アプラの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
1か月以上前に退職希望を伝えていたのにもかかわらず、退職希望日１週間前に、やはり退職を来月にしてほしいといわれた...続きを読む(全174文字)

【良い点】
基本的には風通しのいい職場であると思う。社長や部長クラスの人たちも部下と積極的に接するよう心がけていると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)

【良い点】
面談を定期的に行なっているため、スキルアップに取り組みやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の環境で活かせる...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自分の部署では退勤後や休みに連絡があるということはほとんどなかった。
休みも取りにくいというわけではなかったと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
独自のプロジェクトを扱っているため、そこが強みと言えば強み。
また、新たな強みを創出する取り組みもしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)

【良い点】
顧客に感謝された時はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはルーティンワークであるため、マンネリ化していくこと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
音楽に関わる仕事に興味があり、入社を希望した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に期待していた業務ではないことも多いと思う。
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
場所にもよるが、女性に本当に優しい会社。ホワイトな部署もたくさんあり、産休育休を快く受け入れてくれる会社続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性社長ということもあり、女性の働き方に対しては、理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取得している社員もいるが...続きを読む(全91文字)

【良い点】
働くママの方々は、時短の他、リモートやご前休などもフレキシブルに相談できていて、働きやすそうでした。続きを読む(全56文字)

【良い点】
性差別のようなものは感じない。ただ出世しているのは男性が多く、評価自体にはなにか働いている気もしなくもない。
上に気に入られる、信頼されるの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
性別問わず環境は用意されている、特に若手にとっては働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が非常に少ない、働き方をもう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休、育休はちゃんと取れる。
過去に女性の部長さんとかもいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性じゃないのでわからない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
表向きは産休育休が取得しやすいように積極的な制度導入がはかられています。昇進は男女差が無い印象です。管理職の女性登用もだいぶ増えてきました。...続きを読む(全203文字)

【良い点】
女性管理職の方も在籍しており、組織としてセクハラやパワハラなどのハラスメント防止にはかなり配慮されている印象があります。社内でもコンプライア...続きを読む(全628文字)

【良い点】
女性のディレクターやデザイナーが普通にいて、特に「女性だから…」と感じる場面はなかった。有給も取りやすく、体調が悪いときに休みを取ることへの...続きを読む(全299文字)

【良い点】
男女関係なく働ける環境です。私の部署は上司も男女同じ割合で、仕事に意欲があれば誰でもキャリアアップが目指せる環境です。また、ママさんがたくさ...続きを読む(全193文字)