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株式会社テックササキ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テックササキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テックササキのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テックササキで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テックササキの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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テックササキの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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テックササキの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社テックササキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入って最初にある研修は本当に丁寧にやってくれる。仕事が始まってからも質問すれば教えてくれる人が多くいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップの部分で技術面では、仕事ないのであちこちに出張して色んな事を経験させて貰えて、その出張先次第で大きく飛躍出来る。
    自分からスキル...続きを読む(全220文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他インテリア・工業製品関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属されるプロジェクトによりスキルアップ、技術に大きな差が生じる。それは年数を重ねるごとにより大きくなり、埋める...続きを読む(全274文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 生産技術(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中途入社者には、研修、教育などの機会が無い。
    客先に派遣されているが、客先のプロジェクト間で移動があり、行き先によっては、まったくスキルアップ出来ない環...続きを読む(全102文字)

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    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちゃんと2ヶ月程度研修プログラムがあり、しっかり教えてもらえたり、先輩や会社からの歓迎会のようなものが、盛大にあります。神社に参拝にいった...続きを読む(全165文字)

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    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年4月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中途入社ですが研修は時間を掛けて教えてもらえました。
    実際に配属先で先輩方に教えてもらいながら研修をおこないました。
    中途入社で頑張り次第ではリーダ...続きを読む(全152文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    テックササキの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テックササキの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していた頃は年一度の昇給があったが昇給額は500〜1000円、年度によっては昇給なし、不具合が多数出た場...続きを読む(全174文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業してなんとか生活出来る給与
    賞与も1ヶ月と少ない
    先輩社員達は残業がなくなってしまうと生活...続きを読む(全214文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業してなんとか生活出来る給与
    賞与も1ヶ月と少ない
    先輩社員達は残業がなくなってしまうと生活...続きを読む(全214文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業してなんとか生活出来る給与
    賞与も1ヶ月と少ない
    先輩社員達は残業がなくなってしまうと生活出来ない為作業効率...続きを読む(全205文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業してなんとか生活出来る給与
    賞与も1ヶ月と少ない
    先輩社員達は残業がなくなってしまうと生活出来ない為作業効率...続きを読む(全205文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が少ない月は現場内で今月生活が苦しい等の会話がよく聞こえる。
    将来性はない
    離職率がとても高い続きを読む(全78文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この1年で20人超の退職者が出た弊社。 この現状について、経営陣に率直な感想、思いを聞いたら怒られますかね。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全325文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率の高い会社は悪い会社ですか? それまでも入れ替わりの激しい会社とは思っていましたが、2年前から数えても13...続きを読む(全319文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はもう変わってしまったと思いますが新卒で入社した際、先輩方が結構体育会系の方が多く在籍されておりお酒の席なので...続きを読む(全192文字)

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    株式会社テックササキの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    航空機、搬送機、産業設備事業といずれも大手企業との取引をしており安定している。年間休日も120日ありGW、お盆、年末年始は5〜7日の連休があ...続きを読む(全179文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    東京濾器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルに関して良い所は正直ない
    製造職だったが、唯一取得させて貰えるのは3トン未満のフォークリフト特別教育。
    せめて重量制限無しの技能講習は...続きを読む(全195文字)

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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署による。製造に近い部署だときっちりしたマニュアルやルールがあり新しいことには挑戦しづらい印象。一方事務職は社外との交流も多いためデジタル...続きを読む(全158文字)

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    いすゞ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    オンラインの教育サービス(UDEMY)を自由に使うことができるため、それを使ってスキルアップすることはできる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ナンシンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後はOJTを中心に業務を覚えていく形で、実務を通じて必要なスキルを身につけることができます。業務範囲は比較的広く、担当する仕事を通して実...続きを読む(全265文字)

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    マレリ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    良くも悪くも自分で考えアピールをしなさいという文化。特化してできることがあってもアピールできなくては昇進は加速しない。続きを読む(全65文字)

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    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックの研修やUdemy活用など、本人のやる気に応じて利用ができます。積極活用をお薦めします。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

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    株式会社IHIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    異動の希望は出しやすいし、異動も頻繁に実施している。興味がある業務につきやすいと思う。入社と同じ部署でずっと働く人は少ない。
    【気になること...続きを読む(全203文字)

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    ベンダ工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務上必要があると判断されれば会社負担で資格を取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造現場であれば身につくスキルは残念なが...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務を通じて専門知識や実務スキルを着実に身につけられます。周囲からのフォローもあり、成長しやすい環境です。続きを読む(全59文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社IHIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自発的なキャリア成長を促しており、ある程度自分の好きな教育を受けることができる。専門的な内容も多い。続きを読む(全56文字)

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    テックササキの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テックササキ
    フリガナ テックササキ
    設立日 1964年2月
    資本金 1億円
    従業員数 574人
    売上高 72億4278万1000円
    決算月 3月
    代表者 佐々木博一
    本社所在地 〒456-0031 愛知県名古屋市熱田区神宮4丁目9番21号
    電話番号 052-678-7811
    URL https://ssk-gp.jp/tech-sasaki/
    NOKIZAL ID: 1306846

    テックササキの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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