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【良い点】
店舗を一つのチームとしたときにみんなで予算達成をしたときの達成感はなかなか思い出深いです。 予算達成したときに、たまにお疲れ様会を開いていた...続きを読む(全196文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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伸和ホールディングスの評判・口コミ一覧（全108件） 3ページ目
株式会社伸和ホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
伸和ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.9
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
4.2
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
1.2
伸和ホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
実力次第ではすぐに店長や店舗立ち上げメンバーを任せてもらえます。 実際22~23歳でも店長になっている方は多くいますし、私も中途入社でしたが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
毎月店長や上層部が集まる会議があるので、店舗の設備問題やアルバイト同士の問題など、情勢的な障壁も共有がなされていると思います。
課題の吸い上...続きを読む(全179文字)
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自分の頑張り次第。飲食店なので自分がいる店舗の売り上げが良いと給料がプラスされるし悪いと店長交代や売り上げの少ない店舗に飛ばされることがある。続きを読む(全71文字)
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働く店舗次第。その店舗の方針次第でやりがいや面白みが変わってくるので入社してみないとわからない続きを読む(全47文字)
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その日暇だからと言って早めに帰る人もいれば暇でも最後まで居るという人もいる。給料が日給で決まっているので早く帰ることもできる。続きを読む(全63文字)
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仕事ができるできないで変わってくる。できるのであれば対応は良くなるし、できないのであればそれなりの対応になる。続きを読む(全55文字)
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とにかく人が足りないのでやらなければいけないことがとても多いです。
自分でものを考え導き出し、アルバイトを引っ張ることがやりがいと感じることができる人は...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会議は非常に圧迫感のある昭和的な会議であったと思います。
退職率も非常に高く、経営...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職率が非常に高い。現場（店舗）のモラルが低い。研修も特になく、昔ながらの外食企業とい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生だと思う。特筆すべき点はないと感じます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有能な人はどんどん辞めていくから、やる気がない人でも上に上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に逆らうと、有能な人材...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
全く無い。年収200万円台が社員では大半。将来を見通して職を探すのであれば、時間の無駄なので就職先としては全くおすすめしない。
【気になるこ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
殆んど無いです。人件費削減で、対した時間も与えられないのに、削減前より仕事は増えるばかりで勤怠きって働いてたり、勤怠訂正で労働時間帳尻合わせ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
シフトに積極的にいれてくれるしロングでいれてくれることが多かったから稼げた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が各店舗に必ずいる...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のかたが忙しいのは見てて分かります。ですが、やると言ったことを実行していただけない。めんどくさいと言った理由...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職時に有給申請をしてもらうことができた為、次の仕事を探す余裕ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナウイルス で出勤日数...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的にどの店舗でも、席回転を効率よくかけて売り上げを取りに行く体制なので、忙しい仕事が好きという人には向いていると思います。向上心があれば...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
各店舗の店長や先輩とは仕事がしやすい。キレられることは少なく、分からないところは丁寧に仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
シフトを自由に決められる。(パートアルバイトのみ)毎月2回自分の都合にあったシフトを決めることができ、休みたい時に休められる。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業ではなく、店舗社員として働いていたが給料はまあまあ良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間が長い。週に1日休...続きを読む(全229文字)
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伸和ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社伸和ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | シンワホールディングス |
| 設立日 | 2005年8月 |
| 資本金 | 5178万4000円 |
| 従業員数 | 750人 |
| 売上高 | 63億7686万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木稔之 |
| 本社所在地 | 〒063-0802 北海道札幌市西区二十四軒二条3丁目2番36号 |
| 電話番号 | 011-624-7871 |
| URL | https://shinwa-holdings.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1668344
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