この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がとても多く、活躍されている会社。穏やかな性格の方が多く、全体的に雰囲気がいい。ワンフロアのオフィスで課をこえて雑談や情報共有をしている。...続きを読む(全200文字)
メック株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メック株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にメック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がとても多く、活躍されている会社。穏やかな性格の方が多く、全体的に雰囲気がいい。ワンフロアのオフィスで課をこえて雑談や情報共有をしている。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性の管理職も他社に比べて非常に多く、育休産休も取りやすく皆復帰している。
給料も男女分け隔てなく評価に基づいて支給されているので、安心して働...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
取り締まり役には叩き上げの女性がおり、研究開発のグループ長が中途入社の女性で、チーム長も女性が多い気がする。
産休や育児休暇(女性)も簡単に取...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性の仕事しやすい環境と思います。女性の割合は結構六割合以上になりますか。働いてるしやすい環境と思います。ただし、女性の立場としては、意見とア...続きを読む(全182文字)
【良い点】
オフィスが綺麗という事だけが唯一の良い点。ひたすら電話をかけさせられ、契約が取れないと、俺なら絶対に契約を取れたと嫌味をひたすら言われます。
...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月10日在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年10月4日【良い点】
産休育休も女性は取ることが許される
【気になること・改善したほうがいい点】
「昭和の男の思考」な役員からの言動によるセクハラは横行している
そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休日・休暇(1)【正社員】研究開発・技術営業
完全週休2日制(土日)、祝日
年間休日:125日
有給休暇:10日
休暇制度:G...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
研究は特許など新開発など色々あるので、どの部署に配属になるかはガチャによるがどこもやりがいはある。
基本的は挙手して理解して貰えれば、何事にも...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
非正規社員だったので有給は基本100%であったが、正社員の方も事前にメールで休む日を共有して仕事をフォローし合っていたので、100に近い取得率...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
入社前から予想通り福利厚生面だけは大手並みにしっかりしているし、
上場企業なので問題が起きないよう対策もされている
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員の方、管理職の方ともに非常に良い方ばかりです。不思議なくらい人が良いです。加えて、仕事ができる方ばかりなので、これほど魅力的な環境、職場は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
半導体不足の中業績が常に右肩上がりでとどまるところを知らない状態である。
新事業にもどんどん挑戦し、今後AIや5Gが進む中で応用を利かせながら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人間関係は殆ど問題なく働きやすい。福利厚生も充実しているので、マッチした人には退職理由は見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基板処理材と言うデジタル時代には欠かせない物で、業界を独占状態で、日本のみならず世界的な機器にも使用されているため、100%と言って良いほど安...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣社員に対して、年に1回の1万円の寸志がある。(ボーナス扱いの振り込みなので、実質8,000円くらい)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
比較的穏やかな雰囲気である。会社には特に怒鳴り上げる人もおらず優しい人が多いため働きやすい環境ではあると思う。また質問したらみんな親身になって...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えており、男女の差はあまり感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
製造に関してはほとんどの社員が男であり、女性は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般職であれば、残業は少なく、仕事内容も難しくないので、楽してコスパよく稼ぎたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性ならばある程度守られる。男性は明らかにきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事のキツさは男性に比べれば比較にならない現に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年齢、国籍、性別関係なく働いていたので誰でも働ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインに入るので変わりが居ないとなかなか休みず...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女平等に働ける環境にあると思う。言いたいことも普通に言えるし、比較的自由に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で被害者ヅラ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーのスキルを上げていった方が良いのではと感じた。全員では、有りませんが、最後の時は、会いもしません...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子育て世代には勤務地限定や時短勤務制度があり、例えば9:00~16:00の勤務といったことが可能である。
また急な用事の際にも周囲のメンバーが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男女関係なく育休は取れる。在宅勤務ができるので子育て中の女性は働きやすいと思うが、制度を悪用し在宅勤務で全然仕事をしない人もいる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
蚊もなく不可となく
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジャーはあまり評判が良くないため、今後改善しなければ女性の定着につながら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は母数が少ないので管理職にとてもなりやすいと思う。女性管理職比率を上げたいらしいので。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にな...続きを読む(全88文字)
会社名 | メック株式会社 |
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フリガナ | メック |
設立日 | 1969年5月 |
資本金 | 5億9414万2000円 |
従業員数 | 419人 |
売上高 | 140億2000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 前田和夫 |
本社所在地 | 〒660-0822 兵庫県尼崎市杭瀬南新町3丁目4番1号 |
平均年齢 | 41.2歳 |
平均給与 | 745万円 |
電話番号 | 06-6401-8160 |
URL | https://www.mec-co.com/ |
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