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青山商事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青山商事の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全196件) 7ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青山商事株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に青山商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青山商事の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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青山商事の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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青山商事の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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196件中151〜175件表示

青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在、業界一位ではあるが、その様な余裕はもうほとんどない。アオキの猛追もあり、以前までの少しいなか臭いcmも、スタイリッシュに変更されてきている。ただ、...続きを読む(全211文字)

この投稿でわかること
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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    同業他社が多いが、ライバル企業よりも商材は良いものが多いと思います。会社は、なによりも同業他社に負けてはならない!という意思が非常に強いです。なので、ラ...続きを読む(全188文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    これから古着市場は拡大する一方なので、有る程度まではフランチャイズの恩恵を受けられるのではないかと思います。しかし、本業のスーツ衣料はクールビズなどで売...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

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    紳士服市場は現状伸び悩んでおり、レディース商品にて売り上げ拡大を狙っている状況。
    ライバル企業はありますが、この会社だけ特別な事というのは正直ありませ...続きを読む(全351文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    青山には24歳から30歳まで勤めていました。
    ノルマはないといいつつも各自で目標を設定され(売上・青山カード・エイトシック率etc)
    、プラスでEL...続きを読む(全206文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現在業界No.1、店舗数も750店舗と一番多いです。
    しかし、前々年からNo.2AOKIの既存店売上に遅れをとっており、このままの1位キープは危うい状...続きを読む(全201文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    数年前までは業界でぶっちぎりの一位でした。今も一位ですがアオキに抜かれるのはそう遠くない未来のように感じます。最近は郊外ではなく、駅前やイトーヨーカドー...続きを読む(全150文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    メンズスーツがメインであることは今後も変わらないだろう。レディーススーツに力を入れ、大学生協などにも売り込んでいるからかある程度売上のプラスαとして寄与...続きを読む(全241文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    青山商事は資本金がしっかりあるのでどんどん新規事業を行うことができます。またノウハウがしっかりあるのでライバルには負けない強みがあると思います。将来は心...続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年8月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 店長・店長候補 正社員

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    業界ではNO1の企業である。また、洋服の青山を中心に様々な業態をもっている。スーツカンパニーをはじめ様々な客層をターゲットにした業態をもっておりその幅は...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業界ナンバーワンの企業なので、認知度も高く、よい商品をより安く提供をしている。
    デザイン性も高くなってきており、他のセレクトショップにも引けをとらない...続きを読む(全170文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この紳士服業界では一番なので、微増ではあるが毎年成長は続けるでしょう。ただ、他社の宣伝のほうが近年はずうっと優れているので、いいかげん起用している有名人...続きを読む(全225文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スーツ専門店日本最大の企業であり、他の追随を許さない企業風土。AOKIの猛追に最近焦り気味ですが、セレクトショップ、アメリカンイーグルなど、新規事業が次...続きを読む(全394文字)

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    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2013年7月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 31年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはり、紳士服業界NO1だな~ってとこですかね!ぶっちぎりの強さがあり、安定感がありますね。郊外でも目につくのは青山ぐらいですもんね。以前は、アオキやは...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業界内では最も多くのシェアを獲得しているリーディングカンパニーではあるが、
    この業界自体が発展する伸びしろがない。
    カジュアル部門など様々な業態にも...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    紳士服業界は既に飽和状態であり、
    これからはライバル会社からいかにシェアを奪っていくかが重要視されていく。
    紳士服事業は数年後で頭打ちになることが予...続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    小売業事態、少子高齢化で頭打ち状態。紳士服事業もモチロン縮小状態で、ネットや法人制服、また、アメリカンイーグルフィッターズなどのカジュアル事業など他分野...続きを読む(全200文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・市場動向について・・・価格帯でみると2万円以上のスーツ市場については、ほぼ2社の2トップ争いではないでしょうか。
    ・既存事業の動向・・・もう離れてしま...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    市場は飽和状態の為、これ以上の発展は難しい。
    現在あるシェアを奪い合うこととなる。
    生き残るのは2社と言われている。
    青山は外食産業にも手を出して...続きを読む(全170文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    紳士服に関しては成熟しきった会社である。
    レディースの強化がうたわれていてそこそこ伸ばしている模様。
    海外ブランドのカジュアル展開や飲食会社の子会社...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

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    まだ業界一位だが、年々差が詰まってきている。
    しかし青山がつぶれることはまずないので安定力はある。
    資金の蓄えは十分にある。
    業界、会社自体が熟し...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

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    ライバル企業の動向は探っているが、自分たちで新しいことをするのは出来ていない。どれも無難で成長性に欠ける点がある。
    市場が伸びることは無いため、基幹事...続きを読む(全169文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

