プレミアムウォーターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
女性の管理職も多い環境です。
部署にもよりますが、プライベートよりは仕事を優先してる人が多い印象です。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、中途の場合は、教育や研修は入社後に少しあるのみで、それ以外は特にありません。
お願いすれば行...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の人たちも含み仲良しグループが存在しており、そのグループの人は仕事ができない人でも昇進が早いと言われています。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートができるかどうかは部署によって異なります。
できない部署の場合、子育て中の女性が働くのは大変そうです。状...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ストックビジネスなので、しばらくは安泰だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な施策を行い、なんとか成長しているように見...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社割があります。お水が安く購入できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割以外の福利厚生は特別何もありません。
交通費は全額出ます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
希望を言えば、その仕事をやらせてくれることも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にルーティンワークのため、飽きて辞めて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業務中のコミュニケーションや、業務後の飲み会など多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見を聞き入れてくれるかどうかは、上司に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
表彰されないと評価されない
数字にこだわりすぎて、どうでもいいことまで毎日数字にしている。
き...続きを読む(全111文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが当たり前の会社

発熱などで体調不良で欠勤したら｢体調管理は出来て当たり前、シフト通...続きを読む(全286文字)

【良い点】
役職のない社員なら残業代でたくさん稼がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職ついた途端給料が以前より少ない。勤務時間と勤務内容...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与内容の面で、基本給がかなり低い、そこに特殊技能手当だの勤務地てあてだのを入れての額面、ボー...続きを読む(全111文字)

【良い点】
個人主義ではなくチーム主義。
協調性がある風土
みんなやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりあがっていかない、稼ぎたい人ほ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には残業をすることでそこそこ稼げているようには感じる。
これから残業を抑えていく会社の方針があるようだが、...続きを読む(全144文字)

【良い点】
キユーピーの福利厚生は、社員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れている点が大きな特長です。住宅関連制度や各種手当が整っており、ライフステ...続きを読む(全531文字)

【良い点】
安定した賞与が出ており、業績関係なく年4.0ヶ月はほぼ固定で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給はするが上がり幅は大きく...続きを読む(全127文字)

【良い点】
人事評価制度があり、昇給や賞与に適切に反映されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制評価基準なので、個人の能力が高くても...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年功序列体質でいればいるほど給与はあがります。年収は食品業界の中では標準的〜やや安定感のある水準だと思います。基本給は大きく高いわけではあり...続きを読む(全594文字)

【良い点】
評価をしっかりしてもらえ、給料や賞与にとても反映される。教育もしっかりしているため研修もあり、上司やSVなどもたくさん面倒を見てもらえる。一...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クリスマスやバレンタイン、ホワイトデーなどの繁忙期でも給料が一定なこと。欠員がでてワンオペになったとしても給料は...続きを読む(全84文字)