回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスのため、出社時間を遅めたり早めに帰ったりは個人で調整ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性上しかたがないが...続きを読む(全147文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社イープラス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イープラスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イープラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスのため、出社時間を遅めたり早めに帰ったりは個人で調整ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性上しかたがないが...続きを読む(全147文字)
営業の方からは「土日は死んだように眠っている日もある」と聞いた。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが、情報システムは普通だけど悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に問題ないですが、残業多い部署もあり...続きを読む(全81文字)
担当イベントの現地に赴くこともあり、休日出勤もあるようだった。エンタメ好きには良いと思う。続きを読む(全45文字)
年間休日は125日であり、それに加えて5日以上の連続休暇を取得できるため休みが多い続きを読む(全41文字)
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【良い点】
忙しくない時期は、自由に休みを取ることができた。
私の部署は、上司も優しい方が多く、休みたい時にも相談しやすい環境だった。
在宅ワークが取り...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
連続5日有給取得をしなければならない制度が導入されて安い時期に旅行などに行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとのバ...続きを読む(全145文字)
【本・サイトで調べた】ITに力を入れていることもあって、フレックスタイム制度やリモートワークなど柔軟な働き方ができるそう。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、100パーセント取得することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いです。締切日なのにクライアント...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
そこそこ大きい会社なので経費精算などの不備などはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方ありませんが土日稼働...続きを読む(全211文字)
イープラスについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、ワークライフバランスは基本的にありません。
緊急時は休み関係なしに、取引先・社内から連絡が来...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
その日に発売されるイベントの発売準備が終わっていればほぼ定時で帰れます。また、自分の担当が終わっても他の人の担当分が終わっていない場合は助け...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
フレックスタイム制を導入しているため
出勤、退勤時間が全社的にゆるい。管理者もゆるい。
自分の仕事さえこなしていればある程度休みの融通はきく...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署にもよるが社員の仲は良く、色々なエンターテインメントに触れることができる。有給や当日欠勤も割と取りやすい。服装や髪型の自由がきくので、か...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
営業は基本フレックスなので時間自体は自由に使える。
労務管理はよくも悪くも曖昧。きちんと自分を律することができるのならば良い環境。
【気にな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
マスコミらしい自由な社風なところが自分に合っていて良かった。昼食の時間、服装なども自由で会社というより大学のサークルのような雰囲気でした。
...続きを読む(全192文字)
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基本的に残業が多い職場でしたが、チケット会社だけあってエンタメ好きが多く、周囲と調整してなんとか定時上がりし、ライヴや観劇にいきました。会社というより周...続きを読む(全166文字)
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企業としてワークバランスに関して特質して取組んでいることはなかった印象だか、営業担当の方はスケジュール管理が自分で出来るのでメリハリを持って仕事ができる...続きを読む(全153文字)
チケット販売だけでなく、公演企画やアーティスト支援、動画配信、メディア運営など幅広い事業に関われる点に魅力を感じました。説明会や選考を通じて、単にチケット...続きを読む(全130文字)
多くの会員データやチケット販売の知見を活用し、公演企画やエージェント事業などへ事業を広げている点に将来性を感じました。一方で、人口減少やライブ市場を取り巻...続きを読む(全120文字)
社員インタビューから、若手でも営業だけでなく、新しいシステムやサービスの企画に挑戦できる環境があると感じました。選考でも、入社後に挑戦したいことや希望職種...続きを読む(全121文字)
選考では面接官が回答を丁寧に聞き、内容に沿って深掘りしてくれたため、学生一人ひとりの考え方を理解しようとする姿勢を感じました。また、企業研究を通じて、既存...続きを読む(全114文字)
企業研究前はチケット販売が中心の会社という印象がありましたが、実際には公演制作やエージェント、動画配信、メディア運営など幅広い事業を行っていることを知りま...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事をわけることができず、常に社用スマホとPCがないと困る生活に耐えられなくなった。
また、上司に...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にない。住宅手当もないが、現場からの帰りは遅くなるため、家賃が安いエリアに住むことも難しい。続きを読む(全72文字)
ライブや舞台の感動を届けられる。エンタメ好きにはたまらない環境だと思う。続きを読む(全36文字)
大手企業との取引も多く、チケット業界でもかなり安定している印象。続きを読む(全32文字)
カッチリしすぎず働きやすい。制度も一通りそろってて安心感あり。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
シフト制で不規則な生活がベースになるが、慣れてしまえば問題ない。
出勤・退勤時間もラッシュにかぶらず、平日休みで人が少ない時にゆっくり出かけ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
風通しは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が現場に出ていることが多く、それを目の当たりにするとこれから先が不安に思え...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣会社ということもあり残業はほとんどなく、基本的に決められた勤務時間通りに働くことができました。仕事とプライベートの時間を両立しやすく、無...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
参画プロジェクトによるが、基本的に定時で帰宅できた。
また有給休暇も取得したい時に、取得できる社風だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
派遣先によるところもあるかもしれないが、残業が極めて少なく定時で帰ることが多い分、自分の趣味や自己投資の時間を多く取れるのが良いと感じた。残...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間、有給消化率、リモートワーク可否は配属先によって変わります。
36協定は守るよう通達はありました。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗勤務のため基本的にはシフト制で、土日祝に休みを取ることは難しいですが、事前に希望休を申請すれば平日に休みを取ることは比較的しやすかったで...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
コンプライアンスは遵守されている。
有給休暇は勿論取得出来る上、案件での業務調整が出来るならワークライフを充実させることは可能。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すごく部署によります。
自分がいる事業部は定時に帰れる日はホールディングスにある他の事業と比べて多い方ではある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
派遣先によるが、私の場合は残業はなく、土日祝は完全休み。盆休みはないが年末年始休暇はあるため、子育て中の人には働きやすい環境だったと思う。お...続きを読む(全195文字)
| 会社名 | 株式会社イープラス |
|---|---|
| フリガナ | イープラス |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 9億7200万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 売上高 | 181億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 倉見尚也 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| URL | https://eplus.jp/ |
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