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株式会社manaby

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

manabyのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社manabyのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社manabyで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

manabyの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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1.8
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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2.2
成長・将来性
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1.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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3.3

manabyの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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manabyの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社manabyの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みなどはすごく取りやすい。有給消化もしやすいためいいと思う。残業もほぼほぼ無いし、あっても30分程度。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社manabyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    土日祝休みとはいかないので、カレンダーどおりの休みが欲しい人には向かない。残業は多くない印象だった。続きを読む(全50文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社manabyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月9日

    回答者: 社員・元社員 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事柄仕方ないがプライベートと仕事の境が曖昧続きを読む(全52文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    manabyを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2001年頃

    投稿日:2026年1月24日
    回答者:

    【良い点】
    新卒に関しては福岡本社にて研修が手厚くあったと思います。工場見学などもさせていただきました。配属後も、PCスキルなどの研修制度があり、勉強にな...
    続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2018年9月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の仕事が無くなり切られる際の連絡が、切られる日の前日でした。
    また、離職票を貰う際に辞めてから2ヶ月掛かりま...
    続きを読む(全250文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月14日
    回答者:

    【良い点】
    一つずつ覚えていけるのはよいと思った
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スパンが短すぎて定着していないのに次覚えることが出てきて頭がこん...
    続きを読む(全86文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年1月21日
    回答者:

    【良い点】
    音楽好きなら楽しいと思う。
    好きなアーティストのポップ書いたり、展開したりその辺りは楽しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地味...
    続きを読む(全87文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年10月21日
    回答者:

    【良い点】
    現場で機械やシステムが正常に動いた瞬間に達成感がある。
    自分が関わった設備が実際に稼働するのをみれるのはモチベーションにつながる。
    トラブル対...
    続きを読む(全228文字)

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      実際の働き方
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    manabyの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社manabyの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    就労移行支援のため、利用者の就職が決まるととてもやりがいを感じると思う。続きを読む(全36文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社manabyの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    障害者福祉の分野が重要視されつつある現代において、消失する事業ではないと思う。続きを読む(全39文字)

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    株式会社manabyの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    全体的に給料は低いと感じる。固定残業代込みの給料である。続きを読む(全28文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社manabyの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    主に東北地方を中心に事業所が展開されているため、西日本在住であると引越しが必要。続きを読む(全40文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社manabyの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ベンチャー気質であるため、積極的に挑戦したい若者には向いている。続きを読む(全32文字)

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    株式会社manabyの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    むしろ女性の方が多い。管理職なども男女差はないように感じる。本当に関係ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多すぎるのも少し...続きを読む(全84文字)

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    株式会社manabyの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売り上げや経費など全て包み隠さず教えてくれること。毎月の売り上げを報告してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料や賞与が安い。...続きを読む(全142文字)

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    株式会社manabyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒はたくさんのことにチャレンジもできるし他の関係のない業務も全員に平等にできるように配慮してイベントや行事などをやらせてくれる。強制ではな...続きを読む(全128文字)

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    株式会社manabyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業が出来ること。ほんと最低限ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助など金銭面での補助がほぼない。福祉業界なので仕方がない...続きを読む(全128文字)

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    株式会社manabyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福祉業界で、社会に貢献する仕事にもかかわらず、上層部が変わってから、目先の利益への執着を感じるようになった。その...続きを読む(全155文字)

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    サービス(教育・塾)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ナガセの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他の教育関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によっては有給を使うことにあまりいい顔をされない。リモートワークも基本的には不可。休みの日も対応せざるを得な...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ビジュアルビジョンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他の福祉関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    残業は少ない印象ですね。有給は使用せずに辞めてしまいましたが、周りは取得していましたね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社トライグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスはありません。日祝日も出勤がありますし、平日の公休日も大学生講師だけ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社河合塾マナビスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に気は休まりません。
    自分が休みの日であっても校舎は開館しているので、何かあったらメッセージアプリで連絡が...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社栄光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    職場の職員やチーフアルバイトの人柄が良かったから続けられた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく土日に休めない。
    生徒のために!...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社栄光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフトが決まっており、予定調整しやすい。また、当日の体調不良の休み連絡もしやすい雰囲気であったと思う続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社臨海の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。当時の残業環境は酷いものでした。今が少しでもかいぜんされているのであればいいのですが。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スプリックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    22時半にはPCが強制シャットダウンされるので、他塾と比べると早く帰社出来るのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全286文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社キズキの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    等級や職種によってフルリモートなのか週に何回かい出社が必要な場合とありますが、それぞれの条件の中で、自分のペースに合わせて仕事をされいるようです。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ECCの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給や土日出勤に対する振替休日は取得しやすい。特段何か申請が必要ではなく、周りのスタッフのスケジュールと調整したり、自身の終わらせたい業務等...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    manabyの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社manaby
    フリガナ マナビー
    設立日 2016年6月
    資本金 6644万円
    従業員数 124人
    売上高 6億5894万5000円
    決算月 3月
    代表者 岡﨑衛
    本社所在地 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目6番30号ディーグランツ仙台ビル5階
    電話番号 022-355-6626
    URL https://manaby.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2840882

    manabyの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。