この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い会社なので、育休産休がとりやすく、復帰されて働いている方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと販売職希望であれば、...続きを読む(全206文字)
株式会社ジユン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジユンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジユンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い会社なので、育休産休がとりやすく、復帰されて働いている方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと販売職希望であれば、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
主婦さんなどは、時短勤務制度もあり、復帰されている方も多数いらっしゃいましたので、女性が働きやすい雰囲気ではあります。エリアマネージャーや直属...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は、結婚、出産などのライブイベントがあるとその後はアルバイトとして復帰しているパターンがおおかったです。時短で復帰されている方は販売ではほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
働くブランドにもよると思いますが、女性のアパレルブランドのお店で働いていたので従業員も女性しかいませんでした。割と年代も近かい人が多かったので...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
結婚や出産をきっかけに退職する人もたくさんいましたが、育児が落ち着くとパートタイムで復職するという方も多くいました。朝1番から夕方までという働...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
全体的に内勤スタッフはお子さんが女性が多いので時短の方が多く、皆定時で仕事を終わらしてきっちり帰ることができていた。また子供の病気等で休みがと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
婦人服専門店なので女性の従業員が多く、女性が積極的活躍できる場ではあった。女性ならではのお悩みや相談を含めたご要望が多くあったが、その点は理解...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすく、結婚したあとや、出産後に戻ってくる方も多いです。ブランドによりますが、残業はほとんどなく定時で帰れる事がほとんどです。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性が楽して無理のない範囲で働く分には快適な環境かもしれません
スキルアップは、上長との面談で積極的にアピールしてください
全体的にゆっくりと...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすそうだった。復帰して時短社員として産休から復帰して働く方はよくみた。時短社員は子どもが熱が出たりした時などは柔軟に対応して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業も少なく、働くスタッフも良い人が多いので、とても働きやすかったです。
お客さまには時に面倒な方もいるが、正社員のサポートもしっかりしている...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
婦人服ブランドがメインの為、女性スタッフが多い。
女性の店長や副店長がほとんど。
面倒見の良い方が多く、親身になって指導をしている。
お子様の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり完備しており子供が小学生にあがるまでの間は時短勤務が可能です。
また、残業も免除のため退勤時間にはすみやかにあがれるのは良い...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
産休及び育休からの復帰が非常に多く、制度も充実している。
役職も戻ったら同じ役職につかせてもらえているように思います。アパレル自体女性社会なの...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性でもマネージャーさんになってる方は、多くいらっしゃいました。
店長からマネージャーになられた方もいらっしゃいます。
大きな会社なのでマネー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場は女性が多くて 仕事がやりやすい。若い方が多いので、意見も言いやすかった。みんかレベルの高い方が多くてすごく勉強になりました。資料作りが好...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
フレンドリーで楽しい職場です。若い人でも、どんどん任せて貰えるのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オープニングスタッフだったので、毎日早朝から深夜の終電までという過酷な日々でした、、。時給950円であの仕事量、過...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アルバイトからスタートし正社員に登用された先輩方が多いので、やりがいは他社にいた時よりもかなりありましたし、色々相談しやすかったです。
またV...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
レディースブランドが多く、販売スタッフにも女性社員が多かった。社員は産休や育休も取れ、多くの社員が育休明けて戻って来ていた。時短勤務ができるの...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
本部の役職は男性中心。しかし、業界的に女性が多いのでマネージャーや店長はほぼ女性。
実力主義なので結果を出せば昇格はしやすい。本年夏より役職手...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
長く勤めている方が多く、店長等は辞めない限り下は上にいけないのでキャリアアップとしては滞っている感じはします。実力があっても上がいる限りは昇格...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗の企画からスタッフ育成までキャリアを積めば積んだ分だけ裁量も広くなり、成長とやりがいを実感しながら働ける。男女格差もなくいきいきと働ける環...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
百貨店系のレディースブランドで働いていたので、店舗のメンバーは全て女性でした。比較的産休もしやすく、産後復帰される方も多いですが社員→アルバイ...続きを読む(全305文字)
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妊娠中はその人の体調に合わせて忙しくない店舗を異動してもらえたりします。その辺は考慮してもらえます。またつわりが酷かったりすれば休憩等もらえると思いますが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
店舗のスタッフはとてもいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間が古い考えの人が多く、現場の意見を聞こうとしない部分がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生は、医療費、美容院代、書籍代、旅行代など自分で選べるのでとても良いと思った。また保養所もあり安く宿泊できたりもする。
【気になること・...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
やった事が数値でわかるのでモチベーションになる。色々なことに挑戦出来て、楽しい。意見を聞いてくれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
上司や店舗によって変わりますが、希望休は早めに言えば通ることが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や土日祝、販促期間...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
アパレルの販売員としては普通くらいだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はあまり上がらないので残業が多ければ稼げると思...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務はわかりませんが、店舗では有給休暇は退職時にまとめて使うことしかできません。有給を使わないことが当たり前に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
配属されるブランドや店舗によって働きやすさが違うので、上司や一緒に働くスタッフに恵まれれば楽しく働けるのではないかと思います。
【気になること...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
好きなお洋服に携われることはとてもやりがいを感じられるかなとおもいます。また、お客様に喜んでいただけるときはやはりやりがいを感じます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
目標達成していればインセンティブがもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店頭で着用する服は社員が自腹で購入する必要がある。割引...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
販売、アパレルが好きな方にはやりがいがありとても楽しく働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。年末年始や連休はも...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年齢を気にせずいつまでも働けるところや、
人間関係もとても良い店舗で辞めたくなかったです。
産休育休の制度もしっかりしているのかなと感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休に入られた方が何名かいました。産後も復帰してる方も多くように思えました。本人の仕事次第で相談になりますが通院などの早退など柔軟な所も見受け...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休育休支援あり
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドごとに店長の考え方や同僚の人間関係が上手くいっていれば快く働けると思うが、か...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
私の周りの上司は良い方が多く、働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その頃は有給休暇が取りにくかったが、今は改善され...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が高いため、店舗によっては人間関係に悩まされることがある。また、勤務時間が少人数の店舗は勤務時間の拘束が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休、育休は人員にゆとりがあればとれるとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生もきをつかいながらとらなければならないくらい、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休取得してる社員も多く、時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低人員での運営の為、時短勤務や介護休暇を取得されると現場...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
子育てしながらチャレンジできるのはいいと思う。前向きにバックアップしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしていると休みに...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
30代前半でマネージャーをされている方もいらっしゃったので、上を目指したい方には良い環境かと思います。
ブランドの知名度もありますし、キャリア...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性に優しくする傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に優しい反面、男が上で女が下な昭和の社風。業務以外の雑用は女性がやら...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社ジユン |
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フリガナ | ジユン |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 2,892人 |
売上高 | 427億3100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐々木進 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目26番1号 |
電話番号 | 03-6890-8888 |
URL | https://www.jun.co.jp/ |
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