この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休をとっている方は数名いて、復帰後は時短勤務も選択肢をしてあり、女性が働き続けられる環境ではあると思う。また突然の休みにも寛容で、月1回くら...続きを読む(全178文字)
株式会社ヤマザキ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
育休をとっている方は数名いて、復帰後は時短勤務も選択肢をしてあり、女性が働き続けられる環境ではあると思う。また突然の休みにも寛容で、月1回くら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、残業はほぼありませんでした。残業の場合は、分単位ででます。休日出勤もありませんでした。(ただし開発の場合は、サービス残業が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入試理由は、食品会社で科学的観点から良品をつくろうとしている点が他社にない魅力だと感じたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
スーパーなどで売られているお惣菜で知名度が抜群のため営業しやすい。価格帯もお手頃で味も悪くなく一定数の売り上げが出せるところが魅力的であると思...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スーパーなど身近なところで商品を目にすることがモチベーションに繋がりました。低価格かつ幅広い商品を提案できる点が営業のしやすさに繋がっていまし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男性に比べて女性は働きやすいと言えます。男性は残業がたくさんあり、サービス残業でモチベーションが高まりません。女性は残業自体少ないので働きやす...続きを読む(全192文字)
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同族企業で合った為です。課長クラスでも発言権はなく、社長や部長の考えに従って部下に伝えていきます。YESマンであったり指示を仰いで働く人には良いかもしれま...続きを読む(全176文字)
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ワークライフバランスは厳しい。
年間休日は108。
残業はその人次第だが、移動が多いため残業は多いらしい。
そもそも社長や管理職が休みを気にせず土日...続きを読む(全180文字)
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他社の食品営業職とは違い、休日は少ないです。残業については営業は広いエリアを任されるため避けられません。常に人材不足で定時に帰れることもなく、トップの一言...続きを読む(全166文字)
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入社理由は食品関係の仕事に携われるからです。食品は人に無くてはならないもので、人の為になれる仕事だと思ったことが入社理由です。入社後、試用期間は時給制です...続きを読む(全179文字)
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上層部の人間の言葉の暴力がひどい(パワハラ)。うつ病になった社員も少なくない。飲み会強制参加。休日も強制的にイベントに参加させる。物理的な暴力も過去あった...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社ヤマザキ |
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フリガナ | ヤマザキ |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 350人 |
代表者 | 山崎朝彦 |
本社所在地 | 〒421-3203 静岡県静岡市清水区蒲原3丁目8番16号 |
URL | https://www.yamazaki-grp.com |
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