアルバイトから社員にな...続きを読む(全201文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社大庄
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大庄の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大庄で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長の人柄は良かったです。一年ほどで異動となっていましたが、私が在籍している間の店長は2名とも良い人でした。社員の方もアルバイトから社員にな...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まかないがたべられるとかかな、それいがいはとくにないですね、
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の割には、拘束時間だったり、業務内...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
カラオケにおいてはわりと店舗ごとで考えたやりたいイベントを自由にできるのはいい点。店長や社員の提案力と実行力次第で自分のやりたいことが形にな...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
大きい会社なのでいろんなルーツの人が集まっています。かなり、個性集団です、さぼる人まじめな人いろいろです。調理場はまじめが多い、ホールは楽...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
成績はもちろん、社長と副社長気に入られるかが昇進に関わることは否定できないです。社員の方達は人当たりが良く、いい人が多いです。待遇はとても良...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
現場の人はすごく優しく、思いやりのある人が多かった。しかし、店舗によってはその店長の人柄によって雰囲気ややり方がだいぶ異なる。そのため、どこ...続きを読む(全383文字)
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はっきりいって、現場の店長調理長にはならないほうがいいです、とにかく今は仕事が多い、管理業務が膨大になってしまい、それがすべて、店長の負担になっています...続きを読む(全151文字)
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風通しがよく、社員やアルバイトにとらわれない雰囲気があります。
店長になると、休みが少なくて大変そう。
休憩は比較的とれている感じはする。
売上は...続きを読む(全159文字)
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社員と管理職の距離が近いです。
気軽に連絡することも可能です。(部署や人にもよりますが)
管理職に必要なことは、お客様を第一に考えること、素直になる...続きを読む(全168文字)
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新卒にて株式会社大庄に入社いたしました。
とても、魅力的な会社だと思い入社いたしました。
社員は年配の方が多く大変なこともたくさんあります。
しか...続きを読む(全157文字)
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私がいたころと言うより、いた店は仲のいい人悪い人があって、仲が良ければ、距離感が近かった所が良い所、人柄は、なかなか変わり物の多い業界なので難しい所があ...続きを読む(全169文字)
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大庄は、かなりしっかりしている企業です。社員研修も豊富に行っており、安心できます。
パート、アルバイト、正社員関係なく、お客様に対する対応の仕方や接客...続きを読む(全155文字)
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私はアルバイト勤務でしたが、近隣の他店にヘルプに行ったりしていました。居酒屋の中でも料理長がちゃんといて料理もしっかりしているので、私も正社員になろうか...続きを読む(全154文字)
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管理職の人柄にもよるでしょうが、社員・管理職を問わず、基本的に人間関係はよかったと思います。仕事外でも食事に行ったり、釣りに行ったりなどしている人もたく...続きを読む(全167文字)
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人と関わることが好きで調理も好きなら、仕事は楽しいと思います。
ただ、やはり労働時間は長いですし、肉体労働の面もあるので、本当にこの仕事が好きでないと...続きを読む(全168文字)
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社内の風通しが良く、社長や経営幹部にも直接相談や手助けを求められる環境でした。
他社へ転職後に感じましたが、この会社の経営幹部は人格者が多いと思います...続きを読む(全184文字)
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お客様への対応が素晴らしい。接客業として働く上での礼儀作法、敬語、一般常識を学びました。社会人として働くうえで、上司への報連相など基礎を徹底的に教えて頂...続きを読む(全157文字)
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面倒見がとてもよく、きびしさも、あとで、ほんにんの、ために、なることを想定して、きょういくしてくれます。むかしかたぎの上長、が多く、人格者の幹部が多い会...続きを読む(全154文字)
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いつも私たちの周りには、部長や次長などが居て下さり、常にやる気が満ち溢れている環境であると感じられます。
時には、ヘルプとゆう形で他店での営業を任せら...続きを読む(全175文字)
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やる気次第で、早くから責任ある仕事を任せられることができると思います。
最初の数カ月は基本的な作業を覚えることで精一杯でしょうが、研修制度が充実してい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
全国展開している企業だけあり、教育制度や評価基準は一定程度整備されており、飲食業界の中では組織としての仕組みは分かりやすいと感じました。現場...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
飲食店舗の現場スタッフとして勤務していました。配属店舗にもよりますが、接客や調理の基礎は比較的しっかり学べる環境だと感じます。マニュアルが整...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
飲食の個人店でずっと働いてきた人間はびっくりするレベルでホワイト。
期待時間に達する前にあがりになるが、きちんと主張できない人間はやはり都合...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
株式会社大庄における女性の働きやすさは、業界の特性を踏まえた上で一定の評価が見られます。まず、性別に関係なく評価される風土があり、実力次第で...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
前向きに仕事をしている従業員は評価されやすい傾向にあります。
その点はよいポイントかと思います。
その人の役割によって評価ポイントも変わって...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
私は、初めての仕事がこの会社で、仕事はこういうものだ、飲食業はこういうものだと割りきっていたので、特に入社後のギャップはないかもしれません。...続きを読む(全551文字)
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【良い点】
残業が少なく、有給も取得しやすいため、女性にとって比較的働きやすい職場環境です。また、新卒女性アニメーターによると研修や資格制度はないものの...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
コロナを乗り越えた飲食企業のため、体力のある会社。
最悪の時期を乗り越えたので、ここから好転すると思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・昇給は年一回あり
・ボーナスは年2回だが、冬のボーナスは会社の売上額が規定金額を超えたらという条件付き。しかし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
よほどのことがない限り、本社事務職から現場への異動はないため、現場には行きたくない事務職希望の方なら飲食企業とはいえ、選択肢に入るのではない...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
魅力はなんもなかった。今思えば、知っている会社から内定が出て浮かれてしまっただけ。いまだに後悔しているキャリアの...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
1人で食うには困らない給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長→マネージャーなど上の役職になればなるほど人材が薄く特に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員、管理職の魅力の満足度。社員同士のことをとても大切にしてくださる方ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の質の悪さ。休みでも自店舗を気にしていないといけない、連絡も出ないといけない。とい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当にいいことがないです。休み無しで働かされるだけで時給換算するとそんなに給料も多くないです。周りの方々も結局は...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には給与が少ない。店長マネージャークラスになれば変わるのだろうか。
人手不足で忙しさも増す一方で、給与...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長のパワハラがひどく、働く環境として最悪でした。
ミスがあると事実確認もせず一方的に決めつけ、学生である自分学...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
クリスマス等、一年で一番混雑する日に出勤すると、クリスマスパーティーをしてくれたり特別手当のような形で給与を支給していただけた。(社員さんの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
たまに面談があるのでアルバイトの意見をたくさん聞いてくれる。
ミスをしても叱るよりなんでミスをしてしまったのかを一緒に考えてくれる社員さん。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
店長の質はピンキリ。ただ彼らも上からと下からの板挟みになっているようでかわいそう。優しい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社大庄 |
|---|---|
| フリガナ | ダイショウ |
| 設立日 | 1968年4月 |
| 資本金 | 86億2600万円 |
| 従業員数 | 2,480人 ※2017年8月末時点 |
| 売上高 | 685億3700万円 ※連結 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 平 了寿 |
| 本社所在地 | 〒143-0016 東京都大田区大森北1丁目22番1号 |
| 平均年齢 | 47.3歳 |
| 平均給与 | 460万円 |
| 電話番号 | 03-3763-2181 |
| URL | https://www.daisyo.co.jp/ |
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