ロゴスホームのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
女性の役職者・管理職もおり、性別で評価に差が出るような印象は無い。単純に社員数をみても女性が多い。産休育休制度も整っており、女性も働きやすい社...続きを読む(全83文字)

【良い点】
どの職種でもお客様と直接接して仕事をするスタイルのため、設計やコーディネーターとして働く場合、営業職がメインでお客様と打合せをするスタイルの企...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わったみたいだが、変わってからはどの様に良く変わっているかは不明。以前は社長一派に気に入られないといられな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
業績で賞与が上がります。続きを読む(全18文字)

【良い点】
若い社員が多く和気藹々とした雰囲気
一部能力の高い社員がいる
グループ会社もあり、経験を積み重ねることができる
市場的には厳しい住宅業界の中で...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社後すぐに色々なことを経験できると思います。自分で考えて行動する、色々失敗できるのは新人の特権ですから。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ホールディングス化し日々規模が大きくなっていくのを感じます。これから勢いに乗れるか落ちるかのタイミングを経験できているのは
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
風通しが良いため、社員同士のコミュニケーションや業務提案などはし易いかなと思います。入社前から感じていた雰囲気そのままかなと。
【気になること...続きを読む(全171文字)

【良い点】
まだまだな会社なので改善する所は多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず総務がダメな会社は全体も悪いという事に当てはまっている...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性や男性の分別はなく、女性も男性と同じようにキャリアアップできる環境である。続きを読む(全45文字)

【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休暇は取得することを推奨してくれるが、業務量のコントロールは自分で行わなければならないため、溜まった業務の事を考え...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も業務があるのでプライベートは確保しにくい。
残業代は稼げるが、時間を削って稼いでいるのでそこは価値観次第続きを読む(全75文字)

【良い点】
多くの部署で在宅ワークが可能なので、子どもが病気のときなども仕事しながら育児をしやすい。学校行事などで少し抜けなければいけない際も、コロナ以降...続きを読む(全148文字)

【良い点】
役所の工事をしている時は土日が現場休みなので比較的予定が立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎて土日出勤が多...続きを読む(全106文字)

【良い点】
個人で行う営業のため自分のペースで仕事ができる
休日に稼働し成果があった人は振替で休みをとっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間などない
何時でも電話は来るし休みは特にないと思います
休みの日のボランティア強制参加で休みにならないこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
内勤はワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いと記載したが、営業はゴルフ接待をする人間も多く存在するた...続きを読む(全117文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって差が大きいが多忙な現場ばかりだと休みがない。
多忙な現場、忙しくない現場で給料が変...続きを読む(全91文字)