この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社のスキル研修を受けられ、自社内でもスキルアップのための研修ができる設備があり、土木や電気の資格が無くても仕事ができるようになっている。
...続きを読む(全141文字)
株式会社キャプティ・テック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャプティ・テックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャプティ・テックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社のスキル研修を受けられ、自社内でもスキルアップのための研修ができる設備があり、土木や電気の資格が無くても仕事ができるようになっている。
...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度現場作業日の調整ができる。有給休暇もある程度であれば取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が土日、深夜、早朝という案...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年功序列であり、よほどの事がないと給料が下がるということは無い。ボーナスも下がる事なく出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期で見...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大手ガス会社の下請けという立ち位置なので事業は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
請負の仕事なので、親会社に全て左右される...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
仕事は少人数のチームで動くので、コミュニケーションは取っている雰囲気がある。販売ノルマは無いので、ピリピリ間も無い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
疲労度は少なく、肉体的には楽な方だったと思います。健康な人ならまず問題なくこなせると思います。定期点検なので、一度完了してしまえば4年後まで行...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
仕事の都合で拘束時間が不規則なため、朝の時間だと6:00に現場に集合、22時からの仕事など、お客様の都合に合わせないといけない事が多い。業務用...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い所はあまり見当たらないけど残業はやった分だけキチンと貰えるのてました。サービス残業とかはないです。ただし業務始業前に朝早く来て仕事をするよ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業はさほど多くない。むしろあまりするなと言う風潮。稼ぎたい人にとっては痛いところかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業職などではなく月間で決まった物件を点検していくので、比較的休みは取りやすいと思います。
親会社の組合から残業時間や有給休暇の消化率も指導さ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
親会社は東京ガスなので福利厚生はしっかりしている。
仕事を取ってこいみたいなことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
はじめは先輩に同席させてもらって、きっちりと教えてもらえた
そこから自分なりに変えていけばよい
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社時に先輩から仕事内容をきちんと引き継ぎしてもらえるので混乱する事なく仕事を覚える事ができました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
資格取得に必要な受験費用出していただけるのは有難かったです。受かった時は報奨金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社1年目は、毎月各エリアごとの研修と東日本と西日本をわけて同期が集まる研修があります。各支店配属後でも、毎月同期には会うので、不安なことや気...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
資格を取ると仕事を任せてもらえるのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場の上司ありきになってしまう。
怒られながら勉強するの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大手ゼネコンということもあり、取引先も一度は耳にしたことがあるようなビッグネームばかりです。営業として建築または土木に関する最低限の知識を身に...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
入社時には、ビジネスマナー研修やPCスキル研修、推進工事に関する座学研修、現場研修を実施しています。これにより、未経験者でも業務に必要な知識や...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店長になって経験を積むと年に一度キャリアアップで本社へいけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育時間が店舗により作れると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スキルアップは特別ない。チャレンジできるような環境もなく、毎日が同じ事務処理で、社内異動もほとんどない。自己申告を行っても異動できるのは若手だ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
定期的な面談を行なったりキャリア開発には明るいと思います。
相談しやすい環境が整備されていると思います。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社キャプティ・テック |
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フリガナ | キャプティテック |
設立日 | 2004年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 197人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺栄一 |
本社所在地 | 〒131-0034 東京都墨田区堤通1丁目19番9号 |
URL | https://www.capty.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。