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株式会社健康の森

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

健康の森のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社健康の森のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社健康の森で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

健康の森の 社員・元社員による会社の評価

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健康の森の 学生による会社の評価

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健康の森の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社健康の森の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・育成できる人がいない。もともと何を目標にするのかというものがとくにないためボーっと働く社員が多い。キャリア開発などは自らが開拓していかないとなかなか難...続きを読む(全167文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    健康の森の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社健康の森の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・自分で計画を立てて業務をおこなうことができる会社である。自由な社風である。責任を持って業務をおこなうことができるとおもう。マネージメントする人が正直い...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社健康の森の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・けちなかいしゃである。ただ社長は金持ちだ。社長にむらがる会社が多いといううわさであるが実際そのような怪しい人を良く見かけた。ひょうかせいども当然ないた...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社インターブランドジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆無です。自分自身でスキルアップを高めるように日々を過ごす必要があります。個人商店の集まりのような組織です。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に関するノウハウは先輩たちが教えてくれるので、実践しながら覚えていく感じです。そのほかに勉強会などもあるので、自分次第ではありますが、学...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ティズム・コミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    序盤から設計構築に携わることができ、資格を手に入れるなどしてスキルを見せれば案件の中心に関わる機会を得られる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
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    グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い案件に携わるチャンスがあり、経験を積むという意味ではよい環境。3チームに所属が分かれてはいるもののアサインはワンプールで3チーム合同で...続きを読む(全351文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社カーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業で泥臭く根気強く物事を遂行する「ちから」はつくと思う。
    会社のやっていることなどは研修がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格は基本補助が出るため取り放題である。また、udemyBusinessも使い放題。自分から求めれば学習環境は与えられる印象であった。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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      改善したほうがいい点
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    ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一応担当チームがあって、定期的にトレーニング遠企画している。またグローバル共通の研修もあって、ためになる場合もある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    ビズキューブ・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社に教育支援系の会社があるだけあって、社内研修が充実している。就業時間の中で、月に一度好きな社内研修を選んで参加できる。入社時には...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバルのベストプラクティスを基にしたトレーニングを受けることができるため、学びが多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の研修とOJTに加え、毎週の勉強会があり、教育体制は整っている。カウンセリング制度でキャリア設計が支援されている。
    【気になること・改...続きを読む(全117文字)

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    健康の森の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社健康の森
    フリガナ ケンコウノモリ
    設立日 2008年11月
    資本金 1000万円
    従業員数 200人
    本社所在地 〒869-1404 熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字河陽5579番地1
    電話番号 0967-67-2369
    URL https://asofarmland.co.jp/about/kenkonomori
    NOKIZAL ID: 2582728

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