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    市場は完全に飽和状態であり、これから各社シェアの奪い合いです。
    少子高齢化によりスーツマーケットは縮小傾向にあり、業界内で
    生き残るは2社と言われて...続きを読む(全180文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

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    ハッキリ言って、成長はない!スーツマーケットは縮小、アオキには株価で抜かれ!本社の人間は、失敗は営業店に責任をおわせる!あと能力の低い店長達が多く、ただ...続きを読む(全195文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    業態の住み分けがしっかり出来ていることが強みだと思う。洋服の青山、ザスーツカンパニー、ユニバーサルランゲージとターゲット、ポジショニング、セグメントがし...続きを読む(全176文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    青山商事の 他のカテゴリの口コミ

    青山商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚すれば様々な福利厚生が使える。例えば、産休育休、時短勤務など。
    男性女性限らず、マネージャーになる方も多く、女性の活躍は多い。
    【気にな...続きを読む(全96文字)

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      実際の働き方
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    青山商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一応大手なので、同業他社と比較すると多い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社着はかなり安く買えるが、給与天引きのため購入...続きを読む(全90文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青山商事株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人はいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与とやっていることの割に合わないのでモチベーションも上がらず、クレームも直接受け...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青山商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社すると4泊5日の新入社員研修がある。そこで同期の横の繋がりが一気に広がり、仲良くなれる。研修内容的には、会社の歴史や直接社長や役員クラス...続きを読む(全118文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制のため平日休み
    閑散期は多く休みが取れる。(五連休も可能)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日が少なく、年末年始なんて...続きを読む(全159文字)

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      改善したほうがいい点
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    青山商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他営業関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    アパレル業界としては給与水準はまずまずで、インセンティブや役職手当で報酬が伸びる点は魅力がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    青山商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他営業関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上など成果が見えやすく、目標達成感が得やすい — 成果が評価に直結する仕事にはやりがいを実感しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他営業関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はきちんと正確に支払われ、有給取得や休暇の制度整備、健康経営の取り組みがある点が印象に残っている。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他のWEB関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短や子供のことで何か休まなくてはいけない時などは、自分の業務に支障がなければ、周りは休むことに対して特段何も言ってこないし有給も使いやすい...続きを読む(全125文字)

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    青山商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他のWEB関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な業務に幅広くに携われる場面も多い。女性でもリーダークラスの人はたくさんいるし、仕事内容自体に不満はあまりない。続きを読む(全64文字)

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    小売り(アパレル)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ユニクロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    新商品の販売や商品の限定価格など、ユーザーが喜ぶようなことをたくさん行っているので、かなり将来性はあると思う。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ジーフットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他の機械関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    イオンの傘下なので今は安泰
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ以降バタバタと系列店がつぶれ、自社ブランドに力を入れたい会社と、チ...続きを読む(全165文字)

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    株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    私が働いていた時は、国内の出店数を増やしたり、海外進出したりと、事業拡大中で会社として景気がいい時だったと思う。続きを読む(全62文字)

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    株式会社BANKANわものやの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長は今こそ黎明機だと豪語していたがあっという間にピークは過ぎ、今は現状維持で精一杯
    社員も育...続きを読む(全105文字)

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    株式会社シャワーパーティーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は社員の負担を減らすようにやり方など新しくなって来ていますが、不便さは変わりありません。店舗自体そこまである...続きを読む(全108文字)

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    小野株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手芸需要は一定数あり安定している一方、流行やECの影響を受けやすく、今後は販売方法やサービス面での工夫が成長の鍵になると感じました。続きを読む(全72文字)

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    株式会社エービーシー・マートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SNSでたまに販売スタッフの態度の悪さを指摘する投稿が見られる。それを目にするたびに経験者と...続きを読む(全101文字)

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    株式会社スヴェンソンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 美容師・理容師 非正社員 正社員

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    【良い点】
    業績が上がってなくても今のところはボーナスは変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代的にネットで安く買う方が増えているのも...続きを読む(全93文字)

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    株式会社フレックス・ファームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    根強い顧客様や業界のコネクションがあるおかげで、これといったプロモーションをしなくてもある程度集客がある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

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    Hamee株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    トレンドを追うべき業界の割に、判断が遅く一定数の年齢の男性たちに決定権があり、衰退していくと思っている。続きを読む(全72文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    青山商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 青山商事株式会社
    フリガナ アオヤマショウジ
    設立日 1964年5月
    資本金 625億400万円
    従業員数 6,561人
    売上高 1947億9000万円
    決算月 3月
    代表者 遠藤 泰三
    本社所在地 〒721-0965 広島県福山市王子町1丁目3番5号
    平均年齢 37.6歳
    平均給与 506万円
    電話番号 084-920-0050
    URL https://www.aoyama-syouji.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130593

    青山商事の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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