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株式会社和光

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

和光のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社和光のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社和光で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

和光の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.1

和光の 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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和光の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社和光の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2023年10月11日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

売り場に出る際のマナーなどの研修はしっかりしていると聞いた。続きを読む(全30文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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和光を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2019年7月2日
回答者:

【良い点】
会社が大きいのでのでそれなりに福利厚生はしっかりしている。休みも多い。ボーナスもしっかりと支給されるので良い
【気になること・改善したほうがい...
続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年3月13日
    回答者:

    【良い点】
    歩合率が高くインセンティブは大きく、課長代理だと基本給等のみで50万くらいで、プラスインセンティブがあるので100万行く人は結構多い。
    【気に...
    続きを読む(全156文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2016年5月18日
    回答者:

    【良い点】
    人数が少ないため、専務取締役級のレイヤーでも直接コミュニケーションをとる機会は多かった。一緒に昼ご飯を食べたり、飲みに行ったりなども多々ある。...
    続きを読む(全224文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月4日
    回答者:

    【良い点】
    取り扱い商品が素晴らしく、自信をもって販売できるため、楽しく接客は出来ました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    展示会の動員目標が高く...
    続きを読む(全92文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年10月26日
    回答者:

    【良い点】
    給与設定は同業他社よりかは高い絶対かと思います。薬局長になると店舗規模による手当がつきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    500万...
    続きを読む(全208文字)

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    和光の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社和光の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今はオンラインで買い物をする人が多いから、実店舗で買うのは売り上げを伸ばすのは無理だと思う。難しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)

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      実際の働き方
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    株式会社和光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にいい点はなく、入社後も本当に苦労した。とても大変だった。悲しいこともたくさんあって大変だったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

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    株式会社和光の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別を問わず、業務に対応できる。
    ゆったり働けて、ノルマ的なものを形だけあるが、越えられなくても、一緒にどう改善してこうか話し合える環境であ...続きを読む(全192文字)

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    株式会社和光の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    突然な休みにも嫌な顔されず、対応していただけるので、大丈夫だと思います。
    穏やかな方が非常に多いので、気にせず、体調が悪ければ、お休みして大...続きを読む(全81文字)

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    株式会社和光の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    2.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    SEIKO時計の販売の仕事。店頭の経験をして経営のほうに行けそうな感じがなく、そうしたキャリアは望んでいるものではないので魅力を感じなかった。続きを読む(全71文字)

    株式会社和光の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    SEIKOは世界的にもブランド力のある会社なので今後も需要のある仕事ではあるが、個人として仕事を続けられるか、キャリアを作れるかというと微妙だと思った。続きを読む(全76文字)

    株式会社和光の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    一般的な販売職に比べれば良い方だと思う。
    評価制度については、売り上げなど数値的にもはっきり出る項目もあり、公正に評価されると思う。続きを読む(全67文字)

    株式会社和光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    シフト制といっており、曜日関係なく仕事をする必要はあるが、自分の都合に合わせてスケジュールを組めるため、仕事とプライベートの予定を立てながら働けると感じた。続きを読む(全78文字)

    株式会社和光の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    正直、挑戦や刺激のある職場環境では無いと思う。ただ安くないものをお客様に売る仕事なのでおもてなしやロイヤルティに関連する知識、振る舞いを身につけながら、や...続きを読む(全120文字)

    株式会社和光の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    おそらく女性の方のほうが多い職場。だからといって働きやすいかは別問題だが、女性のライフステージの変化について、理解はあるのではと思う。続きを読む(全67文字)

    小売り(メガネ・貴金属・ジュエリー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ヴァンドームヤマダの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTの期間がしっかりと設けられているため自分の課題や一日の流れなど社会への基礎をしっかりと学ぶことができた。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヴァンドームヤマダの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJT制度があり、しばらく先輩が丁寧に教えてくれる。先輩ガチャじゃなければとても優しい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度も整...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジンズホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他営業関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長が交代する前後で、もともと繁忙期終わったら教育するからと言われていたのに、新店長が来たらなんでまだこんな事も...続きを読む(全94文字)

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    プリモ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    しっかりと研修があるので誰でも売れることができます。
    一年に一回、同じぐらいの社歴の人と研修があるので気が引き締まる。続きを読む(全65文字)

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    株式会社メガネトップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    眼鏡知識や処方理論など、勉強会が定期的に行われ、自主性があれば大いに学習出来る。
    レンズメーカーの説明会や、補聴器メーカーからの研修も受けら...続きを読む(全142文字)

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    フェスタリアホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒導入研修から始まり、その後のフォローアップ、さらには店舗管理者向けの店長育成塾など、段階に応じた研修が整備されている。
    接客技術の根幹と...続きを読む(全222文字)

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    株式会社TMN2の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スタッフ全員で育てていこうという雰囲気がある。
    研修制度はないが、実務を通して数ヶ月かけて丁寧に教育してもらえる。続きを読む(全63文字)

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    株式会社フォーナインズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メガネ業界として考えると、測定や調整などを先輩からしっかり学び、店舗でも実践しやすいのでスキルはつく。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)

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    株式会社サダマツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    専門知識や技術を磨くための教育体制が充実しています。
    入社後の基礎研修に加え、その後のフォローアップ研修も綿密に計画されています。
    接客技術...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メガネのハラダの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メガネの販売や加工、検査、フィッティング技術や補聴器についての研修があります。
    (1年目→販売・加工 2年目→検査・フィッティング 3年目→...続きを読む(全172文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    和光の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社和光
    フリガナ ワコウ
    資本金 25億円
    従業員数 300人
    売上高 178億5000万円
    決算月 3月
    代表者 庭崎紀代子
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目5番11号
    URL https://www.wako.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1306903

    和光の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。