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【良い点】
やりがいという感覚は人それぞれなので判断難しい。配属される部署や、周りの環境にも大きく左右されるため一概には言えない。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
TOTO株式会社
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【良い点】
やりがいという感覚は人それぞれなので判断難しい。配属される部署や、周りの環境にも大きく左右されるため一概には言えない。
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【良い点】
良くも悪くも平均値がとられるので、そこそこで良い人にとってはよい会社かと思う。頑張って成果出してステップアップしていきたい人にとっては不満を...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
研修は割と長期スパンでおこなわれます。研修いがいでは、エルダーがついて一年は仕事の面倒を見ますが、良し悪しはひとによる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ふくりこうせいは充実してると思います
保養所も利用できます全国に3つ、ありますが、人気の施設は抽選になること多い続きを読む(全62文字)
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【良い点】
住宅設備機器以外の商品、また、海外への展開にも、かなり力を入れている。人口減が明らかなこの先の将来も見据えたロードマップはしっかりと描かれている続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職でないのでよくわからないが、なりたがらない人多め。特に女性。管理職の責任に対する対価が悪いのかもしれない続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすい。フレックス勤務や、海外、育児休暇なども推進しているので家庭との両立はしやすいし恵まれている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
家庭との両立はしやすいかとおもうまた、介護休暇も取りやすい。
女性のキャリアアップも推進されている.しかしながら、続きを読む(全63文字)
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【良い点】
全体的な社風としてのんびりしている。部署にもよるかも知れないが、よく言えば平和
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば危機感が薄...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教育や研修は頻繁に行っていて、会議室に集合したり、何度も何度もeラーニング的な形で期限を設けて取り組んだり、社外講師などを読んで研修を開いた...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休む時などは、きちんと代理で仕事をしてくださる方が選出されるため、安心してお休み等をとれる。嫌な顔もされない。残業もなく有給も消化できてワー...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
派遣3年満了のため退職となった。
【気になること・改善したほうがいい点】
TOTOがとても好きだったので、無期雇用を望んだが、会社の方針とし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
多くの人にとって必要不可欠なブランドやプロダクトを普及するミッションなので社会貢献性を感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
国内の既存事業が寡占で安定していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的で新たな生活提案が長くできていない。九州本社でのんび...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修等のメニューは豊富に準備されていると思う。また、必要に応じて様々なセミナーなども参加できる。役職が上がる際もそれに応じた研修があるため、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
業界自体が成熟して安定している。
日本では競合他社も多くない。
日本での業界におけるブランド認知及び技術力、営業力は圧倒的。
なので、これま...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
有給消化率の管理がしっかりされており、年初計画時点でしっかりと消化するような計画を求められる。もちろん実績も管理される。これは管理職がその部...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
会社では、ワークライフバランスが重視されています。有給休暇は取りやすく、半日や1日を8時間単位で取得できる柔軟性もあります。また、上層部から...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業はほぼ無いので、家事との両立も出来ました
産休や育休もあり、子育てしながら働いている方もたくさんいました
出産により仕事を制限されたり退...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎月一回、集合研修がありました。
新商品が出る時や、モデルチェンジ時、詳しく研修で教えてくれるので、知識の不安はありませんでした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ポイントが毎年交付され、自分の使いたい事に使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域正社員という名の社員でしたが、本当の正社員...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
評価項目が具体的で分かりやすい: 会社への貢献度、スキル・経験、潜在能力など、具体的な項目が挙げられているため、評価基準が明確で分かりやすい...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
深い知識を求められる業務や、あまり難しい業務はなく配置転換も断ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な処理が多い(点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
頑張らなくても無期雇用・一定水準の給与は保証される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績で数字を出しても基本給には反映されない。非...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
1か月程度の社内研修後、OJTでの業務。基本はエルダーのチェックが半年間入るため、わりとマイペースに進めていけると思います。
【気になること...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | TOTO株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トートー |
| 設立日 | 1917年5月 |
| 資本金 | 355億7900万円 |
| 従業員数 | 8,034人 ※※2019年3月末現在(連結33,431名) |
| 売上高 | 5860億8600万円 ※2018度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 喜多村 円 |
| 本社所在地 | 〒802-0076 福岡県北九州市小倉北区中島2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 895円 ※※総合職 |
| 電話番号 | 093-951-2052 |
| URL | https://jp.toto.com/ |
| 採用URL | https://jp.toto.com/career/graduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。