グローバルエンジニアリングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
未経験者、高卒でも入社できる点。
実際に高卒の社員が複数いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。みんなが23時くら...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自分から学ぶことができる人にはとても向いている環境だと思う。やりたいことは割となんでもやらせてくれる。自由度が高いから合う人はほんと楽しく仕事...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりあがらず生活が厳しかったため転職した。他の企業に比べて給料は上がりづらいように感じるが、会社の核となる...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりたいことは割となんでもやらせてくれる環境で、自ら進んで意見を言ったりやる気のある人にはとても向いている会社。社員も優しい人が多く、働きやす...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社を皆で作っていこうと言う風土があるので、経営者との距離感は近い。
様々な開発に携われるので、色々な経験やキャリアを選択する事は出来る。
【...続きを読む(全189文字)

【良い点】
渡しの場合は、割りと早く辞めることが出来ました。
ただし、人によっては案件のため、半年程度辞められなかった人もいました。
【気になること・改善...続きを読む(全243文字)

【良い点】
正直、年収、評価制度で良い点は、
ここに書くレベルもものは一切ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず、残業代は...続きを読む(全200文字)

【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で、のんびり業務ができます。
もちろん納期が近づけば忙しいですが。。。

社員同士の確執はほとんど無いと言っていいでし...続きを読む(全211文字)

内定後、自社にインターンシップというバイトで勤めてスキルアップします。
特に開発要員は社員と遜色ない位毎日出勤して残業もしてます。
社員で入社後は開発...続きを読む(全179文字)

在籍時代は賞与無し、残業無し、退職金無しでしたが
近年は上記事項は改善されているようです。入社時にあった地域手当(30,000)が1年目に
なくなり、...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は2~3年に1度変わります。そのため、業務を理解しきれていない方が多いため、状況説明に困ることがありました。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員と非正規職員は首から下げるバンドの色で違いがわかるようになっていた。
しかし、正社員からの態度が違うように...続きを読む(全242文字)

【良い点】
社長がすごい会社の看板になっていて、全面社長をアピールする感じです。セミナー、イベントなどがある際に、基本社長がプレゼンし、コネを作るパターン...続きを読む(全119文字)

【良い点】
中途採用が多く、様々なバックグラウンドをもった社員が多い。その結果スキルが高い社員が多い印象。関係値はフラット。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
全体として、おだやかで知性的な方が多い印象であった。
チームとしての仕事は非常にし易い環境であった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
面倒見がいい、悪く言えば昭和っぽい管理職が多いが、波長が合えば非常にやりやすい環境。
かといって配慮が足りないなどはなく、昨今のハラスメントブ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
いい人は多いと思う。一部の方とは今でも親交が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の門戸が広い業種なこともあってか、癖のあ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
親切な方が多かったです。エスカレに対しても分かりやすく説明して貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者同士の内輪ノリに付い...続きを読む(全87文字)

【良い点】
周りの社員を見ていて、積極的な姿勢で働く必要があると感じた。
またベンチャー気質なので常に新しい視点で挑戦していく必要があると感じた。
そのよ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
管理職は年収高め。
基本的には年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、親会社の方が天下りするため、部長以上は席の取り合いになる続きを読む(全79文字)