ＬＥＧＯＬＡＮＤ　Ｊａｐａｎ合同会社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
定時で帰れる。ジムの手当やメガネ購入の費用がでます。お金については手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい。土日...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ジム手当・眼科や歯医者の手当など。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があればよいと思います。上司の面談は形だけですので、あまり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
生理休暇があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヒステリックな女性が多いです。耐えられない方はやめましょう。ストレスが多い現場です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
勤務前日に休みを希望した場合でも、自分で代わりを探す必要が無く、断られた事も無い為、非常に満足です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
給料は自分がやれるポジションの数によって上がります。スタート時も、最低時給より高い時給です。
【気になること・改善したほうがいい点】
求められ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
パークや関連アミューズメントパークに無料で入場できるパスが年間数十枚支給されます。家族や友達にも配ることが出来るので、喜んで貰えます。制服も無...続きを読む(全120文字)

【良い点】
自分が働いていた店舗はアルバイトだと男性より女性が多かったです。社員は半々でした。スタッフ同士も仲が良く、楽しく働けます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
お客様にパークの情報を聞かれることが多く、自分が勤務するエリア以外の事も知っておく必要がありますが、きちんと答えられた時は達成感があります。
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
土日だけでも働くことができるのでしっかりプライベートと仕事のバランスをとって働けると思います。どの年代の方は比較的働きやすいと感じます。
【気...続きを読む(全103文字)

【良い点】
わたしは子供が大好きなのとテーマパークくにはお世話になっていたので入社しました。入ってからも自分自身もとてもやりがいを感じる部分が多かったです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に見合っていません。
店長職になっても決済裁量権はありません。ホール業務です。設定も組み換えることができません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事務所作業が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、副主任だとどうしても上と下の板挟みになりやすく両方からの不満を受ける形...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員は優しい人が多く大体皆接しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者はイエスマンが多く、社長の意見に反対する人間はいないよう...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社長との距離は比較的近いと思います。
うまく意見を伝えることができれば動いてくれる可能性はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給昇格が、上司に気に入られているかどうかで左右されてしまう。
若手を育てる意識が強すぎて、中堅ベテランは一度昇格...続きを読む(全104文字)

【良い点】
頑張っている人には還元する風潮なので頑張った分だけ稼ぐことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になれば店舗を運営することが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
社員ではないので分からないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間など派遣と社員がコミュニケーションを取っている時間があまり無...続きを読む(全81文字)

【良い点】
店舗によりますが働きやすい店は余裕を持って働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の店舗に対してのケアが無いのかな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
企業理念に忠実で本当に社会に良い影響を与えるために日々会社に変革をもたらそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の言うこ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が居ない店舗もあり、アルバイトだけで店舗を回すことに不安を持つ方もいると思います。定期的にマネージャーや他店の...続きを読む(全166文字)