セントラルメンテナンスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
残業がなくて比較的有給も取りやすいのでワークバランスに最適
特に主婦さんや他に収入がある人は働きやすいかもしれない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
仕事内容自体そんなに難しい内容じゃないようではない
【気になること・改善したほうがいい点】
電車を保管してる敷地が広く、外なので雨風や夏冬は厳...続きを読む(全92文字)

【良い点】
大手企業の100%子会社なのですごく充実している。
また会社に必要な備品は全て用意してくれている。
特に夏の熱中症対策は他の企業より手厚いと思う続きを読む(全78文字)

【良い点】
JR東海の100%子会社なので福利厚生などしっかり充実している。
有給も取りやすく、残業もほぼない為体力に自信があり、プライベートの時間も確保...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は本当に少ないので、一人暮らしや既婚者の人は厳しい
契約社員の日給が少し上がったがそれでも現代の物価に対してほ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
昼勤務は女性が活躍してるいるので、女性にとっては働きやすいかもしれない。
ただ女性特有の女社会があるので上手く立ち回りや関わらないようにするのがよい続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のレベルは本当に低く、一般常識がない人が多数在籍しているため出世すればするほど苦労する。
また事業所の管理職の...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも風通しが悪く人間関係が原因で退職する人が多い
JR東海の出向者も、それなりの原因で飛ばされた人が集まる場...続きを読む(全133文字)

【良い点】
親戚の集まりみたいで昼休みとかは楽しかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
噂話がひどいです続きを読む(全58文字)

【良い点】
体はしんどかったですが、一緒に作業する仲間とはとても楽しく作業できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員では、意見を聞いて...続きを読む(全114文字)

【良い点】
やる気さえあれば、チャンスはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が整っておらず、管理職になる方も、待遇の面での不安が多く、...続きを読む(全103文字)

【良い点】
現場任せなところが大きかった。研修室はあったが、ほぼためになることはした記憶がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の方を取る...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修ほほぼなく、配属先で教えてもらうことが多い。
会社によってやり方が異なるので、そのような体制なのかと。続きを読む(全73文字)

【良い点】
やる気があり自ら主体的に仕事に取り組んでいる方には
管理職・正社員等への昇進のチャンスが大いにあると思います。
また、管理者の方々はみなさん優...続きを読む(全132文字)

【良い点】
入社時にマナー研修、エクセルやワードの研修があった。
インフラやネットワークに力をいれているので、オンラインでLinux研修を受講できた。
【...続きを読む(全141文字)

【良い点】
部署にもよりますが、スキルを習得して即現場にて使用する事になるのでダイレクトに自身がスキルUPしていることを感じることが出来る。続きを読む(全70文字)

【良い点】
客先によるが、現場管理職の仕事はそんなに多くないので
研修は時間をかけて、OJTもやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)

【良い点】
やる気があれば英語のトレーニングなどもあり良いと思う。
無理強いされることはないが、英語を話せた方が良いと都度推されるため受けざるを得ない雰囲...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社内でのスキルアップ、コンプライアンス教育や、各部署の業務のマニュアル化などしっかり行われていました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
スキルアップする必要はない。
その業務に過不足のない能力があればよいという考え方で派遣先は派遣社員を受け入れされているように感じます。
そのあ...続きを読む(全236文字)