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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TAK-QSの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TAK-QSの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TAK-QSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TAK-QSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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TAK-QSの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

TAK-QSの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
積算
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は全く期待できません。
竹中工務店の関連会社ではありますが、その恩恵は一切無いです。
施設の利用、カフェテリア、食事補助等々、他の会社にあるよ...続きを読む(全159文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

TAK-QSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
竹中グループのため、AIに仕事を取られても、何かしら仕事は貰えるのではないかという淡い期待があります。
親会社が売上が上がれば、必然的にあがる...続きを読む(全338文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
積算業務しかないため、積算以外のスキルアップはありません。
また、ほかのグループに移動を希望...続きを読む(全217文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で調整すれば有給休暇は取得しやすいです。
但し、実際に調整して休みを取っても、出社時に仕事が溜まっている可能性があります。
竹中グループの...続きを読む(全325文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤だけしかないので、快適な社内で仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行ってみないとイメージがつかず分からない事も多い...続きを読む(全195文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
積算
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大手なため、一般の人も知っているような大きな物件に携わることができる。
竣工後に営業協力ということで実際に見にいくこともあり、達成感が...続きを読む(全252文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップを目指す人には不向きな会社です。竹中工務店の子会社なので役職は全員出向社員のみとなっています。在籍年数に合わせて給料は上がるので...続きを読む(全137文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
積算
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指導担当が付き、一からきちんと教えてくれるので積算未経験でも成長していける環境になっている。
最初はいきなり実務ではなく、演習を経てからのデビ...続きを読む(全259文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年11月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
積算
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップを目指す人には不向きな会社です。基本的に積算以外の広がりはないため、積算以外の建築スキルを身につけたい人は1~3年程で辞めていきます。
また、...続きを読む(全197文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
積算
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に竹中工務店からの出向者が役職付きなので、生え抜きで上に行くのは不可能。
評価に関しても、ほとんどゼロに近くボーナスも固定。業績が悪い時はカットさ...続きを読む(全156文字)

株式会社TAK-QSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
積算
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多い職場なので働きやすいと思います。ただ女性だからといって仕事量に差はないのでグループによっては残業もかなりあります。仕事の状況によっては休日出勤も...続きを読む(全156文字)

サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

ユーロフィン日本環境株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など福利厚生が特になかった。交通費は支給されている。京急の駅から離れた場所に会社はあり、そこは徒歩で移動と...続きを読む(全90文字)

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
内部統制
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプランのポイントを利用してホテルの宿泊や遊園地の割引チケットに交換できるため、休日に地方はよく遊びに行く人間としては旅費をうかせる...続きを読む(全190文字)

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の検定があるが、5~1級は受かっても給与に反映されることはなく、段をとる必要がありま...続きを読む(全129文字)

株式会社あいちフィナンシャルグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は色々な種類のものが用意されていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、その内容があまり周知されていないと思います。続きを読む(全79文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寿司やサイドメニューを55パーセント引で食べられます。ただし働いた日のみで上限1000円です
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません続きを読む(全78文字)

横浜エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社行事の費用は全部会社の負担で、飲み会などでもお金を支払ったことがなかった。
業務に必須な講習などは当たり前に会社が負担してくれるが、必須で...続きを読む(全111文字)

株式会社パルグループホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトレット店舗にいたので、プロパーの商品を社割で買うことができた。店舗用の商品も社割があったがアルバイトだったのでそんなに安くはなく、タイミ...続きを読む(全98文字)

株式会社ケィテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生代行サービスに加入しているので、幅広い福利厚生を受けることが出来ます。
資格に対しての基本給アップもあり、モチベーションがあれば給与を...続きを読む(全88文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありがたいことに、コンサル業界にしては、最低限福利厚生が整っている印象です。確定拠出年金や退職金などがあります。以前まではマッサージルームが併...続きを読む(全210文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援は多少あるが利用している人は少ない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等はなく、社員寮も2年目までしか利用できない。続きを読む(全77文字)

TAK-QSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TAK-QS
フリガナ タックキューエス
設立日 2003年7月
資本金 5000万円
従業員数 104人
決算月 12月
代表者 中原淳
本社所在地 〒136-0075 東京都江東区新砂1丁目3番3号
電話番号 03-6660-6199
URL https://www.tak-qs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577953

TAK-QSの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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