回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は一般的
非正規でも子の看護休暇が5日もらえるのはよかった
育休明けで復帰する人もいて、時短勤務をしていたようなので、そこは柔軟なのかなと続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社タイミー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タイミーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タイミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は一般的
非正規でも子の看護休暇が5日もらえるのはよかった
育休明けで復帰する人もいて、時短勤務をしていたようなので、そこは柔軟なのかなと続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
約9割以上の社員が自社をプラス評価しているという結果も出ている分、従業員やその家族に還元されるものが多い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
特徴的な制度としては社員がタイミーで働くと報酬が2倍になるともので、社員の方も結構使っているとおっしゃっていた。続きを読む(全56文字)
オフィス内に農園があったり、フリーアドレスの環境など他社にはない心惹かれる福利厚生が多かった。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
ランチ会などがありリモート勤務の人も世間話しながら親睦を深めることができた。20代やら30代前半が多く、和気藹々としていた。続きを読む(全68文字)
ダブミーという制度があり、タイミー社員はタイミーでのバイトの給料が2倍になるなどの制度があります。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
基本的にフルタイムのアルバイトですので法律に準じた最低限の福利厚生がつきます。その他には産休などで長期休職などをなさっている先輩方がいると伺...続きを読む(全245文字)
ベンチャー企業の中ではオフィスもきれいで休憩スペースもあり、過ごしやすい雰囲気を感じる続きを読む(全43文字)
自由度高く働ける一方、安定した手当や長期的なキャリア支援は現状限定的に見えます。続きを読む(全40文字)
休みが取れやすく、女性の産休育休からの復帰率も高かった。続きを読む(全28文字)
完全週休2日制またタイミーで働いた際の報酬が増える「ダブミー」と呼ばれる少し特殊なものもあります。全体的に社員間の関係をよくするための環境整備や福利厚生が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
休日に当社アプリで働けば条件ありで報酬が倍になる制度があり、かなり嬉しい点
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最近は朝食配布(パンやカップスープなど)をしているので頑張っている感じはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業に比較して、...続きを読む(全85文字)
オンラインでの働き方を実際にしている方が多いと社員の方から伺った。続きを読む(全33文字)
オフィスは汐留シティセンター。綺麗な就労環境だとご説明いただいた。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
オフィスが綺麗である点は満足度が高い。
福利厚生は特筆することはない。社内制度としてチームビルディングなるものが定期的に実施される。続きを読む(全72文字)
福利厚生はほぼないに等しい。唯一フレックス制度はあるが全体としてあまり魅力的ではない。続きを読む(全43文字)
ベンチャー企業ではあるが、他のベンチャー企業と比べて福利厚生は整っていた。続きを読む(全37文字)
配属に関しては、面談もあるため、かなり希望を聞いてもらえるという。続きを読む(全33文字)
オフィスがかなり綺麗で、シアタールームなどもあった。続きを読む(全26文字)
出張で働く場合は、泊まり費用を補助してくれるといった福利厚生がある続きを読む(全33文字)
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【良い点】
月に一度のチームビルディングとしての食事会が楽しかったです。
また、会社内の年度決算会も大規模で盛り上がっており、楽しかったです。
【気にな...続きを読む(全96文字)
完全週休二日制なため、就労環境は整っている続きを読む(全21文字)
結婚祝い金、ランチ代の補助、コミュニケーション費用の支給など魅力的な福利厚生が多くどれも社員に人気だそう。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
月一回の会社飲み会は会社から費用が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
そのほかは何もない
書籍購入なども、全社員が役立つものではな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
フレックスやリモートの制度自体は整っており、業務量が落ち着いている時期は比較的早く退勤できる日もある。有給も事前に調整すれば取得は可能で、成...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
上司は女性の方が多く、働きやすい環境でした。
教育担当の方は8割ほど若い女性です。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休につい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
退職はメールでのやり取りでスムーズに行えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけは、ストレスから適応しょうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
フルリモートのため、ワークライフバランスは雇用形態問わず良いように感じます。
お子さんの受験のために有給を使用したり、時差出勤したり、保育園...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
フルリモートで通勤時間がないため家庭と両立しやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方は休みも多いと思うが、アルバイト...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
研修から出社なしのフルリモートで2ヶ月弱しっかりと研修を行っている点は非常に安心できました。
また、ハラスメントには気を付けている印象があり...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
急拡大している組織ならでは、業務量が多くなりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
成長過程ゆえにサポート体制が手厚いとは言い切れない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若手の成長環境や社会貢献性に関して高評価に感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。女性管理職の登用にも積極的...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
平均残業時間が30時間程度と比較的働きやすい水準で、有給消化率も80%以上
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。入社後に裁量を持っ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
スキマバイトをつなぐプラットフォームを提供するスタートアップで、急成長の勢いが感じられる職場のため
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あっても言われない事がほとんど
就業規則と実態の運用が異なっていたり資格取得のための支援が貸付で辞める時に返還し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
成長企業ということもあり、福利厚生や社内制度は年々ブラッシュアップされている印象です。特にですが社内コミュニケーションを活性化させるための補...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
住宅補助があること、卵子凍結補助があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が実質給料の底上げになっている。新入社員は積極...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅補助、ホテルの割引など、一般的な企業となんの遜色もない。強いて言えばジムなどの割引がある事がとてもいい。しかしジムなどにいかない人からす...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
書籍補助席度やRubyの外部研修やJaastの研修に参加している人もいて研修費用等は全額が出る。また、研修した内容について実務と連動させるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
外資企業のためなのか、無料で英語のレッスンを受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資企業のため福利厚生は期待できず。最低限...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みはよく取れる。有給とは別にフレキシブル休暇という半期に7回休みが取れる休暇制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
リクルートの福利厚生は、一般的な「手当(住宅手当や家族手当)」を極力排除し、その分を**「高い基本給」と「個人の自由なキャリア・ライフスタイ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
とにかく休みが多いことがいいところだと思います。
また、在宅勤務での出社が可能なので、かなり安心して働くことができました。
【気になること・...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
数ヶ月に一度メンバーとのコミュニケーションを測るために福利厚生の費用を使える。
参加は完全に任意なので、強制力も弱い。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 株式会社タイミー |
|---|---|
| フリガナ | タイミー |
| 設立日 | 2017年8月 |
| 資本金 | 1億4947万2000円 |
| 従業員数 | 1,162人 |
| 売上高 | 342億8900万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 小川 嶺 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
| 平均年齢 | 31.3歳 |
| 平均給与 | 594万円 |
| 電話番号 | 03-6822-3013 |
| URL | https://corp.timee.co.jp/ |
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