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将来性が低いため、年収はそこまで良くないと思う。実際に中々上がらないと聞いた。続きを読む(全39文字)
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マインドウエイブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）
株式会社マインドウエイブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マインドウエイブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マインドウエイブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働でしたが給与はかなり少なく、ボーナスなどもなかったので生活が厳しかったです。昇給も殆ど無いようでした。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ほぼなし、賞与も一桁程しかない。年収アップは見込めない。年功序列であり、中途採用で数ヶ月しか変わらない年数の...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業経験があっても給与交渉の余地はなかった。また正当な評価制度はなく、好みによって給与賞与に変動があった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
昇給は年1ある。面談もあり、上司の判断により決まっている様子。評価はそれなりにしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
どの会社でもそうだが、上層部に認められれば他社よりも昇給はしていると思う。
またボーナスも年2回はほぼ必ず支給される。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
売上がよかった際は決算賞与がでることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした評価制度があるわけではないので、ある...続きを読む(全219文字)
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業界柄仕方ないが、給料は労働量にたいして凄く少ない。しかし、やりがいはある仕事なのでそこを大事にしている方なら問題はないとは思う。ただ、この金額で結婚す...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年に2回賞与が支給される。
感情をなくして、イエスマンになると評価されやすい。
【気になること・改善した方がいい点】
給与が低いの...続きを読む(全156文字)
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労働時間の割には、給与は非常に低い。時給に換算したら、かなりの安さ。評価制度は不透明。何を基準としているか全く分からない。働いても働いてもお金は増えない...続きを読む(全156文字)
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年収300万にはなかなか満たないので都内で一人暮らしをしている人には少し厳しいかもしれません。ただ実力によって賞与の金額は変わるので、普段の仕事でいい結...続きを読む(全161文字)
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安すぎ!!!
残業ばりばり、終電で帰ることもあったのに、格安の基本給だけで残業代はでなかった。
残業時に食べた夜食はレシートを出して申請すれば、50...続きを読む(全153文字)
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マインドウエイブの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
お客様に自分がデザインした商品を届けることができる。お店に並んだ時の嬉しさ、やりがいに共感した。続きを読む(全48文字)
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シールや紙製品の単価に少しの不安を感じた。キャラクター商品などブームに左右されやすい。続きを読む(全43文字)
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服装や髪型など自由な部分が多いように感じる。説明会でもそのような雰囲気を感じた。続きを読む(全40文字)
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デザインに関わるソフトの使用方法などは入社後でも身につけることができるが、学生のうちに身につけた方が良い。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
福利厚生はほぼほぼないです。元々高いホテルを少し値下げして泊まれる、くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の方が自腹でお...続きを読む(全108文字)
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メーカー・製造業(素材（紙・パルプ）)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が本当に安いです。人事評価は割と所長達が押してくれるので、有難いですが寸志なので微々たる金額しか出ません。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの特にライフを重視される方には非常に働きやすい会社と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製本業界において...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
TOPPANグループであるので、安定して働きたい人はおすすめかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列になるので、早期...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
まあ普通。少ないがボーナスという寸志程度のは年2回支給される。
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仕事内容と給与があってないのは否めな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年収は毎年上がっていく。
また、利益を上げればあげるだけそのままボーナスへ還元される。
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評価に関して...続きを読む(全181文字)
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自分中途入社の際に年齢給の制度が適用される点は、個人的にいちばん驚いたところでした。これまでの職務経歴や実務で積...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していること、大手企業であること、社風が穏やかであること
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、強いていうなら企業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも「日本的な企業」の雰囲気が根強く、昇進や昇給も基本的には年功序列の文化が根付いている。
給料は毎年安定的に昇給していくため、将来...続きを読む(全390文字)
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回答者：
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【良い点】
給料面や休日はそこそこ安定している
リーダーになることで手当が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足で機械の調整がうまく...続きを読む(全89文字)
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業界トップ企業であり、給与水準は高い。管理職になると大きく上がる傾向。続きを読む(全35文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
マインドウエイブの 会社情報
| 会社名 | 株式会社マインドウエイブ |
|---|---|
| フリガナ | マインドウエイブ |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 72人 |
| 代表者 | 宮内俊治 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目5番12号クリスタファイブビル |
| 電話番号 | 06-6265-0111 |
| URL | https://www.mindwave.co.jp/ |
マインドウエイブは1990年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は72人です。
NOKIZAL ID: 1575350
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