ＨＪホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
給与面や休暇面では言う事なしのホワイト企業。有給はほぼ全員消化できており、社員は有給休暇＋傷病休暇も付与され、子供の体調不良時はとても有難いと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給取得率が想像以上に高いため、気兼ねなく休むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の外資の名残で社員同士が下の名前で呼ぶ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
リモートワーク（最大週２回）や傷病休暇など、子供がいる社員でも働きやすい。社員・契約社員なども産休を取得出来る。続きを読む(全62文字)

【良い点】
今や動画配信が当たり前となり誰もが知っている企業で働けること、様々な角度で有名作品に関わることができるのはやりがいがある。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年は完全に競合に押されてしまっており、今や配信PFの中でも下位に落ちつつある。ラインナップも弱く目玉作品があまり...続きを読む(全102文字)

【良い点】
フリードリンクやオフィスグリコなど、快適に業務を行える環境が整っている。日テレの社員食堂も利用可能。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有給以外に病気休暇が20日もある。通常の有給より長い。リロクラブのポイントが7万円分もらえて、旅行や病院など色々なものに使える。お菓子が置いて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職の際に辞めるのではなく、別の番組を担当してみてはどうかという提案があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いし、ADから...続きを読む(全147文字)

【良い点】
新しいことに興味が移ったため退職した。こういうことは個人の方向性の問題なので、会社に問題はないと思う。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に引き留められる。
自分より上のレイヤーの人間には、自分が退職を検討していることを全員に共有される。
そして...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の勤務時間が長時間かつ不規則。業務内容上覚悟はしていたが、だんだんと体力的に厳しくなり退職を考えるようになった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
インセンティブのおかげで生活には困っていませんし、仕事仲間とも切磋琢磨しながらモチベーション高く働けていたのでかなり悩みましたが、他の会社を見...続きを読む(全194文字)

【良い点】
キー局の社員として入社するハードルは非常に高いが、派遣会社や制作会社であれば比較的入社しやすい。手取り早くメディアの実務経験を積みたい人には勧...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会話が一切ない。立川スタジオという100人規模の社員がいるが、あんまりコミュニケーションを好む人がいない。
終業後...続きを読む(全93文字)

【良い点】
凄く働きやすい環境で
場所によると思いますがすごく仲良く働きに行くというよりかは、職場の人達に会いたいから出勤するようなものでした。有給に関し...続きを読む(全516文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社初月は残業なしという話を入社契約時に聞いていたが、実際は入社初日から残業させられた。その残業というのも上司にあ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
卒業するにあたり退職となりました。そういった理由の退職でもしっかりと送り出して頂けたいい印象を持っております。続きを読む(全61文字)