回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後斜陽産業と言われているのでどうなるのか分からないがとても成長していくようには思えない。お勧めしない業界と会社。続きを読む(全77文字)
株式会社テレビ東京
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ東京の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ東京で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後斜陽産業と言われているのでどうなるのか分からないがとても成長していくようには思えない。お勧めしない業界と会社。続きを読む(全77文字)
地上波放送を軸にしつつ、アニメや配信事業の成長が顕著で、特にアニメ・配信収益が拡大しています。このように視聴スタイルの変化に対応しながら収益の多角化を進め...続きを読む(全92文字)
セミナー内でもあったが、AIに取って代わられる業界の一つでもあるため、こだわりが大事だと感じた。続きを読む(全48文字)
他のキー局と比べても独自路線、在京局なので、規模も大きく、一定のニーズがあるだろう。続きを読む(全42文字)
直接人と会えるイベントを豊富に行っており、事業の拡大を行えば今後も伸びると思います。旅番組など、テレ東にしかできないコンテンツが多いのでブルーオーシャンを...続きを読む(全82文字)
業界全体斜陽産業という怖さはあるが、配信などに力を入れているのである程度の安心はあるとおもう。続きを読む(全47文字)
独自路線が強みだが、デジタル化・若年層向けの発信強化が今後の課題。続きを読む(全33文字)
デジタル化進展に対応しつつ、収益多角化が課題です。続きを読む(全25文字)
コンテンツ制作力はトップクラスのため、テレビという媒体が衰退したとしても、テレビ東京のコンテンツが無くなることはまずない。続きを読む(全61文字)
他のテレビ業界でも同じことだが、テレビ以外の事業を作る必要がある。特に若い人向けのコンテンツが少ないため、SNSでバズりにくいと感じた続きを読む(全67文字)
テレビ離れへの対策は難しいが他局との差別化は出来ている。続きを読む(全28文字)
キー局ではあるがテレビ東京にしかできない番組を多数生み出しており、唯一性が高いので将来性もある。続きを読む(全48文字)
需要が高いアニメに力を入れていることから、今後もアニメを中心に利益を上げていくと思う。続きを読む(全43文字)
経済系の報道に関しては日本経済新聞社などとつながっていることもあり他社よりも優れている。続きを読む(全44文字)
一部の人が愛するニッチな番組制作を手掛けているので、近年普及している配信サービスと相性が良い。続きを読む(全47文字)
どのテレビ局も一緒だが、テレビ離れが進んでいる今将来性があるとはいえない。しかし、他のキー局よりは視聴率などが著しく低下しているほどではない。また、ポケモ...続きを読む(全128文字)
他のキー局に比べると番組作成に使える予算がかなり少なく、スポンサーの意向をかなり反映する必要があるらしい。続きを読む(全53文字)
キー局の中で予算・人員・視聴率などの「数字」がダントツで少なく、それを社員が「テレ東らしさ」とアイデンティティにしているので、現状維持か衰退の二択だと思う。続きを読む(全78文字)
将来性は全く問題ない。十分に利益をあげており、関東を中心とした放映ではあるものの巨大なマーケットを有している。続きを読む(全55文字)
視聴率などは競合他社と比べると低めだが、日本経済新聞社をグループ会社として持ち、協力体制を持っているため、安定している。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分から意見を出す機会が多く
チャレンジ機会が多い点が魅力的だと思っています。
成長性は分かりませんが、ここからの成長が今後を左右させる続きを読む(全74文字)
テレビ離れが叫ばれているのでテレビ自体の将来性は危ういと思う。しかし、テレビ東京は独自の番組や取り組みを行っているので、試行錯誤している。続きを読む(全69文字)
テレビ離れによって視聴率は悪いので、アニメや海外進出、テクノロジーを駆使して利益を確保しようとしている。続きを読む(全52文字)
テレビ離れが進み、TVer等配信にも力を注いでいる。続きを読む(全26文字)
面接対策で中期経営計画を調べた際、国内の放送だけでなく配信やライツ事業の拡大にも力を入れていくことが書かれていた。面接で今後のテレビの在り方について聞かれ...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
わけの分からない制度と判断で給与が決められているので満足を感じている人が少ない。給料は他局に比...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
声の大きい人間日優遇される
【気になること・改善したほうがいい点】
とても残念に思うが昭和な人が人が上層部大半のため働きにくそうにしている人...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員のことを考えたようないい施策はない。よく分からない雰囲気だけの施策が逆に現場社員の負担になっている。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会に影響を与えていると感じてる時は僅かながらにやりがいは感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体がおとなしくなっている。社...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
下手に進んだ制度を入れようとするから現場の仕事実態とまったくがっちしていない。現場は不満だらけで社内の空気は良くない。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気が年々悪くなっていきオススメしない。待遇は良くも悪くもない。しがらみが多い。現場にしわ寄せ。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言ってない。会社として社員のモチベーションが上がるような対応はほぼ皆無な状態。他局ではもっと応援してくれる...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業もほぼなく、
人間関係も良好で働きやすい環境です。
食堂やコンビニ、お茶サーバーなどあり、食事に困ることはないです。
トイレも毎日清掃の...続きを読む(全224文字)
独自コンテンツ制作力が魅力で、バラエティ・経済番組・アニメ・スポーツ中継など幅広い番組に携われる点がやりがいだと感じました。続きを読む(全62文字)
業績連動型や成果・役割評価を組み合わせた評価制度があるという話を説明会で聞きました。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネット移行をしている風潮はある
【気になること・改善したほうがいい点】
間違いなく業界自体はシュリンクしている
ネットやオンラインサービスN...続きを読む(全101文字)
TBSグループということで安定性は十分だと言える。続きを読む(全25文字)
変化するライフスタイルに合わせた次世代の生活プラットフォームとして、持続的な成長が見込まれる。続きを読む(全47文字)
映像技術やAIを活用した情報伝達の高度化など、既存の放送の枠を超えて多角的に社会へ貢献し続ける強固な基盤を持っている。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
道内で1番見られているということで安定性を求めて積極的な動きができていないと感じた。今はいいと思うが視聴率が他局...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合他社には劣るかとはおもいますが、皆さんが知っているような大手なので、倒産の心配もありませんし安心です。
女性の管理職の方も多いので、将来...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
USENは音楽配信を軸に、通信、POSレジ、防犯カメラなど、店舗運営に必要なサービスを幅広く展開しており、既存顧客へのクロスセルがしやすい事...続きを読む(全223文字)
「ABEMA」への番組提供や番組アーカイブ配信など放送だけでなくマルチプラットフォーム展開にも挑戦しており、将来性があると感じます。続きを読む(全66文字)
テレビ局は従来メディアの中心として長い歴史がある一方、視聴スタイルの変化や動画配信サービスの台頭などで業界全体が変革期にあると感じます。続きを読む(全68文字)
動画配信プラットフォームの競争や視聴習慣の変化が加速する中で、収益構造の変化への対応や若年層向けコンテンツ戦略の強化が課題だと感じた。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社テレビ東京 |
|---|---|
| フリガナ | テレビトウキョウ |
| 設立日 | 1964年4月 |
| 資本金 | 89億1000万円 |
| 従業員数 | 794人 |
| 売上高 | 1158億3600万円 |
| 代表者 | 吉次弘志 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6632-7777 |
| URL | https://www.tv-tokyo.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.tv-tokyo.co.jp/jinji/index_2024.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。