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女性が多い環境であり、相談や意見の交換がしやすいように感じた。続きを読む(全31文字)
株式会社マインドウエイブ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マインドウエイブの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マインドウエイブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性が多い環境であり、相談や意見の交換がしやすいように感じた。続きを読む(全31文字)
面接をしてくれた社員さんは男性だったが、実際に女性の方が多い。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多かったということもありますが、
性別に関係なく、実力さえあれば活躍できます。
女性で役職についている方もいました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので女性は働きやすいかと思う。家族のことに関しても相談しやすい環境であるとおもう。逆に男性の居心地のほうが気になるくらいである。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性に役職を与えたくないという社風があります。給与にも男女で差がありました。長く働いていた女性が無理矢理辞めさせ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性が多い会社のため、育休の取得や延長に広く理解がありました。
社員同士の仲も良く、仕事の良い点や役に立ちそうな情報の共有も積極的でした。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男女比が、1対9なので、女性は働きやすいかと思います。
変などろどろした派閥もなく、
まとめ役が、分け隔てなく接するタイプ。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性社員が多く、皆さんとても優しい方々ばかりでしたので、わからないことなど、その場で聞きやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
産休、育休はとれる。
妊娠中など、体が辛い時には時間をずらして出社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児期間中、16時半上が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の奥様が一見女性の味方のふりをしているが、結局は自分の立場を最優先されるのでま...続きを読む(全176文字)
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結婚しても仕事を続ける人は、何人か見かけたことがあります。妊娠すると体調によると思いますが、働いても出産前まで働いて、ほとんど退職していると思います。い...続きを読む(全160文字)
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社内には女性が非常に多いが、育児をしながら働いている女性社員はゼロである。
社内に産休や育休などの制度が事実上なく、結婚をした女性社員はもれなく退職せ...続きを読む(全162文字)
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リサーチなどで反応を聞き、良ければ自分の考えを形にできるやりがいのある仕事でした。私がいた頃はMacやデザイン経験が浅くてもセンスがあれば挑戦できるとい...続きを読む(全162文字)
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労働時間が長く、仕事と家庭を両立するのは難しく、女性は家庭を持つと辞めていかれる方が多いです。
産休=退社みたいな雰囲気になっています。
そんな労働...続きを読む(全156文字)
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社員のほとんどが女性社員なので、女性は働きやすいといえば働きやすい環境だと思います。
でもデザイナーのチーフはやはり男性なので、女性が管理職になるのは...続きを読む(全502文字)
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・デザイナーは若い子が多いので、入りやすさはあった。
・ファンシー文房具メーカーだけれど、デザインするのは決して子供向けだけではないので、やりがいはあ...続きを読む(全235文字)
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若い子が多かった。商品柄、特にデザイナーは20代が多かった。若干ノリについていけない部分はあったが、特には気にならなかった。
いつの間にか社長夫人が会...続きを読む(全193文字)
お客様に自分がデザインした商品を届けることができる。お店に並んだ時の嬉しさ、やりがいに共感した。続きを読む(全48文字)
シールや紙製品の単価に少しの不安を感じた。キャラクター商品などブームに左右されやすい。続きを読む(全43文字)
服装や髪型など自由な部分が多いように感じる。説明会でもそのような雰囲気を感じた。続きを読む(全40文字)
デザインに関わるソフトの使用方法などは入社後でも身につけることができるが、学生のうちに身につけた方が良い。続きを読む(全53文字)
人数が少ないので、裁量ややりがいは大いにある。続きを読む(全23文字)
シールという商品なので、利益率がかなり低い。続きを読む(全22文字)
将来性が低いため、年収はそこまで良くないと思う。実際に中々上がらないと聞いた。続きを読む(全39文字)
固定残業制なので、営業は特に、残業があるのは前提。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
福利厚生はほぼほぼないです。元々高いホテルを少し値下げして泊まれる、くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の方が自腹でお...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
締切が決まっているので、個々の仕事のスピードによっては早く帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が重なり仕事の調整を上司お...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性が多く在籍し、産休、育休は取得しやすい環境です。また女性の方で役職に着いてる方もいらっしゃいます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子持ちのひとは多少給料的にはいいかもしれません。多少子供の休みには融通をきかせてくれるかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いて...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
事務系なら最高。
転勤も少なく、業務量も適当。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系は現場仕事なので、女性には向かないが、本人が気...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長のお気に入りになれば昇進の可能性はあるが、難しい。
産休・育休は取った人はいるが、申請などは全て自分でやる必...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに、女性は戦力として扱われず(会社として、それ風に装いますが)
美人はちやほやされ、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
育休の取得は、男性社員も含め100%取得にて社長発信されている。男性社員に対する育休理解含めイベントやセミナー等も実施されている。またフレッ...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場はほぼ男性のため、働きにくさを感じる人は多いと思う。また、女性でもいかにもブルーカラーという作業着を着ての仕...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
子供や家庭がある場合ある程度、残業の有無を配慮してくれる為、働きやすいのかと感じた。
だがそれも配属場所によって変わる為あらかじめ申告しない...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
非常に楽。部署にもよるが、週に2日以上の在宅勤務が可能でストレス小さい。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンゲージメントを逆手に取...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男女関係なく働ける会社でした。異国の人でも働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かったので、きちんと働いた分は...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社マインドウエイブ |
|---|---|
| フリガナ | マインドウエイブ |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 72人 |
| 代表者 | 宮内俊治 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目5番12号クリスタファイブビル |
| 電話番号 | 06-6265-0111 |
| URL | https://www.mindwave.co.jp/ |
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