この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運転免許以外のスキルは特に必要ないのでスキルアップも特にできない
本業には向いていないかもしれないがいざというときに役に立つ続きを読む(全68文字)
Uber Japan株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Uber Japan株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にUber Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
運転免許以外のスキルは特に必要ないのでスキルアップも特にできない
本業には向いていないかもしれないがいざというときに役に立つ続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自分の責任で全てやるので日に日にスキルアップしていく感じかするやらばやるほど身になる
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組む続きを読む(全73文字)
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【良い点】
「Uber EATS」に入社した女性が、ギャップに戸惑う理由を解説する。「Uber EATS」は、注文を受けてから料理を配達するシステム。配達...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
効率の良い配達を研究することで、より多くの収入を目指すことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
歳を重ねるにつれて技術が身につく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全ての社員にデータベースを用いた分析に関する研修が受けられるため、データ・ドリブンな企業風土を構成している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約社員に関しては雇用元となるベンダーによるところが大きい。給与以上の事を会社(=Uber)からの以来で行なっているが、その業務量をベンダーは...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業務委託なので教育体制はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないままにいきなり現場に出ます。当然アプリの使い方もわ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スキルアップや教育制度などはほぼなく、まさにOJT。部署の異動は基本的にないので、入社時に持っているスキルで勝負することに。あとは仕事を通じて...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
男女の差は全く感じない。このご時世を考えると、時代に合った対応に思える。女性配達員、男性配達員によって対応が変わるといった声は聞いたことがない...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスのとれた生活を送ることができる。アプリで好きな時間に働くことができるため、自分の予定に合わせて自由に時間を変更する...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分の戦略通りに売り上げを伸ばせた時の達成感はある。地域、時間帯、支払い方法の選択など、試行錯誤を繰り返して売上を伸ばすためにPDCAを行える...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社理由は時間の都合がつきやすいため。ギャップは、日によって収入の差があること。広告等ではそういったことは記載されていなかったので、そのように...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社前は、大手ということもあり福利厚生などがしっかりしていると感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の部分について少し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
配達員を増やしまくった影響で一人当たりの取り分が下がった。
毎回アップデートにより配達員側が不...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
やりがいなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに笑顔で尽くそうと丁寧にやろうと個人個人からのフィードバックはない。たまにチ...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業者が増えすぎて取り分はもうない。
定年退職組や専業主婦などはいいがそれ以外ではむしろ潰しが聞かなくなる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自由。いつでも働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はたくさん稼げた
いまは日によってバイクの保険や整備費ガソリンなどを入れると...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
専業主婦の小銭稼ぎにはおすすめ
女ってだけでチップが貰えることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
危険なことはないとは言い切れな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格取得には積極的な社員が多く報奨金もでるので、勉強のモチベーションはとても保ちやすい環境だと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
会社がキャリアについて真剣に考えてくれていると感じたことは一度もない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに管理職を増やすべきだと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
出版社のグループなので、出版物やアニメのIPなどについて多少の知識はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどは特にない...続きを読む(全109文字)
仕事が多く、新卒や中途に関わらず2〜3年でマネージャー等にもキャリアアップしていける。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
中途採用でも複数人での勉強会などがあったり、また、正社員は資格の取得に会社がお金をだしてくれているようなので教育体制は比較的整っていると思われる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修期間中に資格取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の勉強だけなので、スキルアップはするが、何やってるんだろという気...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本的な社員の能力は高い。フレームに付いて教えてもらえる。部署によって空気感や当たり前のスキルが異なるので転職するのと同じように部署移動で経験...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
1on1など常に業務で感じている事などは相談できるが、正社員のみなので外部は自ら相談する必要がある。だが、親身に聞いてくれる。
【気になること...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
月二回開催されるオンボーディングで新しく入った人を歓迎する文化がある。L GBTQについて、上場企業としての情報漏洩リスク回避についての説明会...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
部署に完全によります。
上司が良い部署だと成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・マネージャー陣がビジネス理解が浅くその観点...続きを読む(全205文字)
会社名 | Uber Japan株式会社 |
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フリガナ | ウーバージャパン |
設立日 | 2012年1月 |
資本金 | 1800万円 |
従業員数 | 145人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ジョージアナ・オザナ・アレクサンドル |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目9番10号 |
URL | https://www.uber.com/jp/ja/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。