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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャステックの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全179件)

ジャステックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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2.6
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.4

ジャステックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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--
入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

ジャステックの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 179

株式会社ジャステックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はすべて支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本給が低いため、残業代で稼ごうとする傾向がある。
一方、会社は生産...続きを読む(全152文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業は推奨されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の稼働は、プロジェクト予算や職場の風土に大きく左右される。
周りが残...続きを読む(全126文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発がしたくて入社し、実際に、要件定義・設計・コーディング・テストと一連の工程を経験できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融系シ...続きを読む(全172文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職率が高くリーダー層が少ないため、経験が浅いうちから上流工程が経験できる。プロジェクトリーダーまで務めると、転職時に強いアピールができる。
...続きを読む(全182文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
四半期ごとに実績で評価されます。良い実績を出し続ければ年収はあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社統一の明確な基準はありま...続きを読む(全83文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム開発の技術力が高いです。今後さらに世の中のDX化が進んでいけば売上高は伸びていくと思います。続きを読む(全56文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定量管理しながら組織として業務を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量が多い場合に残業でカバーすることが普通である為忙しい...続きを読む(全93文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ないプロジェクトである場合は有給を取得することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトのリーダー層以上...続きを読む(全121文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険組合の補助がありディズニーに少し安く行ける券が抽選で手に入ります。人気があるのでほぼ当たらないみたいでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主的に学ぶことを重んじる社風です。新人に対しての現場の教育は最近厚くなってきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得して...続きを読む(全88文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女の区別なく作業が割り振られています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務でリーダーを担当した場合作業量が多そうなことが気にな...続きを読む(全82文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
是々非々でシステム開発の議論を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー層以上の方々は身を粉にして業務を遂行している方々が多...続きを読む(全121文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による
テストのみのところもあれば設計に関われることもある
個人的にはあまりやりがいを感...続きを読む(全90文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の業務にやりがいを感じなくなったため
将来性があまりないと思ったから
【気になること・改善したほうがいい点】
今までのクライアントのみで新...続きを読む(全126文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分をアピールして認められれば評価される
同じランクの人と比べられる相対評価
2年を通して評価されれば昇格していく
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での教育を受講することができる
教本をもらって各自自習するスタイルのものが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働が忙しいときに...続きを読む(全107文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きにくいことはないと思う
女性でも活躍している人はそれなりにいる
育休や産休なども取得している人がおおい続きを読む(全59文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
稼働が高くなければ休みも比較的融通がきくと思う
忙しいときは休日出勤や残業などはやむなしだが比較的いいほうだと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからなにか不利に感じたことがない。最近は新卒採用も女性が多いし、男性社会という感じもしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全178文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナを機にリモートワークを、という全社的なお達しはあったものの、実際のリモートワーク可否はそれぞれの現場のお客さ...続きを読む(全102文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はトップダウンではなく、みんなで評価するようなことをうたっているが、メンバ間で多少いい評価としても、その後のお...続きを読む(全176文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。最低限の交通費も、確か上限が2万5千円ほどと、他社と比べて随分低い(これでも最近あがったほ...続きを読む(全163文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスは、その現場の忙しさに依存する。現場が忙しい時は当たり前に休みはとれないし、休日出勤も...続きを読む(全111文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によるが、やりたいことをやらせてもらえる傾向にある。手をあげて積極的にアピールすれば早めに上流工程を経験させてもらえる可能性もある。また、成長が早い人...続きを読む(全246文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いい点は、有給はほぼ100%消化できるところ。部署によるが、できるだけ休むように言われる。また、健保の施設も使えるし、ディズニーのチケット割引などもある。...続きを読む(全215文字)

179件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

ジャステックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャステック
フリガナ ジャステック
設立日 1971年7月
資本金 22億3800万円
従業員数 1,272人
※2017年11月現在
売上高 161億800万円
※2018年11月期 実績
決算月 11月
代表者 中谷 昇
本社所在地 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目5番23号
平均年齢 35.9歳
平均給与 524万円
電話番号 03-3446-0295
URL https://www.jastec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131234

ジャステックの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。