この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は素晴らしい
人もいい
ただ、退職金制度がなく、年収の上げ幅が期待できない
スキルを磨くことは、若い世代にチャレンジさせる風土がある為...続きを読む(全180文字)
株式会社えがお 報酬UP
株式会社えがおの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は素晴らしい
人もいい
ただ、退職金制度がなく、年収の上げ幅が期待できない
スキルを磨くことは、若い世代にチャレンジさせる風土がある為...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合が高く、育休制度や社屋に保育園があるなど、働きやすい環境が整っていると思います。子育てをしながら働いている正社員も多いです。
食堂も...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
派遣社員として一般事務の仕事をしていました。主に社内ITのサポート業務で基本的には定時で帰っていました。
仕事自体はたいしたことないのですが、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的には自由で、商品案内以外にも様々な話をすることができたので、親近感が湧きお客様に喜んでもらえた際はとてもやりがいを感じる。手紙や電話を個...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新社屋ができ、ジムや居酒屋、託児所、カフェ、社員食堂があり、とても働きやすい環境があります。また、社員同士も仲が良く人間関係はうまくいく会社だ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の風通しがよく、年齢性別はあまり感じない社風です。お客様に喜ばれること、やりたいことがあったらチャレンジができ、また上司、先輩もサポートし...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
働く女性を応援する社風なので福利厚生も・ワークライフバランスも充実している。また、復帰後も働きやすいので子育てしながらのママにとっては良い環境...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
チャレンジができる環境は多い
上が離れている分、じぶんがやらなければならないじならないという気持ちになるのでそこは強み。
しかし、若いうちから...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
理念経営なので、社員に対する思いは強いです。価値観を浸透させるための研修なども多くあるので、合う人はやりやすいと思います。仕事は成果主義ではな...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
やってみたいことを実行するやる気があり、お客さんのためになると判断されればどんな企画でも実行できます。相談すればもちろん上司もアドバイスをくれ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本当にいい人が集まっている。特に個人的な悩みや、仕事の進め方などで先輩から時間を取ってもらえることが多く、さらにそうした相談事をしているという...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
社員が皆仲良く、風通しの良い会社だと思ったから。福利厚生もしっかりしていると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
価値観や考え...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
とてもよい人が多く、仕事を進める上では、とてもやりやすい。責任者も部下のマネージメントに注力してくれるので、新入社員も挑戦しやすいと思う。また...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署や上司によっては、休みが取りやすい。
保育園もあり、子供をあずけて働いている人も多い。子どもの急病などにも理解があり、気遣われる風土。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人事の方や働いている方の人柄がよく、説明会でも好印象だったため、入社を決意致しました。実際入社してみると、先輩たちは優しく、フォロー等も手厚い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
いばりちらすひとはほどんどおらず、みんないい人が多い会社です。社員食堂もきれいで、安いので、環境はかなり整っています。居酒屋もあり、会社からの...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
できるだけ早く帰社できるように、チーム単位で業務整理をしていたこと。遅くまでダラダラとするような業務の仕方は推奨されていない。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の価値観が偏っているため、転職組も数ヶ月で会社を去る人間が多い。
また、退職金もないため、長...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
充実した福利厚生と地域貢献する社風、人材育成に力を入れている。チャレンジできる環境、
社員間のコミュニケーションが活発で社内イベントがたくさん...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、相談しやすい上下関係である。問題に対して、みんなで乗り越えようと一致団結できる。新人の意見も言いやすい。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
宗教団体かのように理念や考え方、価値観を繰り返し教えて刷り込まれてくる。休日イベントも多く強...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
かなりお任せスタイル。当時は教えてくれる上司は居なかった。専門知識はあったので、とりあえず仕事に取りかかることはできた。
【気になること・改善...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
直上が仕事内容が全く分からない人だったので、細かいことを指摘されずに好きなように仕事を進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
車通勤可能。但し、駐車場料金は給料から引かれます。当時は朝が9時から出社と聞いていたが、入社したら8時半から掃除があり、結局は8時過ぎには会社...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
毎週月曜?か、水曜に各部署のリーダーミーティングが社長を交えて行われていた。敢えて疑問点や直接の上司に聞くようなことも、わざとらしくその場で質...続きを読む(全317文字)
会社名 | 株式会社えがお |
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フリガナ | エガオ |
設立日 | 1990年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 503人 ※2018年2月時点 |
売上高 | 171億円 ※2017年12月実績 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 北野 忠男 |
本社所在地 | 〒862-0901 熊本県熊本市東区東町4丁目10番1号 |
平均年齢 | 28.0歳 |
平均給与 | 280万円 ※基本月給:20万円 |
電話番号 | 096-241-7777 |
URL | https://www.241241.jp/company/ |
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