三共精機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
面接時から人を大事にしている社風が伝わってきたが、それは採用されてからも一緒だった。社員を育成しようと風土も同じく。採用した人をしっかり育て...続きを読む(全182文字)

【良い点】
お子さんの急な体調不良でも欠勤や早退男性でも育休が当たり前のように取れる。
一部女性の管理職もいる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多くのこの業界の商社が低迷している。様々なソリューションに手を出しているが、あまり実績は出ていない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社員の人柄は本当にいい。
子供の体調不良や本人の体調不良など急にお休みする方がいても絶対に誰も責めることはないし、陰口をいう方もいない。
和...続きを読む(全133文字)

【良い点】
新たに評価基準が見直されつつあり、社内賞などの実施はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列体制で人が辞めないように役職を与...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社長や 幹部が若い人が多く考え方もしっかりしてて情に厚い。
若手社員を信頼していて、学ぶ意欲のあるものに対してはしっかり育ててくれる。
社員...続きを読む(全298文字)

【良い点】
営業 セールス も幅広い分野で専門知識を要するため、学ぶ意識の強い人に対しては どんどん勉強するところが 良い点でもある。
また学ぶ意欲のあ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
基本は年功序列。スタート給料はもともと業界の中低い基準になっているため、年齢重ねてもさほど上がりませんが、逆の意味で何もしなくても年齢になっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
超大手の製造業お客さんを何社か持っていて、売上がほとんど4、5社に占められている状態が何年も変わってきません。前代の営業の方々が本当に力を入...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自身のやりたいことを挑戦出来る会社かと思います。社長をはじめ社員の意思を尊重してくれる会社だと思います。
ただそこにはトライするだけの自身の...続きを読む(全229文字)

【良い点】
職種と配属により残業時間は大きく異なるが全社的には残業時間の削減が推奨されている。
有給休暇の取得も全社で推奨され管理職から取得を進められる...続きを読む(全232文字)

【良い点】
有休は非常に取りやすく、特に理由などは聞かれない。
半日有休と、１時間単位での時間休も取得可能。
また、年間5日間の有休取得が必須なことと、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
みなし残業なので早く業務が終わればその分少し給料にプラスされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからないことも多くあるので残業...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、部署や時期によって差があると感じました。
繁忙期には残業が増えることもあり、業務...続きを読む(全222文字)

【良い点】
有給は使いやすい。休みたい時に休める空気が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所では通常業務と並行して経理業務も行う必...続きを読む(全105文字)

【良い点】
できない人は、あまり仕事が振られていないので、楽だと感じている人はいそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足であるた...続きを読む(全96文字)

【良い点】
完全に人による。目標未達でも定時で帰る人もいる。有給も申請すれば基本は通る。評価に影響はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当...続きを読む(全165文字)

【良い点】
主に電話対応、接客対応、配送作業がメインとなります。
工務店など、現場で仕事をされている方が、作業中に足りなくなった建築資材などを事務所に来...続きを読む(全493文字)

【良い点】
最近はとてつもない残業をしている人というのはほとんどいないイメージがある。
全体的に多い人でも2時間から3時間程度で終わらせているのではなか...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給休暇はある程度取得できていた。休日出勤もあったが、振替休日はしっかり取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業時間...続きを読む(全87文字)