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アイフル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイフルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全80件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイフル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアイフル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイフルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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アイフルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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アイフルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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80件中1〜25件表示

アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラミング研修や英会話研修など、社員のスキルアップにお金と時間を投資していただける会社だと感じていた。しかし、その研修を受けられるのは一...続きを読む(全243文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ企業の教育体制は整っていないように感じられ、教育は担当社員の力量に大きく左右されるイメージがある続きを読む(全72文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    きちんと評価してくれます。仕事の効率がよいかどうか定期的にデータで見られるので、一定以上できれば昇給もあります。フィードバックも丁寧にやって...続きを読む(全118文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    若手でも手を挙げれば挑戦できると説明会で聞いたから。続きを読む(全26文字)

    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に社内システムで簡単な研修・テストを受ける機会があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも形式的なテストのため、ス...続きを読む(全133文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入社した時は約1週間缶詰きっちり社員教育の時間があった。
    そこでQCサークルなどグループに分かれてチームでの話し合いの大切さなどが学べ...続きを読む(全83文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業法に関する研修は定期的に行なっている。規制業種のため仕方がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していた時は、所謂ライン...続きを読む(全168文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Udemy受け放題、AWSの研修、AWSのサンドボックスアカウントの付与など個人のやる気次第で青天井に成長できる環境だと思います
    【気になる...続きを読む(全149文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    研修が充実しているとのこと。入社していないので不明。続きを読む(全26文字)

    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    変な研修会社に頼まず自社で行っているのはいいと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は聞くことがメインで時間が長いのでど...続きを読む(全90文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一年に一度はオンラインや集合研修があり、自分がどうなっていきたいかを考える機会がある。リーダーや係長に必要な知識を身につけるような研修も開催...続きを読む(全82文字)

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    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    役職の階層別研修や、昇進対象になるための試験等、制度は比較的しっかりしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの業界でも欲しが...続きを読む(全133文字)

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    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 23年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の隙をみて勉強会があるが、金融についての知識がないとかなり難しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は自宅で勉強する環境がな...続きを読む(全100文字)

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    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    仕事が出来る人は試験などにチャレンジしてどんどん昇進、昇給されてましたよ!続きを読む(全43文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【スキルアップ】
    なにをもってスキルアップというか難しいが、会社指定資格、セミナーなども会社負担で受けれる。(資格は各1回まで)
    【キャリア...続きを読む(全604文字)

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    1.0

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 31年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育係の先輩社員がいてくれたことは良かった続きを読む(全27文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・会社がプログラミングスクールと契約しており、年に数十名社内公募で受講できる。(学習が業務時間外となる点は注意)
    ・資格取得制度があり、資格...続きを読む(全180文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 内勤営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制は整っている。勉強会が定期的に行われ、新しい業務が増えても心配はあまりない。また、定期的にコンプラテストを必須で受けるなど、業務柄社...続きを読む(全186文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    はじめは、丁寧に教えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、初めだけでした。
    その後は聞くな!と言う、態度を取られ、わから...続きを読む(全127文字)

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    3.0

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2023年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 36年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    金融のことを学べるのではないかと思います。続きを読む(全21文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一定のラインに達したらその後のキャリアアップはないに等しいです。一定のラインはどんな人でも1年強で超えられるので...続きを読む(全105文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員の教育には熱心だと思う。やはり本人のやる気が一番大事だが、熱量のある人は可愛がられどんどん成長していく。続きを読む(全60文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コールセンターではスキルアップできない。お客様対応の能力が少しあがるのみ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はしっかりとして...続きを読む(全96文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    役職者及び役職候補者に対しての教育は外部研修だったりグループ内研修だったりで非常に充実していると思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制も当時は整っていました。eラーニング等当時は最新の教育システムがありました。特に力を入れていたのが、コンプライアンス。お客様に対して...続きを読む(全206文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アイフルの 他のカテゴリの口コミ

    アイフル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員間のコミュニケーションは活発で、とても仕事がしやすい環境だと感じました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲み会がすこし断りにくい...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    HP制作を通して、お客様に対してより良いサービスが受けられるような取組をかんがえられることがとても楽しかった。続きを読む(全61文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前はすこし堅い業界の印象を持っていました。しかし実際に入ってみると、優しい方が多く働きやすかったです。続きを読む(全59文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    この企業は、全体として安定した運営体制と落ち着いた職場環境を備えていると感じます。業務フローが比較的明瞭で、ある程度の枠組みが整っているため...続きを読む(全322文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当に関しては 年齢制限 や 通勤距離の指定があるものの かなりの割合で補助がありました。
    持ち家に対しても 住宅手当などをがあり 充...続きを読む(全512文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業もそこまで長くなく、休みも取りやすく有休も時間単位て取れるので良いと感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にワークライ...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は部署によって異なるので難しいと思うが評価されやすい部署とされにくい部署があるのは気になる。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般社員は有給が取りやすい点。他社に迷惑をかけなければ比較的いつでも有給取得は可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属先にもよる...続きを読む(全150文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業数値だけでなく、営業数値を上げるまでの過程や周囲への働きかけも評価される点は良いと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価...続きを読む(全130文字)

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    アイフル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は手厚い。
    持ち家に2.5万円支給。転居を伴う転勤をしたものは借入社宅に住むことができ、手出し4万ほどで済むことができる。
    【気にな...続きを読む(全124文字)

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    金融(クレジット・信販)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    楽天カード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員は基本的に派遣社員の方から業務を教わる為、
    質問しやすい雰囲気であったと思います。
    その反面、会社にとって正しい知識・業務の進め方か...続きを読む(全150文字)

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    株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得支援制度は充実していたので、個人のやる気さえあればみなさんスキルアップにつながると思います。続きを読む(全56文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    キャリア面談が定期的に開催され、そこで自分の理想のキャリアを伝えることができると聞いた。この面談は定期的に開催され、自分の意向を定期的に伝えられるので非常...続きを読む(全91文字)

    オリックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては受けづらい雰囲気もありましたが、研修などは充実していましたし、情報も社内メールで流れていました続きを読む(全60文字)

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    アコム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    審査・営業・企画など色んな部署を経験して専門性を伸ばせると話していた。続きを読む(全35文字)

    株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外部の学習サービスを無料で使うことができ、興味のある分野を学ぶことができる。教育体制はしっかりしている。マニュアルも必ずある。続きを読む(全69文字)

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    株式会社オリコプロダクトファイナンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員は昇格に資格取得が必須となるため、バックアップは手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    金融専門の資格の為、将来的に他業界で...続きを読む(全89文字)

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    株式会社SMBCモビットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望者には派遣→契約社員→正社員と直雇用の道があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣から正社員まで平均10年かかるらしいで...続きを読む(全129文字)

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    株式会社エムアイカードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事との面談があるので、そこで意見を伝えることができる。また、自己申告という希望を出すフォームもある。しかし、配属希望は考慮してくれるが10...続きを読む(全133文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    オリックス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    元々挑戦する風土がある会社のためキャリアアップ制度や研修が整っている続きを読む(全34文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アイフルの 会社情報

    基本データ
    会社名 アイフル株式会社
    フリガナ アイフル
    設立日 1978年2月
    資本金 940億2800万円
    従業員数 2,624人
    売上高 1890億5400万円
    決算月 3月
    代表者 福田 光秀
    本社所在地 〒600-0000 京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町381-1
    平均年齢 38.5歳
    平均給与 588万円
    電話番号 075-201-2000
    URL https://www.aiful.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130446

    アイフルの 選考対策

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