ニッセンレンエスコートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、立場が上がってもほとんど上がらない。評価制度も数字達成をしていてもしていなくてもそこまでの変動がない...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の働きやすさは抜群にいいと思います。有休も取りやすい環境であり、部署にもよるが、残業も少なめです。育休もしっかりとれるようになっており、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休暇は取りやすい。年間で計画休5日。内2日は連続。半休なども取れる。取らない人は取らないが取る人は20日前後取得する人もいる。原則土日祝は休...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務にやりがいがない。誰でもできるような業務のみで全くスキルは身につかない。
業務が多くもない割に無駄に人員がい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。また、賞与も低い。年間で3ヶ月分ほど。2021年度入社より越冬手当が廃止。残業も基本できないため年...続きを読む(全96文字)

【良い点】
風通しはいい。社員同士のコミュニケーションもあるものの年齢層が高めの者が多い。パワハラなどはないが他人に無関心の者が多い印象。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部にも関わらず営業はスーパーへのブース営業のみ。ブース営業がない場合はオフィスに閉じこもり事務作業。続きを読む(全72文字)

【良い点】
評価制度はあいまい。上層部から気に入られれば昇級できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。確定拠出年金のため退職金はな...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは身に付かない。典型的な年功序列のため仕事ができなくても主任までは昇級できる。一応資格取得の支援制度あり。続きを読む(全76文字)

【良い点】
休みは取りやすい、前日に申請しても何も言われないし、理由を聞かれたりもしないのはとてもいいと感じている。
ただ大型連休になるところは多くの人...続きを読む(全133文字)

【良い点】
プログラミング研修や英会話研修など、社員のスキルアップにお金と時間を投資していただける会社だと感じていた。しかし、その研修を受けられるのは一...続きを読む(全243文字)

【良い点】
資格取得支援制度は充実していたので、個人のやる気さえあればみなさんスキルアップにつながると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
部署によっては受けづらい雰囲気もありましたが、研修などは充実していましたし、情報も社内メールで流れていました続きを読む(全60文字)

【良い点】
外部の学習サービスを無料で使うことができ、興味のある分野を学ぶことができる。教育体制はしっかりしている。マニュアルも必ずある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
正社員は昇格に資格取得が必須となるため、バックアップは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融専門の資格の為、将来的に他業界で...続きを読む(全89文字)

【良い点】
希望者には派遣→契約社員→正社員と直雇用の道があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から正社員まで平均10年かかるらしいで...続きを読む(全129文字)

【良い点】
人事との面談があるので、そこで意見を伝えることができる。また、自己申告という希望を出すフォームもある。しかし、配属希望は考慮してくれるが10...続きを読む(全133文字)