岡山トヨタシステムサービスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
数年前の記憶ではありますが、社内の人間関係はよかったように思います。ひとりだけ合わない方はいらっしゃいましたが、その方以外は穏やかだったように...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性でも能力があれば出世できると思う。現に女性の方がリーダーになっているチームもあったし、仕事をしている中で男女による対応の差などはまったく感...続きを読む(全179文字)

【良い点】
特になし。面白さを感じる瞬間はなかった。ただ、一次請け、二次請けが多いので、ある程度上流を望む人にとっては悪くないのかもしれない。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員はみんな穏やかで、良い人が多かった。人間関係で困るような場面はほぼなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
18時以降...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育児休暇、介護休暇に関する制度は整っており、女性社員にとっては働きやすい環境にあるのではと思います。
マラソン大会、ゴルフ大会、その他サークル...続きを読む(全190文字)

【良い点】
苦境に立たされることが多いため、課題解決やマネジメントのスキルを養うための環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラ...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上層部に気に入られるかどうかの１点で決まっていて、利益への貢献についてはほとんど評価されない。
さらに役...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術者の大量退職が続いているため特定の技術者に仕事が集中している状況。そのため、定時で帰る人と、深夜作業、徹夜、休...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラあります。役員が気に入らない人、嫌われる人は辞めるよう促されたり、お前が辞めろといわんばかりのプレッシャー...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回自己評価を提出して評価判定されるが、結局は重役のお気に入りが高く評価される仕組み。それ以外の人は何を言って...続きを読む(全214文字)

【良い点】
初任給はまずまず。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2000円程度した昇給しない。
仮に20万の初任給から20年の勤務だと24万ほ...続きを読む(全348文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課のために目標管理制度を取り入れている。ただ目標に記載した内容を確認されることはなく、評価には反映されない無...続きを読む(全168文字)

【良い点】
特にないです。強いて言うなら資格取得褒賞金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はほとんどの方が親切でいい人ですが、教育制度...続きを読む(全193文字)

【良い点】
プロジェクトによりますが、楽な所に入れると本当に楽です。定時にロケットスタートで会社を出ていた時期もありました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
初任給は悪くない部類だと思います。ただし、そこから上がりません。年で3000円上がればかなり良い方。同期にとても優秀な人がいましたが、かなり不...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内と社外であまりにも状況が違います。
社内や会社に近い所で作業している人達については仕事ができる人や善意のある人...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近はやりすぎてボロが凄いですが、福利厚生の制度をしっかりしているように見せかけて、巧妙に会社がお金を出さない方法...続きを読む(全339文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由は無計画な転職活動（市場状況が最悪の時期に離職してしまった）と岡山へのUターンを重ねてしまい、なんとか採用...続きを読む(全271文字)

【良い点】
産休、育休、短時間労働など既婚者やお子さんの居る女性に対しての制度はそれなりに活用しやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
会社に従順、ある程度幹部と仲を深めれると守って貰えるという点は合う人にメリットと思います。
低待遇にはなりますが自分から辞めると言わない限り、...続きを読む(全408文字)

【良い点】
残念ですが成長の要素がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自身で仕事を潰している状態です。
ずっと大きい取引先に依存状態...続きを読む(全442文字)

【良い点】
業績や会社の状況悪化時期と実質経営の舵取りをしていた役員達の逃切り狙い（責任逃れ）時期が重なったため、泥沼退職にならなかった事。
今後辞めてい...続きを読む(全535文字)

【良い点】
申し訳ないのですが、会社としてのバックアップは全くないので期待できることがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修への参...続きを読む(全297文字)

【良い点】
幹部の方達から評価が良ければ昇給が早い。
好かれていればかなりの割合でマイナス評価がなくなることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

【良い点】
若年時に色々と経験したい、吸収したいと考えて動く人には好都合な事が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての統率が無く、...続きを読む(全185文字)