ＴＡＫ－ＱＳの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
竹中グループのため、ＡＩに仕事を取られても、何かしら仕事は貰えるのではないかという淡い期待があります。
親会社が売上が上がれば、必然的にあがる...続きを読む(全338文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
積算業務しかないため、積算以外のスキルアップはありません。
また、ほかのグループに移動を希望...続きを読む(全217文字)

【良い点】
自分で調整すれば有給休暇は取得しやすいです。
但し、実際に調整して休みを取っても、出社時に仕事が溜まっている可能性があります。
竹中グループの...続きを読む(全325文字)

【良い点】
内勤だけしかないので、快適な社内で仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行ってみないとイメージがつかず分からない事も多い...続きを読む(全195文字)

【良い点】
親会社が大手なため、一般の人も知っているような大きな物件に携わることができる。
竣工後に営業協力ということで実際に見にいくこともあり、達成感が...続きを読む(全252文字)

【良い点】
スキルアップを目指す人には不向きな会社です。竹中工務店の子会社なので役職は全員出向社員のみとなっています。在籍年数に合わせて給料は上がるので...続きを読む(全137文字)

【良い点】
指導担当が付き、一からきちんと教えてくれるので積算未経験でも成長していける環境になっている。
最初はいきなり実務ではなく、演習を経てからのデビ...続きを読む(全259文字)

スキルアップを目指す人には不向きな会社です。基本的に積算以外の広がりはないため、積算以外の建築スキルを身につけたい人は１～３年程で辞めていきます。
また、...続きを読む(全197文字)

基本的に竹中工務店からの出向者が役職付きなので、生え抜きで上に行くのは不可能。
評価に関しても、ほとんどゼロに近くボーナスも固定。業績が悪い時はカットさ...続きを読む(全156文字)

福利厚生は全く期待できません。
竹中工務店の関連会社ではありますが、その恩恵は一切無いです。
施設の利用、カフェテリア、食事補助等々、他の会社にあるよ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
自社開発ツールを使って，メーカの技術情報からノウハウを整理したり、データを検索する仕組みをつくるのは細かい仕事ですが、女性のほうがパフォーマン...続きを読む(全220文字)

【良い点】
妊娠や育児等で休暇をとっても戻りやすいと伺っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇等はない。
また、女性管理職者はごく一...続きを読む(全81文字)

【良い点】
時短勤務や育休を取得している人が一定数いたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることで特に感じることはなかったとは思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の働きやすさについてはあまり気にしたことありません。でも女性の方も派遣にいたり担当さんが女性だったりするのでそれなりに働きやすい環境がある...続きを読む(全310文字)

【良い点】
産休育休はとれます。育休をとり戻って来る社員、働きながら子育てをしている女性もいます。男性の育休は難しそうです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)

【良い点】
入社すると想像以上に女性社員が多くて、同性の同僚や上司に相談しやすい環境が整っていました。在宅勤務やフレックスタイム制度が導入されているので、...続きを読む(全168文字)

【良い点】
女性が多いため、子育て中の方も協力・フォローし合える空気感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給料が低めのため、特に女...続きを読む(全92文字)

【良い点】
働きやすいのではないでしょうか。子供の体調不良で休むパートたくさんいます
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休んだ際の他のパートへ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
育休産休後、復帰する女性が多い。
最近は男性も育休は取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰はするものの、営業での復帰はだ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
パートさんも含め、女性社員も長く勤めている人が多く、働きやすい環境なのだと思う。ただし、女性だからといって補助的は仕事ばかりではなく、忙しい時...続きを読む(全96文字)