柄木田製粉の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
まず面接時に実権を握ってる方があくびをしながら入ってくる。
その時点で嫌な予感はしていた。
人を完全に見下したよ...続きを読む(全488文字)

【良い点】
有給休暇が比較的取れるところがいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては有給が取りづらいひとがいて、休んだりするとあ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給休暇が比較的にとれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないのでよくわからない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
お願いをすれば取得ができたりすることがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく、取得させようにも社員のモチベーションが低...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えてる理由として、まず基本給が安すぎる。
人によっての仕事量がちがいすぎるのに給料が他の人と大差がなさす...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりかたはマニュアルがあるところもあれば、部署によっては、五感を使わないと説明できないところもあるので、そ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
優しい先輩たちがいたりすること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって指示が違ったり、上司の考えがよくわからないことがあること。続きを読む(全77文字)

【良い点】
小麦粉は今の生活に欠かせない食べ物なので、個人的には凄く社会貢献しているなという成果が成し遂げられます。
単純作業なので、0から誰でも出来る...続きを読む(全189文字)

【良い点】
8時〜17時で終わり基本的には残業がないので時間を有効活用できます。
制服は支給されます（安全靴は自己負担）
有給を100%使わせて貰えます...続きを読む(全249文字)

【良い点】
入社前と労働時間の差が激しいです。
12月は90時間残業があることは昔はありました。今は改善してると思いますが休み1日しかないときもありまし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
卵という需要が耐えることがないのが利点
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の一新
人事部の改善

この二つが改善されれば上場する...続きを読む(全80文字)

【良い点】
倒産はない
【気になること・改善したほうがいい点】
他事業に広げたほうがいい。海外事業部も怪しい、デイリーも買収されるだろう。もっと海外展開...続きを読む(全84文字)

【良い点】
魅力的な製品を多く製造しており、一定の需要は維持できると考えられる。新商品の販売スパンも短いため、これからの業績向上もある続きを読む(全67文字)

【良い点】
商品の品質は良く、自社バイアスを除いても美味しいと感じる商品が多かった印象です。また他社には無いニッチなニッチな領域をターゲットとした商品も...続きを読む(全214文字)

【良い点】
将来性はあるとおもいます。昔からある会社なので今後も続いていくと思います。困った事はなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サントリーグループとしてはビール事業の成長を宿願としており競合3社からシェアを奪い年間シェア目標達成のためビール...続きを読む(全122文字)

【良い点】
安定しており堅実に営業されていると思います。新しい製品についての説明などもしっかりとして頂けてしっかり業務に当たることができます。なくてはな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
業界の低迷を経て、認可を多く取り、新しい顧客獲得を目指していたが、増えていたかはわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職な...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ウォーターサーバー業界の中ではトップメーカーで浄水型ウォーターサーバーの売上を伸ばしています。広報モデルに上野樹里さんを起用するほどなので、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ベースアップが直近だと安定していると感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
上長から気に入られないと、異動になる可能性が高く日本...続きを読む(全116文字)