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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
能力が高く、部下を育てる事も重要な事だという考えの部長だったので、できない私を育ててくれた。何がだめなのか、どうすればよくなるのかを明示して...続きを読む(全249文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アイフル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイフル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアイフル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
能力が高く、部下を育てる事も重要な事だという考えの部長だったので、できない私を育ててくれた。何がだめなのか、どうすればよくなるのかを明示して...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
プログラミング研修や英会話研修など、社員のスキルアップにお金と時間を投資していただける会社だと感じていた。しかし、その研修を受けられるのは一...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業の教育体制は整っていないように感じられ、教育は担当社員の力量に大きく左右されるイメージがある続きを読む(全72文字)
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【良い点】
きちんと評価してくれます。仕事の効率がよいかどうか定期的にデータで見られるので、一定以上できれば昇給もあります。フィードバックも丁寧にやって...続きを読む(全118文字)
若手でも手を挙げれば挑戦できると説明会で聞いたから。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
定期的に社内システムで簡単な研修・テストを受ける機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも形式的なテストのため、ス...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
新卒で入社した時は約1週間缶詰きっちり社員教育の時間があった。
そこでQCサークルなどグループに分かれてチームでの話し合いの大切さなどが学べ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業法に関する研修は定期的に行なっている。規制業種のため仕方がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時は、所謂ライン...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
Udemy受け放題、AWSの研修、AWSのサンドボックスアカウントの付与など個人のやる気次第で青天井に成長できる環境だと思います
【気になる...続きを読む(全149文字)
研修が充実しているとのこと。入社していないので不明。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
変な研修会社に頼まず自社で行っているのはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は聞くことがメインで時間が長いのでど...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一年に一度はオンラインや集合研修があり、自分がどうなっていきたいかを考える機会がある。リーダーや係長に必要な知識を身につけるような研修も開催...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
役職の階層別研修や、昇進対象になるための試験等、制度は比較的しっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業界でも欲しが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
仕事の隙をみて勉強会があるが、金融についての知識がないとかなり難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は自宅で勉強する環境がな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
仕事が出来る人は試験などにチャレンジしてどんどん昇進、昇給されてましたよ!続きを読む(全43文字)
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【良い点】
【スキルアップ】
なにをもってスキルアップというか難しいが、会社指定資格、セミナーなども会社負担で受けれる。(資格は各1回まで)
【キャリア...続きを読む(全604文字)
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【良い点】
教育係の先輩社員がいてくれたことは良かった続きを読む(全27文字)
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【良い点】
・会社がプログラミングスクールと契約しており、年に数十名社内公募で受講できる。(学習が業務時間外となる点は注意)
・資格取得制度があり、資格...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
教育体制は整っている。勉強会が定期的に行われ、新しい業務が増えても心配はあまりない。また、定期的にコンプラテストを必須で受けるなど、業務柄社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
はじめは、丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、初めだけでした。
その後は聞くな!と言う、態度を取られ、わから...続きを読む(全127文字)
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金融のことを学べるのではないかと思います。続きを読む(全21文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一定のラインに達したらその後のキャリアアップはないに等しいです。一定のラインはどんな人でも1年強で超えられるので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の教育には熱心だと思う。やはり本人のやる気が一番大事だが、熱量のある人は可愛がられどんどん成長していく。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
コールセンターではスキルアップできない。お客様対応の能力が少しあがるのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はしっかりとして...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
役職者及び役職候補者に対しての教育は外部研修だったりグループ内研修だったりで非常に充実していると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アイフルで働く強みは、開発を単なる作業としてではなく、事業や業務改善に近い距離で進められる点にあると感じています。現場の課題を踏まえながら、...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
当時は過払い金が多くなり早期退職 性能を持って退職しました。 関東の部署がなくなるというところで転勤後 余儀なくするということで大丈夫 を決...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
土日祝日 年末年始 夏季休暇があり ワークバランスは 読み物があります、有給制度のありますが100%取れるわけではありませんが 何かあった時...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休や育休も取りやすいと思う。同じ部署の先輩社員が何名か取得していたので。復職後のサポートについても環境は整っているのでは無いかと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
数年単位でジョブローテーション制度があるため、さまざまな部署を経験できるという点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良かったところは、女性が長く安心して働ける環境づくりに本気で取り組んでいる点だと感じました。まず、育児休業や時短勤務制度が整っているだけでな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
入社前に期待していた通り、業務内容や求められる役割が比較的明確で、入社後のギャップが少ない点は良いと感じました。特に、裁量を持って仕事を進め...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
入社前はすこし堅い業界の印象を持っていました。しかし実際に入ってみると、優しい方が多く働きやすかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員間のコミュニケーションは活発で、とても仕事がしやすい環境だと感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会がすこし断りにくい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
HP制作を通して、お客様に対してより良いサービスが受けられるような取組をかんがえられることがとても楽しかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
大手金融機関ということもあり、業務を通じて非常に質の高いビジネススキルを身につけることができます。特にキャッシュレス決済(AlipayやWe...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルよりも挨拶をするとか、締め切りを守るなどしか重要視されていないように感じる。そもそも出向者も多くスキルらし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
トヨタの改善手法を学ぶことができる。改善大会があり、部署で改善を取り組むことが課される。近年では改善の取り組み内容ではなく、資料作成に力を入...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
事務作業などの講習以外にマナー講習もある。
空港での講習もあり、親会社の日本航空についても講習がある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
教育体制については、OJTがありまた、昔程案件を取ってくるという文化は根強くない
【気になること・改善したほうがいい点】
習うより慣れろの文...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。階層別研修などもある。やる気のある社員や挑戦志向のある社員はいいんじゃないか。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
グループ全体として個人情報取扱についての研修機会が非常に多く、自然と業務に必要なマインドが身につく。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応部門では、正直あまりスキルアップできないと感じた。
パソコンの入力スキルや、クレーム対応には慣れます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
最近では自身で手を挙げて希望の部署に配属されることが多くなっていると聞くため、意欲のある社員にとっては好都合かと思われる。
【気になること・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
税理士や司法書士とか取得できれば月給は上がりますが、上がり幅は驚くほど低額です。要はそういう事をしているとしたいだけで該当者はいません。
【...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | アイフル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイフル |
| 設立日 | 1978年2月 |
| 資本金 | 940億2800万円 |
| 従業員数 | 2,624人 |
| 売上高 | 1890億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福田 光秀 |
| 本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町381-1 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 588万円 |
| 電話番号 | 075-201-2000 |
| URL | https://www.aiful.co.jp/ |
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