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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たまに社員からカードをもらい、褒めてもらえる仕組みがある。
意外と見てもらえているという嬉しさがあったり、自信にもつながった。
【気になるこ...続きを読む(全232文字)
株式会社オリエンタルランド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエンタルランドの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエンタルランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
たまに社員からカードをもらい、褒めてもらえる仕組みがある。
意外と見てもらえているという嬉しさがあったり、自信にもつながった。
【気になるこ...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトで長く働いている方の方がしっかりしています。
管理職になると、現場に出る機会が少なくなるので、現場に長...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
企業のキャラクターだと思うがコンプライアンスを遵守しており、各ハラスメントのような事案は一切なかった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
上司、先輩みんな素晴らしい
研修制度も整っているので、未経験でも安心して働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
ディズニーLOOKは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
もちろん人によりますが、基本的に余裕があるので、良い人が多いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内では優秀でも、社外...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
優しい方が多かったです。
困っている時も声をかけてくださいました。
クローズより、オープン〜ミドルくらいの時間帯の方のほうが、優しく穏やかや...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
サービス業であるため気持ちに寄り添ってくれる同僚が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情的になる社員も多く、振り回されることも...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては、いやだと感じる人もいると考える。基本は正社員とアルバイトなのでそこの線引きは大切にした方が良い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員さんにはフレンドリーで素敵な人が多いです。
スタッフのことを良くみてくれます。
困った時は必ず助けてくれる仕組みが出来上がっています。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
準社員からでもTO社員やTM社員へのスキルアップができる会社です。TOやTMに関しても同じくolcの社員として働くことが出来るため次の転職な...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
当たり前だが、TO社員になれば準社員より給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができなくても、自分のロケーションの評価よ...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ロケーションによると思いますが、セクハラと紙一重くらいの発言をする人、ゲストよりも自分の損得で行動する人などがい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
絶対になくならない会社だし変化もあるから、社員になりたい人は挑戦するべきだと思う。TO社員になれたら準社員より給料はいいはず。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事できない歴だけ長い契約社員や正社員が多すぎる
教え方もへた、新人の頃は本当に苦労をしたしこれからの人も同じ続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ユニットマネージャーなどになると給与もかなり良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が業務内での愚痴や他の従業員への悪口を言...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスワークがメインになってくるので、キャストを目指して、表に出て働きたいと考える方には向いていない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
面談等ありますので相談はできます。
ただロケーションごと社員の質はちがうかとおもいますのでそこは注意かなとおもいます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
給与が高い
賞与がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを積んでない人でもなれるため、目指すべき人物像ではない人が多く、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
契約更新の際に必ず面談を1対1でしていただけます。気になることや悩みはそのタイミングで相談することができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
社員は良い人が多い。仕事もできて基本的には褒めるのが上手い人が多く、嫌味を言ってきたり理不尽に叱責してきたりするようなお局や上司などはいない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員や管理職と距離が近いので悩み事などは簡単に相談できる。
コミュニケーションをとりやすいので休みの調節なども頼みやすい。
【気になること・...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員アルバイトと和すに和気藹々とした雰囲気で、とても人に恵まれていました。気になることは特にありません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
コミュニケーションを取るのが上手な方が多く、愛がある方ばかり。人と人とのつながりを大事にする会社で、温かみを感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員の方がボーナス、暑さ対策、寒さ対策しっかりできるような感覚があります。
また給与も昇給するし、ボーナスもめっちゃいい
【気になること・改...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員のみなさんはアルバイトから社員になった方が多く、学生目線で話してくださる方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一緒に働く仲間も愉快で面白い人が多いと思う。共通の話題もあるので、休日を合わせて遊びに行く人もかなり多い。
やりがいは、仕事仲間、客どちらを...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
評価を良く、準社員であれば残業をたくさんすれば賞与で貰える額がかなり増える
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は意外と不透明感が否...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
シフト制なので、休みはすごく取りやすいと思う。
有給は理由関係なしに確実に通るので趣味の時間もかなり取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
お客様からの感謝を1番身近に感じることが出来るのはとてもやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に持ったロケーシ...続きを読む(全218文字)
誰もが聞いたことがあり、一度は必ず行ったことがあるであろうディズニーリゾートを手がけている会社であり、言わずもがなやりがいが大きい。続きを読む(全66文字)
ディズニーランド、シーの敷地拡張や新アトラクション導入のみならず、クルーズ船の運行も予定されており、今後も事業が広がっていくのではないかと考えられる。続きを読む(全75文字)
説明会での社員さんの実例を見る限り、しっかりと趣味を楽しむ余裕があるようだったので、ワークライフバランスはとれると思われる。続きを読む(全62文字)
ショーやパレードなどのステージをつくる職種の説明会に参加したときに、ステージを運営した経験がなくてもしっかりと研修があるので問題ない、実際に未経験で就職し...続きを読む(全113文字)
説明会を行なってくださった社員さんがとても温厚な方で柔らかい雰囲気を感じた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
入社後すぐのトレーニングは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングで教わっていない業務もいきなり振られることがあった。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
パチンコスロットが好きな方は役職が上がれば設定を決められるので楽しいと思います。頑張ってください。。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
26〜30代の男性社員が態度悪い。
女性がほとんどいない男性社会なので女性特有の理解能力は低い。
支配人が2年ご...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
テイカーが多い。ギバーは潰れていくので少ない。でも誰かにやってもらう精神の人し...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もちろん人にはよるが基本みんないい人だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ中には普段いい人だけど店長さんには向いていない人...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営であるため他社ではブロック長に相当するであろう課長ですら経営者一族の店長の言いなり。
夢のないことに課長...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
テーマパークスタッフなので、話しやすい方や面白い方がすごく多かった。
学生アルバイトにも優しく教育してくれる方がほとんどで、人間関係はとても...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
能力ある方はすぐ昇進します
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる主任級の方で全く仕事できないかたがいましたが、ずっとホールに出...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社員は総じていい人が多かった。ベテランアルバイト・パートの方がよっぽど面倒な人が多かった印象。
どのエリアの社員さんも素敵な方が多く、働きや...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
指導者が優しいです、研修していただき、インストラクターの基礎を一から勉強することができました。客層も非常によく働きやすいです。
【気になるこ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
風通しが良いので、会議でも発言の場が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上の改善点を訴えてもあまり対応してくれない。問...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルランド |
| 設立日 | 1960年7月 |
| 資本金 | 632億112万7000円 |
| 従業員数 | 3,317人 ※準社員:19,006名(2018年4月1日現在) |
| 売上高 | 4792億8000万円 ※2018年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上西 京一郎 |
| 本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 600万円 |
| 電話番号 | 047-305-3017 |
| URL | https://www.olc.co.jp/ja/index.html |
| 採用URL | http://www.recruit.olc.co.jp/ |
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