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株式会社グッデイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グッデイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グッデイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グッデイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グッデイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

グッデイの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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グッデイの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はしっかりしていると感じます。
新入社員は数ヶ月に一度、研修が行われるのでそこで商品知識など色々なことを学べます。スキルアップに関し...続きを読む(全175文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
身近なことに関する商材であるため、普通に仕事しているだけでもタメになることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関して...続きを読む(全127文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分からないことなどは社員より、パートさん達に聞いた方が理解しやすく優しい。続きを読む(全43文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DIYアドバイザーなどの資格取得のバックアップがあり、スキルアップに繋げることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は、私...続きを読む(全177文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育制度については、担当製品の部門担当者は社員のみではなく、パート、アルバイトの方もいるので、経験豊富な方がいる場合は、社員より詳しい...続きを読む(全198文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初心者でも知識が身につくのが早いです。普段の生活にプラスアルファになる知識が多いですね。就活とかには向かない知識なのは間違いないです。
【気...続きを読む(全179文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり教育体制は充実しているとはいえない。まず期間が短い。最初の入社時研修も5日間のみで、学べるのは本当に表面的...続きを読む(全181文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グッデイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社グッデイの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 24年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職が20数年前なので現状と違う面があるかもですが、棚割り品揃えを自分の考えに合わせて売場に活かせる事こそ、仕事の楽しさでした。そのため店舗...続きを読む(全338文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 24年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう昔のことなので、現状と相違点があると思いますが、辞めて後悔しています。自分に合ってたと思います。他社と比べてもいい意味で自分の能力が活か...続きを読む(全190文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいは感じれると思うが、従業員が多いため、人間関係で疲れる方もいる。
そのような環境の中でもリーダーシップをとって行動できる人が仕事を楽...続きを読む(全194文字)

株式会社グッデイの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】ナビサイトに初任給は20万円と記載されており、それに加えて通勤手当、時間外手当、転居手当等がつくようです。また、賞与は年2回あるもの...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社グッデイの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【本・サイトで調べた】説明会では説明がなかったのでナビサイトで調べたところ、各種保険や企業年金、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、従業員持株会、LT...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社グッデイの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】若い世代も入店しやすいようなスタイリッシュな外観にしていたり、全店舗で定期的にワークショップを行っていることが強みであると聞きました。続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社グッデイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【本・サイトで調べた】ナビサイトによると、平均残業時間は3時間ほど、休日は108日と有給休暇等なので残業時間は少なくても休日も多くはないためワークライフバ...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社グッデイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【本・サイトで調べた】産休や育休の取得実績ありと書いているものの、具体的に対象者何人中何人取得したのかという実績が記載されていないため不明。新卒の男女比率...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社グッデイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が働きやすいように制度を充実させているところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホームセンターなので重たいものを毎日持つ。その認...続きを読む(全153文字)

    株式会社グッデイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域に根ざした活動が行われてることや、今の社会環境に適応しようとする企業努力
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初は大抵の人が店舗勤...続きを読む(全162文字)

    小売り(ホームセンター・生活関連)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    メガペトロ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 主任クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得にあたってはシフト等でかなり配慮して頂き感謝している。
    役職も多様にありその気になればチャレンジする機会はあると思います。続きを読む(全71文字)

    カンプロ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガス関係の資格は一通り取らせてもらえます。費用も1回目は会社が全額負担してくれました。
    資格手当も一時金ではなく、毎月手当として支給されてい...続きを読む(全111文字)

    株式会社オカモトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い社員が店長やマネージャーになるなど、キャリアアップはできる。
    若いうちに経験が豊富になるので、辞めて転職とかになっていても、サービス業な...続きを読む(全148文字)

    株式会社鹿島屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    監視員にスキルアップは望めません。一応お客様と接する機会があるので初めてのバイトならいいかもしれない続きを読む(全70文字)

    株式会社カンセキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務上必要な資格取得は全額会社負担。半期に一度通信講座の案内もあり、50%以上は会社負担してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全171文字)

    京葉ガスリキッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちはメーカー研修などもあり充実していると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される営業所によって地域性があり合う合わ...続きを読む(全85文字)

    株式会社シエル石油大阪発売所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は多いです。資格所得も会社や周りの人からのサポートもあります。その点では仕事に対する支援は前向きです。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

    株式会社ENEOSジェネレーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    乙4の受験代は受かれば戻ってくる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育は配属先次第。積極的に仕事を教えてくれる人もいる。先輩...続きを読む(全111文字)

    株式会社ジョイフル本田の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育はしっかりしてました。毎回何か変わるときは勉強会がありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートから正社員になるのは結構難...続きを読む(全84文字)

    株式会社東日本宇佐美の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後3年まで研修は多い。学びたい人は学べる環境だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用の場合ほとんどのことが出来る場合...続きを読む(全97文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    グッデイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グッデイ
    フリガナ グッデイ
    設立日 1950年2月
    資本金 5000万円
    従業員数 600人
    売上高 363億400万円
    決算月 3月
    代表者 柳瀬隆志
    本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目6番8号
    電話番号 092-691-5666
    URL https://gooday.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2461175

    グッデイの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。