この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日勤務が年に一回か二回ありますと聞いていたけど、実際はもっとありました。
面談中に机の下でスマホでその企業につい...続きを読む(全149文字)
株式会社キャリアプランニング 報酬UP
株式会社キャリアプランニングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日勤務が年に一回か二回ありますと聞いていたけど、実際はもっとありました。
面談中に机の下でスマホでその企業につい...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先と交渉することがありません。
どんなに頑張っても派遣先が決めたルール通りに従うだけ。
1年経ったので10円か...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、産育休復帰者も多いため働き方なども融通がききやすい。
役職者やメンバーも優しい人が多く、有給取得や突発的な休みや早退なども快く取ら...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・数字はあくまで目標のため気にしなくて良いと聞いての入社だったがほぼノルマ。特にペナルティはないが、評価はプロセス...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
・女性が多い環境
・比較的自分の意見は言える環境
・性別問わず評価次第で昇進できる
・働くママさんは時短制度や有給も取りやすいため働きやすい
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・良い意味でも悪い意味でも契約と正社員の境目が少ない
・相談事があれば聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・業務過多、残業は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スタッフが気さくで話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
地元の企業だけあり、地元の大手企業に就職できる可能性がある。
オフィスも...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
派遣担当の方は親身になって話を聞いてくれるしいつでも相談に乗ってくれる
仕事紹介の際も要望に合わせて複数の紹介をしてもらえるので働き口を探しや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スキルアップのための座学や、スマートフォンで動画視聴での講座などが豊富。受講するかどうかは社員次第で強要される事はない。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣先によって大きく異なると思いますが、子供の行事や体調不良による急な欠勤、早退が続いても特に責められる事もありませんし、勤務時間についても契...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
スキルアップのための講座などが豊富
こまめに派遣先へ来訪して下さって職場環境や仕事への不満点がないかなどケアをしてくださる姿勢が見られた。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は、入社後座学での研修を受けたあと、トレーナーとサブトレーナー2名体制で半年間のOJTが実施されていました。トレーナーが実...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
事業部によりけりですが、求職者と求人者のマッチングを手助けする仕事のため、双方に満足いただける結果になった場合はとてもやりがいを感じました。日...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
人柄のよい方々が多かったと思います。部署や拠点によるとは思いますが、社内の雰囲気は良く、上司や先輩社員がしっかりと後輩社員のフォローをしていま...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
担当営業によっては、親身になってくれる方もおり、就業先と調整してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
紹介予定派遣で仕事を紹介...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
派遣社員でしたが、健康診断や有給休暇など最低限の福利厚生はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠について、毎日勤務時間をタイム...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みだけは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業績が悪い事に加えて、派遣法改正により官制不況が随分前から予想されてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年に4回業績だけでなく今後のビジョンを一緒に考える機会がある。
なかなか一人では振り返る機会を持ちにくいので時間が持てる事は大変良かった。
評...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取締役、執行役員クラスをはじめ副部長以上の上層部に付いていってる社員は非常に少ない。派遣ビジネスの環境が劇的に変化...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって大きな差があると思います。特に派遣事業部では、専門スキルがほとんど身に付かない。他の部署も一部の社員以...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣で期間や自分の思った会社に入ることができれば、残業や夜勤でかなり収入を得ることができる点。自分の場合は、4ヶ月という期間と、時給の高さがマ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事内容は未経験で挑戦できるものが多い
随時フォローがあり
割とすぐ、時給が上がる。
多方面で仕事があるので、
色々選びやすいが、
社内選考が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私はキャリアプランニングを通じた派遣社員として他の職場で働いていましたが、その勤務先は女性もとても働きやすく、キャリアプランニングの方からもセ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自分に合った職をしっかり探してくださったため、不満なこと等は全くなく、毎日楽しく過ごす事が出来ました。派遣先での勤務が始まる前や後もしっかりサ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性、特に妊娠、子育て中の女性には非常に手厚い。こどもが10才の誕生日まで、時短勤務ができる。基本、育休明けに産育休取得前の職場に復帰できる。...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社キャリアプランニング |
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フリガナ | キャリアプランニング |
設立日 | 1986年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 255人 |
売上高 | 97億6900万円 |
代表者 | 秋山健司 |
本社所在地 | 〒700-0901 岡山県岡山市北区本町6番36号 |
電話番号 | 086-231-7450 |
URL | https://www.capla.co.jp/ |
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