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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

USENの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社USENの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社USENで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

USENの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.2
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

USENの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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USENの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社USENの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

100事業100社長を目指していて今後も様々なことに挑戦していくので成長性もある。続きを読む(全41文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社USENの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    有線放送という特許を持っている事と国内の圧倒的シェア数で安定性はある。続きを読む(全35文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社USENの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    有線放送を起点に様々な業種があり、売り上げは右肩上がりの様子。続きを読む(全31文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社USENの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    飲食業支援に特化した会社なので、飲食店のニーズがある限り、色んな形を模索していける会社方と思います。時代の加速についていこうという会社です。...続きを読む(全178文字)

    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    USENを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年8月20日
    回答者:

    【良い点】
    年俸制。一年に一回給与改定がある。賞与は年2回
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるかもしれないが、年俸の上がり幅があまりない...
    続きを読む(全118文字)

    在籍時期:1998年頃

    投稿日:2025年12月5日
    回答者:

    【良い点】
    統合や吸収合併を繰り返しグループ企業が非常に多く入社時期や出身会社により待遇はかわるが、母体である有線放送出身も変わらず退職金は受取済みで現在...
    続きを読む(全176文字)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月3日
    回答者:

    【良い点】
    業界にしてはもらえる方である。みなしはあるが残業代もつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上になるにつれて、もう少し金額が上がれば嬉...
    続きを読む(全91文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年5月23日
    回答者:

    【良い点】
    基本的におおらかな人が多く、相談しても解決策は提示されないことがおおいが
    親身に話を聞いてくれる人が多かった
    【気になること・改善したほうがい...
    続きを読む(全193文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年4月23日
    回答者:

    【良い点】
    AOIホールディングスにおける女性の働きやすさは、変化への適応と成長支援という観点から捉えられます。
    ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き...
    続きを読む(全243文字)

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    USENの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社USENの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職、企画職で残業時間は異なるが、営業職に関しては、比較的直行直帰を利用している。
    企画職に関しては、昼間はミーティングが入っていることか...続きを読む(全279文字)

    株式会社USENの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は比較的充実している。
    地方出身者であれば、住宅補助も年齢に応じて支給される。
    副業に関しては可能だが、申請が必要となる。
    学習支援...続きを読む(全141文字)

    株式会社USENの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員は産休、育休を取得し、復帰する方が大勢いる。
    また女性の管理職者も増えてきている。時に内務職に関しては女性管理職者が多い印象。続きを読む(全73文字)

    株式会社USENの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    様々な業界に関わることができて、自分の働きたい職種を見つけることができる続きを読む(全36文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    在宅ワークもできフレックス制なので、仕事との両立もしやすいです。続きを読む(全32文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    異動制度が3つもあるので、自分に合う仕事が見つかると思います続きを読む(全30文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    若いうちから活躍させてくれる環境が整っている続きを読む(全22文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    営業系の会社の割には低いと思う部分は否めなかったが副業も可能である点を踏まえればそこまで悪くないかと思った続きを読む(全53文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    完全私服で働けるためジーパンで働いている方もいたし、ネイルもギャルネイルのような派手なネイルな方もいたので自由さはだいぶある会社だと思う続きを読む(全68文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    副業をしている社員の方と出会う機会があったが、各々好きなことをやっている方が多いようで会社に縛られることはなさそうであった続きを読む(全61文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の事業の成長・将来性の口コミ

    JCOM株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 営業アシスタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会インフラを担う企業の一つだという自負と存在意義はあると感じられると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属された部門につ...続きを読む(全107文字)

    長崎放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オールドメディアといわれる業界なので、これから入る方には厳しいと思いますが、放送局でしかで...続きを読む(全107文字)

    JCOM株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビがメイン、主力だと謳っているが実際はテレビ離れが進んでいる背景から、他の分野に手を出しまくっている。コロナ...続きを読む(全201文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはりすぐになくなるような会社ではないところはないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    斜陽産業ではあるので、視聴者も減って...続きを読む(全89文字)

    琉球放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 その他職種 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社や業界でしか得られないスキルがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルを他業種で活かしにくいです。また、衰退産業で...続きを読む(全85文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ネット配信やデジタル化への対応が進む一方で、受信料制度の維持や若年層の視聴離れといった課題もある。公共放送としての役割を守りつつ、新しい視聴者層へのアプロ...続きを読む(全83文字)

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    中京テレビ放送株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    広告市況やコストの影響を受けやすく、デジタルやイベント強化で収益多角化を進める必要性を感じた続きを読む(全46文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社TBSスパークルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    斜陽化が叫ばれるテレビ業界において、先端技術を用いた放送事業の業務改善や、ショートドラマ、ネットニュースなど、既存のテレビ放送の枠にとらわれ...続きを読む(全123文字)

    株式会社TBSテレビの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    U-NEXT統合でIPの裾野は広がる一方、編成と配信の最適化や公正・迅速な報道制作の両立が課題と感じた。続きを読む(全52文字)

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    株式会社テレビ朝日の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    TELASAやABEMAなど外部連携で収益機会は広がる一方、編成と配信の最適化を継続する必要があると思った。続きを読む(全54文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    USENの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社USEN
    フリガナ ユウセン
    設立日 2017年6月
    資本金 1000万円
    売上高 576億5500万円
    決算月 3月
    代表者 貴舩靖彦
    本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号
    電話番号 03-6823-7111
    URL https://www.usen.com/
    NOKIZAL ID: 2966749

    USENの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。