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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生などない
たまにローソンの飲み物引換券が貰えるくらい。あとは書いても何にもならないアンケートや講習会などの案内がくるくらい。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
Uber Japan株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Uber Japan株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にUber Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生などない
たまにローソンの飲み物引換券が貰えるくらい。あとは書いても何にもならないアンケートや講習会などの案内がくるくらい。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受託補助、学習支援、副業、福利厚生、社内制度についてはすごくすごくいいですね。日本の企業ではなかなかうけられないようなところまでできちゃいま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
副業はもちろん可だがそれ以外の福利厚生はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイクや車のメンテナンス、ガソリン、駐車場代、全てが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
「Uber EATS」の将来性について、識者が解説する。労働環境の改善や福利厚生の充実など、働きやすい環境づくりを進めている。将来的には、配...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
私がいた時はUberクレジットと呼ばれる毎月使用可能なクレジットがもらえました。Uberの配車サービスやUber eatsでも使えるため非常...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
昼食がでる。お菓子が食べれる。Weworkに関しては、シリアルやナッツ類もあったり、紙パックのジュースも置いてあった。Weworkの福利厚生...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ランチは無料、さまざまなメニューがある。お昼を食べる時間も自由。
基本的にはモニターやマウスなども貸し出してくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生は業務委託なのでありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託ですから何でも自分で揃えなければなりません。自転車なの...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
完全歩合なので全くありません。
移動にかかるコスト、経費すべて自分もちです
電車にのるならその分お金がかかりますし、自転車にのるならそれもま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフト制ではないので隙間時間や急遽お金が必要な時に一日数万円稼げる。給与は基本的に来週中に振り込まれる。やればやるだけ給料はもらえる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ウーバーイーツ配達の良いところとして、まず時間の自由度がとても高い点が挙げられます。好きな時間にアプリをオンにするだけで働けるので、体調や予...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性配達員をあまり見かけたことがありません。場所にもよりますが、ほとんど男性だと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
好きなタイミングで稼働したりストップしたりできるので、特に退職のような手続きなどもいらないと思います。稼働することをやめたいと思った際に特に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
運動不足を解消することができます。余った料理を捨てるもしくは自身で消費することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
好きな時間に働けます。いろんなお店を見つけることがができます。気分転換になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
稼働できる上限はあるようですが、特に気にすることなく働くことができると思います。上限に触れるほど稼働される配達員のほうがむしろ少ないと思いま...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ギャップは特に感じませんでした。店舗から商品を受け取って、お客さまのお宅へ配送することを繰り返して行うのが主な業務内容だと分かっておりました...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社当時は黎明期ということもあり、成長性や将来性は非常に高く感じた。プロダクトやシステムもしっかりしていたので、認知が上がるにつれてセールス...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
サービスの成長性を高く感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスの派遣の人員については研修や教育が行き届いてなかったよう...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職金は4年目の冬季賞与にて合算されて支給される。
社員会があり、毎月数百円をはらい強制加入。
当日は社員持株会があり、株が上がっていたので...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
月に一度社員同士のランチ代を1100円まで負担してくれる。また月一で自由参加の懇親会があるため、交流はそこで取りやすい続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはない。副業はしている人もいたが、会社としてはどうなのかはわからない。ジム費用負担などの福利厚生があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
大企業なので一通り福利厚生がかなり充実してました。
社内の互助会もあるので冠婚葬祭では大変助かりました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅手当はないのですが、副業は制限がないと思います。福利厚生・社内制度の改善は特になく内容としては申し分ない内容になっていると思います。
【...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
大手企業だけあり、福利厚生は種類や選択肢が多かった。
また働き方に関しても自由度が高く、プライベートとの調整がつけやすかった。
【気になるこ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ペットの医療費負担という独自の福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
【企業の風習・体質】
・賞与や福利厚生、社内行事(会...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
NTTの健康保険となるため、福利厚生はトップクラスで良い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、年次が浅い時は可処分所得が...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないに近い
時短できる期間が短くそう言った意味で子育てで続けていけるか不安
一応部活らしきものはあるが活動し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生はないと思ったほうがいい。
退職金はなく、独自の福利厚生もなし。
住宅手当も1.5万円とあるものの、勤務地から5キロ圏内と縛りがあり...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | Uber Japan株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウーバージャパン |
| 設立日 | 2012年1月 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 従業員数 | 145人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | ジョージアナ・オザナ・アレクサンドル |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目9番10号 |
| URL | https://www.uber.com/jp/ja/ |
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