この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員ではないので、スキルアップにつながる、研修サポートは一切ありませんでした。日々同じ業務をこなすだけ。
社員はあるのかどうかも知りませんが
...続きを読む(全168文字)
株式会社USEN 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社USENのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社USENで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員ではないので、スキルアップにつながる、研修サポートは一切ありませんでした。日々同じ業務をこなすだけ。
社員はあるのかどうかも知りませんが
...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月6日【良い点】
希望の部署を志願すれば、通ることが度々あります。実際に営業から事務側営業事務に部署変更した人はいます。その人の
交渉次第で変わります。
退職の...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月29日【良い点】
良くも悪くも、失敗した点は早期に「忘れて」もらえる。トライ&エラーは当たり前、というような文化が根付いているからだろうか。独自の朝礼や表彰式等...続きを読む(全527文字)
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部しか分からないが、とにかく無駄な社内報告が多い。あとルール改正や社内規定が増える事で、...続きを読む(全136文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月12日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年7月17日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・スーパーフレックス制度のため直行直帰、スケジュール調整しやすい コアタイムは11-16時とあるが実際は月労働時間が基準満たせば問題無い
・働...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
多くの場所が一つのフロアに集まり仕事をしているが、フリーアドレスということもあってか、コミュニケーションを取り、雰囲気は良い。
若手の管理職は...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性社員が多くて働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員がフロアに多く、営業でも女性が多い場所もあるため、働きやす...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
飲食店や美容業など、様々な業種の方と関わることができることが魅力だと考えます。
コンサルとまではいきませんが、新規開業されるお客様に向けて自社...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
住宅補助についてですが、支給の条件をクリアしている場合、地域差はありますが、家賃に困らないレベルの金額を支給していただけます。
副業も可能とな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務が忙しかったり、予算を達成していないとしても有給はしっかりとるように上長から指示があるので、連休を任意に作ることは可能です。
また、土日祝...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪くなってくると、実績確保のためにサービス残業や休日返上で営業活動しないといけなくなってしまうことが増えたこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若い世代の占める割合が多いので、相談ごとには親身になって対応してもらえる。在籍当時は男性社員の割合が多かった印象があるが、性別に関係なく結果を...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自由裁量の部分が大きい。良くも悪くも給料への反映が大きくなる。責任も大きいが、頑張れば頑張った分認めてもらえるのでやりがいは大きい。いろんな業...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
取引先とうまく関係値が築くことができれば楽しいです。紹介での成約が多いので、成約数が増えると自分に対する信頼度が高くなってるのかな?と自己肯定...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
研修は専門知識や経験がなくても分かるように丁寧な研修を約1月程の期間が設けられて行われていました。OJTや実業務への移行がされた後でも先輩方へ...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。教育制度はまず管理職クラスからした方が良いのではない思います。一般的なモラルが欠けてる。不謹慎な言葉...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は皆無。
何もしないおじさんとおばさんだらけなので、教えるを通り越し、何をすべきかを理解している社員がいな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人の入れ替わりが多いこともあるが、新人に向けた研修プログラムがあり、入社後に一定の知識やスキルは習得できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
取り扱う商材が無形商材のため取引先が置かれている状況などについての調査能力、それに応じた提案力。この2つのスキルが磨かれるはずです。
【気にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
新人の頃は徹底的に教育してもらえる。新人を大切にする社風がある。悩みも社員似ているので互いに相談し合うことができる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分で得ていくことになる。いい上司に恵まれるかどうかという運要素が比較的強く、制度として整っているとかではない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
入社後は新入社員のマナー研修もありましたし、新人の頃は色々な部署をまわって各部署の仕事を体験し、配属後はOJTで一から丁寧に仕事を教えていただ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
先輩にあーだこーだ言われず、好きなように好きな事が出来る。(たまに細かくてうるさい人います)
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は放...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
様々な部署や人間と関わるためコミュニケーション能力は身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規職はスタッフ同士での引継ぎに留ま...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社USEN |
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フリガナ | ユウセン |
設立日 | 2017年6月 |
資本金 | 1000万円 |
売上高 | 831億5300万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 貴舩靖彦 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6823-7111 |
URL | https://www.usen.com/ |
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