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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に各部署から1名ずつ集めた座学研修があります。
また新卒だと最初に全ての部署を回って研修するので、一通りのどの様な部署なのか知ることが...続きを読む(全184文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
小泉アフリカ・ライオン・サファリ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小泉アフリカ・ライオン・サファリ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に小泉アフリカ・ライオン・サファリ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に各部署から1名ずつ集めた座学研修があります。
また新卒だと最初に全ての部署を回って研修するので、一通りのどの様な部署なのか知ることが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現場でのOJTがメインとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々来園者数は減少している。
女性は業務内容として力仕事も多くなる為...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
多種多様な生物がいます。自分のやる気次第で飼育業務のスキルアップは望めます。
常に接客が仕事としてありますのでそちらのスキルも勝手についてい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
さまざまな接客スキルが身につく
動物を見るため観察眼が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が月1である
外国の客が多い...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
作業系の免許は取らせてもらえることもあるが、それ以外のキャリアアップはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内教育は多い。接客業として一般的なことから、安全管理まで幅広い。部署によって専門的な教育もあり、飼育員は飼育技師も目指すことになるので、ス...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
段階ごとにできることが増えるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職持ちをもっと教育すべき。パワハラする人多い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
月に一回、社員教育があり、新卒の新入社員には良い制度だと思う。
2年目以降の社員も新入社員と同じ内容の教育であるため、2年目以降の社員にはそ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休みはシフト制なので、希望休はシフト担当次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ない上に、年中無休の施設なので年...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
業界内にしては良い方で、賞与も年2度ありますが、基本的に1ヶ月分ずつでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ期待できませ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
上手く立ち回れば人間関係は大変ではないです。やりがいもそれなりにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が少ない上に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
住宅補助と、マイカー通勤なのでガソリン代の補助はでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は中々使いづらいです。
退職金は規定が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給料は民間の動物園にしては良い方だと思う。残業代も全額支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には給料は少なく感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
平日休みのため、外出先は割と空いていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業のため、土日祝は基本出勤。お盆や年末年...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
飼育員は女性が多く、女性の役職者も多い。お子さんがいる方でも、時短勤務で飼育員を続けている方もいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
直属の上司に退職の意を伝えたところ、退職理由を理解してくださり、無理に引き止めることなく対応してくださった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
直属の上司とはすぐに話せる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社では無い為、重役まで話が届きやすいが、改善される可...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
動物を取り扱う仕事に就けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
パークの仕事を知ってもらう為に、入社後1年ほどは飲食、売店の販売員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
主な仕事内容は教室受付や書類の処理や作成といった事務作業全般となります。なのでPC業務などの事務スキルは勝手に上がっていくイメージです。あと...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いのですが、毎回京都まで行くのが大変でした。グループワークなども多く、長時間だったのがしんどかったです。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新人の頃は1年間フォローアップ研修という、その時に合ったレッスンや業務(年度末は進級の申請や教材発注のしかたなど)を毎月教えてくれたのでそこ...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時のため、現在の状況はわかりませんが当時総合職で入社した社員へ向けた研修やトレーニングはほとんどありません...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
面接を通過したら、今度は研修施設で模擬授業づくり+基本的なマナーや簡易的なコンプライアンス研修を受ける。規定時限以内に授業が一定の水準になれ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
オンラインで学習できるサービスを利用できるようにしてくれていたが、日々の勤務に追われてなかなか勉強する時間を取ることができなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
基本はeラーニングで勉強をしたあと、実践の前に先輩と研修をするので急に実践に行くことはないです。練習してから実践できたので良かったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
第一線で生徒さんと保護者様に接するため、日々の業務を行うだけでも否が応でも成長する。能力があれば、生徒数が多いため、本社でのイベントでプレゼ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
若手でも活躍できるチャンスがたくさんあるので経験をつめる
しっかりとした研修や勉強会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
余暇に自...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
この仕事の良い点として感じたのは、子どもと直接関わる機会が多いことです。日々の業務の中で子どもたちの成長を間近で感じることができ、やりがいに...続きを読む(全418文字)
| 会社名 | 小泉アフリカ・ライオン・サファリ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コイズミアフリカライオンサファリ |
| 設立日 | 1980年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 小泉和久 |
| 本社所在地 | 〒110-0008 東京都台東区池之端1丁目5番2号 |
| 電話番号 | 055-998-1311 |
| URL | https://www.fujisafari.co.jp/ |
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