この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カラオケ店の店長に就いていましたが、上司に恵まれかなり思い通りの営業ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっての差が大...続きを読む(全109文字)
株式会社大庄 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大庄の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大庄で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カラオケ店の店長に就いていましたが、上司に恵まれかなり思い通りの営業ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっての差が大...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にはみなさん優しい方が多い印象です。
店長が変わるごとに、新たな店舗になったような気分も味わえます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、その上の上司、さらに上の上司、それぞれに意見や考え方が違い、指示がバラバラ
どれを聞けばい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人柄は良く接しやすく、明るく楽しそうに働いている為、好印象でした。
アルバイト社員含め若い方が多く活気がある印象でした。
【気になること・改善...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方に配属になると、しっかりとした評価が得られないので、頑張っていても評価が付かない。当時の管理職の方も、しっかり...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
働く店舗によって雰囲気は違うと思いますが、どこの店舗も社員アルバイト含めうまくコミュニケーションを取ってやっていたと思います。店長・調理長は裁...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
良い上司の時はこちらが心配になるくらい親身になって話を聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員であってもフリーターであっても...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ただの居酒屋
酔っ払い客に対応する事が仕事だが、中には面倒なタイプもおり厄介。
本社に報告するなどの脅し文句で値引きさせたり、サービスをねだる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年齢層は幅がありますが、全体的に親切で優し人が多かったです。専門性が高い人が多く各年代層が厚かったと思います。同年代も多いので相談などもしやす...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
店長としてお店全体から従業員の管理を全て任されるので大変ではあるけれど、運営の知識や広い視野で物事を分析、解析して売り上げを上げるためのサービ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一般社員から上がるには、まずは主任になり、その後は店長や調理長を目指します。独立制度もあるので、将来的に自分のお店を出したいという方は、独立を...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
元気の良い人が多かったです。アルバイトの人たちも多かったので、活気があり関係性は良かったように感じます。ですが、店長のカラーがでるため、お店に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生も充実しておりとっても楽しい職場です。ボーナスもしっかり出るし働いてる方皆良い人ばかりで家族思い。愛のある態度で接してくれます。また夏...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
店長になれば役職手当がつきます。業務面での魅力は裁量も多く、任せてもらえることです。
上司からフォローやアドバイスもありますが、基本的には店長...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイト、社員、店長と経験しましたが、店長の時が働いていて一番楽しかったです。人員が全く居ない時、また繁忙期の忙しすぎる時を自分の指示で対応...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
裁量は大きいのでやりたい企画は採用されるかどうかは別としてどんどん申請すべきだとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面ではベ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員は休みがほとんど取れず、開店なら閉店まで働いている。店長になると、店長会議などもあり、会議に提出するものや、会議で出される宿題のような課題...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
店長としては店の采配を任されるので人がいればシフト面の調整はしやすく、繁忙期や宴会の多い日、早出遅出の調整はかなり自由にできた。
会社で決めら...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
ひとによりますが、自分が入った頃の社員、アルバイトのメンバーは愉快な人が多く、楽しく仕事にあたることができた。当時のアルバイトのメンバーとは1...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
接客による地域の方との親密度は増す。
お客さんから学ぶことや社会人としてのマナーを覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
全体的に人間関係はよかったがやる気のない社員が多くそう言った方と働くことになると数字にも影響するので上司からのお咎めを受けるのはその店の店長で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
調理長になれば、かなり自由な店舗運営ができる。例えば、来月食べ放題イベントをやると上長に伝えればほとんどの場合企画から運営まで任せてもらえ、す...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店長の人柄は良かったです。一年ほどで異動となっていましたが、私が在籍している間の店長は2名とも良い人でした。社員の方もアルバイトから社員になっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
まかないがたべられるとかかな、それいがいはとくにないですね、
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の割には、拘束時間だったり、業務内容...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は各種保険や交通費など最低限必要なものは揃ってたと思う。制度については連続有給制度というのがあり、4日間連続で有給を取ることができた。...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
飲食店に興味があったのと上場企業というのは個人的に大きかった。上場企業である以上は給与面が安定してると思ったし、労働環境もしっかり整ってると思...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
自分の場合はバランスは良かった方だと思うが、店舗スタッフの仕事は店舗の状況次第だと思う。人員が不足していたり、来店の多い店舗などは必然的に忙し...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
美味しいといった言葉だったりリピーターになってくれたお客様がいたりと、そういった時はこの仕事をやってて良かったと思えた。サービス業である以上は...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
女性社員もそれなりに多く、性別で差があるような印象は受けなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
身近に女性社員がいなかったので詳...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
チェーン店にも関わらず料金や商品をある程度自由に決められたことがやりがいを感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多く数ヵ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
それなりの規模の大きい会社だった為、そう簡単には潰れないという安心感があった
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナによりカラオケ事業...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
居酒屋メインでいくのであれば問題ないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
カラオケ事業からは撤退した為、今後は居酒屋のみに注力...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
同僚にいい方が多く人間関係はかなり良好だった為、そういったことでのストレスはほとんどなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店あ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アルバイトの方たちと仲良くなれる。よく皆んなで飲みに行ってました。学生が多くパートの方は洗い場にいました。上の方は熱い方が多く、皆良い方ばかり...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
全体的に悪い方はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人がやる社風なので、断り上手や信念がない方が長続きする傾向がある。
人に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
会社の理念に共感し、それを体現しようとする社員が多いため、理不尽な要求をしてくる人は少ない。そのため働きやすい環境。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
店長は穏やかな人が多く、仕事だけでなくプライベートの相談にもなってくれる人が多いです。親身になってくれるのでとても仕事がしやすいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
近い年齢の方も多く、話をしやすい環境であった。辞令発表後の店舗異動の際には送別会をしたりと仲は良かった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
人をうまく育てることができた時のやりがいはすごい。
店をうまく回せるように努力が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がいなさすぎ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
かっこいいマネージャーはご一緒した中で何名かいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や古い接待は時代に合わないと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自身の思う営業ができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝から晩までいなければならない。
社員のメンタルなど見るべき事がか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
割と給料が良さそうに見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は出勤時間も日数も多くただただ大変そうです。上と下の板挟みで...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
シフトの相談は細かく聞いてくれる。
従業員同士や本人にトラブルがあれば面談などもしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
作業工程表や掲示物を読まない見ない理解できない人が多い。
調理師が昔の人間なので、怒鳴ったりする...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社大庄 |
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フリガナ | ダイショウ |
設立日 | 1968年4月 |
資本金 | 86億2600万円 |
従業員数 | 2,480人 ※2017年8月末時点 |
売上高 | 685億3700万円 ※連結 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 平 了寿 |
本社所在地 | 〒143-0016 東京都大田区大森北1丁目22番1号 |
平均年齢 | 47.0歳 |
平均給与 | 400万円 |
電話番号 | 03-3763-2181 |
URL | https://www.daisyo.co.jp/ |
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