エバーライフの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目

【良い点】
社員は優しい方ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方をまとめる管理者の方がひどい。
電話をしているのに大声で売上をどうにか...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性ばかりの会社なので過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が8割男性2割なのに、管理職の方は男性7割女性3割。育休など...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本残業は30分なので9時から6時半まで会社にいてそこからは自身の時間ということがわかっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理...続きを読む(全198文字)

【良い点】
立地がいい。ネイルや髪色自由。
ずっと座っているのが楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規対応がほとんどと説明会では言われたが、実...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仲良くなった顧客の世間話を聞くことが楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの押し売り営業である。
まだ在庫が何個もあるからい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
チーム長(MSV)は親身に相談に乗ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカールームでは常に誰かの悪口が飛び交っており居心地が...続きを読む(全211文字)

【良い点】
休みはコールセンターには珍しく土日祝休みであり、月1回の土曜日出勤以外は休日出勤も発生しなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品の押し売りがひどい。要らないと言われるお客様にも売らないといけない体制は改善した方がいいと思う。
この販売方法...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性が圧倒的に多い会社なので、女性の管理職も多い。コールセンターは女性の管理職が圧倒的に多い印象です。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ制度の基準がない。
新卒社員の研修は手厚いが、既存社員に対しての教育はほぼ皆無に等しい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
アルバイトは等級制度になっています。評価制度が細かく整備されているため等級を上げようと思ったときどこができてどこができていないかが非常にわかり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業代もタイムカードをちゃんと押せば1分単位で給料がでるので、給料面では特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
若くても昇給していく。一年目から給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価基準があるが、謎。部門によって、評価の視点がか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とくになし。
お弁当好きなら大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってもなかなか評価されにくい。
とにかく人を安定させること。...続きを読む(全86文字)

【良い点】
菓子の販売職はどこもこのくらいの給与かなとも思う。高卒の給与は最低賃金スレスレだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ベースが低...続きを読む(全117文字)

【良い点】
残業代はしっかり支給され、賞与も基本給が高いおかげで業界の中では中小企業ということも考えると破格
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
アルバイトなので最低賃金ではありますが妥当かなと感じました。
もう少し給料が高くてもいいかとは感じますが、
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
給料はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、評価制度が機能していない。他の店舗のマネージャーが飛んだから急遽マ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
残業代全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
面談があって説明してはくれたものの後から入ってきたできない人と同じ給料になるのがかなり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
評価による昇給、賞与の支給など、ここ数年は会社も従業員に還元しようという動きを感じることが多々あった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)