回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休2日制
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日も客先からの連絡が頻繁にあり、社用携帯を手放せない。現場が動いている時は休日...続きを読む(全104文字)
株式会社タツノ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タツノのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タツノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
完全週休2日制
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日も客先からの連絡が頻繁にあり、社用携帯を手放せない。現場が動いている時は休日...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有休は希望すればほぼ取れました。体調不良の時と、プライベートで旅行に行くときなど。取りたいときに十分にとれたので不満はなしです。
【気になる...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
休みは土日祝確保されているし、1年のうち上期と下期それぞれで有給を3日連続で取得して最大5連休の休みを確保することもできる。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは多い。しかし現場が始まるとそうもいかない
【気になること・改善したほうがいい点】
初めから応募の時に施工管理をメインでやるということを...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
土日は概ね休めております
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署の当たり外れが大きすぎるところがあります。忙しい部署、特にそ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ある程度の経験を積めば自己裁量でバランスを取りやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内営業:土日でも電話はある。特に修理の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
忙しい部署じゃなければバランスはとれるんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中して疲弊しがち、マネ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自分の裁量で業務の部担が出来るのが魅力である。所属する部署によるが有給も自分の業務都合で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
仕事が予定通りに終われば、定時に帰ったりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は、緊急修理などがあると何時に帰れるかわからな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
営業所勤務であればそれなりに趣味もする時間は自分の能力があれば可能
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量は多いので仕事が遅ければ何...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
繁忙期以外は、土日祝休めるのでワークライフバランスは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には、休日出勤や残業が多...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
内勤の方はワークライフバランスが整えやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や修理部門の人間はワークライフバランスを...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
業務の裁量が大きいため、調整さえすれば有休休暇がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が偏るためワークライフバ...続きを読む(全99文字)
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会社カレンダー上の休日は多いため、休みが多い会社を希望している人にとっては悪くないと思います。ただし、部署にもよりますが有給休暇は取りづらい部署もありま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
生産台数が追い付いていない生産ラインに所属していない限りは休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとりやすい環境で...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
夏休み・正月休みはかなり長め。
上期・下期で3連続休暇を必ず取得しなければいけない。(でも周りは出勤している人が多い)
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
休日日数の多さは目を見張るものがある。また、有給消化目的の3連続休暇というものを導入しており、半年に一回は全社員取得することとなっている。土...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
基本は、土日祝日としっかりと休みは取れると思います。年間休日も会社カレンダーにより基本は、決まっておりますのでしっかりと考えられている方だと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年の前期と後期で平日の3連休が取得可能なので年間の有給取得率は比較的高い。有給休暇も中途採用であっても採用月に応じて与えられる。
【気になる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
デスクワーク、工場勤務などなら残業がない部門が多く、有給も当日の申請でいける
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスエンジニアや営...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
世界屈指のメーカーでブランド力はあると思う。
ワークバランスの改善に力をいれており、リフレッシュ休暇などの取り組みは会社全体である。
また、...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
連続休暇取得制度というものがあり、平日3日を含む5連休を上期・下期にそれぞれ1度ずつ取得できる。取得可否は管理されており取得していない場合は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
最近は社長を筆頭にワークライフバランスの確立を推奨している。
以前よりは残業は減った。
3連続有給制度などが導入された。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によるとしか言えないが、工場勤務者であれば有給休暇が取りやすく、残業も繁忙期以外は滅多に無い。また有給を取得した者を蔑視する様な社風では...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していた、職場建物のセキュリティとかパソコンのセキュリティーはしっかりと保護されていた。社食がある。工場勤務者は休みをたくさん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収はほかに比べて、良くも悪くもないのではないかと思う。
当時としては、まあまあ、不満はなかった。評価はしているのかどうかもわからない感じ。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個人差ですがやりがいは大きいと思います。これも営業かサービスエンジニアで違うと思いますが。扱う商品や現場がニッチな分野で手続き等が大変な為、...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
営業に限定する話だが、施工管理が業務の中心となるので一般的な建設知識は自ずとついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、現...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事務員に限定するが支点や営業所にもよるが、業務内容はそこまで責任も重くなく、量も多くない。
男社会ではあるが、女性にとっては過ごしやすい環境...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員の人柄は良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和的。パワハラやセクハラも聞きはする、実際に遭遇したことはない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ガソリンスタンドを作るという点。施設や建物を建てることにやりがいを感じれるなら良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手元売企...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収は同年代よりやや高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のボリュームや責任感に比べて給与が低いと感じる。
評価制度については...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特殊な業務であり、斜陽産業のため、他社で通用するようなスキルやキャリアは積めない。教育体制も整...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新エネルギー次第。(電気は弱いので幸先不安ではある)
【気になること・改善したほうがいい点】
石油離れにより絶望的かと。ただし、すぐに路頭に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
本社や工場は女性が勤務しているが、実態は不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に女性はまずいない。新卒入社で1,2年配属され...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
8時30までにはパソコンがシャットダウンされる。残業時間も40時間を超えないように上司から言われる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすい。
内勤は男でも育児休業を取りやすい。
現場でも、1ヶ月位ならそんなに不満も言われないと思う。
入る部署によってかなり...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
部署によりけりですが、私の所属していたところは大所帯で、7割派遣スタッフでした。
同じ環境で働く人が多いので、仲良くなれば居心地はよかった。...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
以前在籍していた時は、個人の裁量が大きく、自律的な働き方が尊重されていました。特に印象的だったのは、単に時間を費やすのではなく、限られた時間...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業時間が月間で10時間から20時間程度と、同業他社と比較しても圧倒的に少なかったことが印象に残っています。会社全体として、長時間労働ではな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年間休日が125日としっかりと確保されており、完全週休2日制が徹底されていた点は、退職した今でも素晴らしい環境だったと感じています。不動産業...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
最近は20時30分にはパソコンが自動でシャットダウンするようになっているため、その時間辺りを目処に帰宅する人がほとんどです。
【気になること...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
残業抑制や柔軟な働き方を推進し職場環境整備が進む一方繁忙期の負荷で均質化に課題残る傾向も見られる状況続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
水日が定休であるが、着工以降は施主対応は施工管理に丸投げになるため、水曜日は現場対応、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
お客様相手なので休みはあまりなく休みの日でも電話対応はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職でワークライフバランスを改善や...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 株式会社タツノ |
|---|---|
| フリガナ | タツノ |
| 設立日 | 1911年5月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 1,257人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 龍野翔 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目2番6号 |
| 電話番号 | 050-9000-0500 |
| URL | https://tatsuno-corporation.com/jp/ |
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