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【良い点】
新卒として入社した場合、色んな部署の仕事が理解できるように一通り全ての部署をまわって仕事体験することができます。皆さん新卒に教えるのは慣れてい...続きを読む(全207文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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クツワのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クツワ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にクツワ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
クツワの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
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2.6
- 福利厚生
-
4.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
2.5
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.4
クツワの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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--
- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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クツワの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
5
件
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【良い点】
基本的に上司は放置なので、自分で何とかしなければならないので、営業スキルは身に付きます。なれるまでは大変ですが、慣れてしまえば、自分のペースで...続きを読む(全180文字)
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新入社員にはビジネスマナーを教えてくれますが、本業の仕事の流れや自分が何の仕事をしているのか、全体を把握しずらい部分がありました。
上司の問題だとは思い...続きを読む(全224文字)
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文房具の営業ですので、ルート営業で決まった顧客を回るスタイルです。多くのライバル会社が数多く倒産した中で、奮闘しているといえるでしょう。会社の雰囲気は悪く...続きを読む(全159文字)
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長期のOJTを実施するなど、教育体制には十分な比重をおいています。
毎月社員個人個人の目標を強制的に掲げさせられるので、
自然と資格取得などに積極的に...続きを読む(全155文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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クツワの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
労働環境が良くなり、若い人が残るようになりました。部署によって違いますが、業務さえこなせば、有給も自由に取れるようになりました。上司の言葉遣い...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
アイデアが面白く、ニーズやマーケットのタイミングにはまれば、年功関係なく新社員のアイデアでも商品化出来ることは良い点だと思います。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
企画デザインは若手でも企画を考えて提案する企画をもらえたり積極的に何でも挑戦させてくれる環境だと思う。苦労して考えた、自分が手がけた商品が店に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内には働いている女性がたくさんいた。クリエイティブは女性でバリバリ活躍している女性が多かったように思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く、また上下関係も厳しくなく、上の方も人柄が良かったので、居心地は良かったです。福利厚生は悪かったのですが、人間関係が良くて、...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
沢山の賞を受賞しているところ
デジタル化の波についていこうと頑張っているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化の影響で学童...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新人でもどんどんチャレンジさせてくれる環境であること。アイデアが採用されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系。上下関係が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
学童文具からキャラクターもの、大人向けの文具･収納まで取り扱っているジャンルが幅広く、経験や知識が積める。
部署にもよるが、若い者の意見を取り...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
たとえば上司のウケが悪いから評価が落ちる、というような不公平感はありません。
老舗ですので、良い意味でゆっくりと伸びていけると思います。
【...続きを読む(全188文字)
メーカー(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
創立70周年ということで色々な改革を行なっている最中であった。その中でも人材育成に力をいれていてよかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員のスキルアップ支援に力を入れています。特に、技術系の社員に対しては、専門的な研修や実践的なプロジェクトを通じて成長を促す環境が整っています...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
udemyの講座は学びたい放題。手あげ研修も充実しており自ら学ぶ姿勢のある人には環境は整っていると思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育体制は整っていない。OJTという名の放任主義が横行。キャリアの形成をするのであれば、上にいかに気に入られ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員の教育に徹底している。
入社後は本店で長期の研修があり、店舗に配属されても各個人に教育係がついてくれてマンツーマンで研修が行われる。繰り返...続きを読む(全177文字)
クツワの 会社情報
| 会社名 | クツワ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クツワ |
| 設立日 | 1935年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 代表者 | 西村一郎 |
| 本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町1丁目3番9号 |
| 電話番号 | 06-6261-5555 |
| URL | https://www.kutsuwa.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1175209
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