回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
めちゃくちゃ研修の雰囲気は良い
年齢に関係なくスポットを浴びる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がかなり多いので普段の業務に支障が出る続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社秀英予備校
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社秀英予備校のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社秀英予備校で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
めちゃくちゃ研修の雰囲気は良い
年齢に関係なくスポットを浴びる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がかなり多いので普段の業務に支障が出る続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修が入社直後はしっかり行われた。入社前研修はホテルに泊まり込みで徹底的にあったのがよかった。結束力も強くなった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
入社前研修がある(おそらく教師職のみ?)
ホテルに2週間ほど泊まって模擬授業の練習をひたすらした
【気になること・改善したほうがいい点】
体調管理続きを読む(全79文字)
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【良い点】
面談や説明会の研修はあるので、校舎長を目指す場合はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が前超勤で発生することが多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社前研修と入社後の1週間ほどは授業研修,合わせて知識研修も行われた。先輩講師に授業を見て頂く機会もあった。また,動画で秀英の先生の授業を見...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
高均一な授業力をキープするため、大変研修が多い。最低限教えることがマニュアル化しているため、自分のような力のないものでもある程度の授業ができる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
授業の研修以外に様々な研修制度があり、校舎運営にも生かすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない事業所だと、人事...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
授業研修をはじめとした各種研修が充実している。自分は経験者だったが、未経験でも十分な研修が行われる。また、それぞれのキャリアに応じた研修も行...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修や全体会など
エリアや役職を超えた関わりがあります。特に、社長が参加する室長研修
社外から来られた取締役の研修など
スキルアップやノウハ...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何も身につかないです
やばいと思ったので2年で辞めました
社会人としてのスキルは身につかず、他の業界に転職するス...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社してすぐは毎日勤務時間のほとんどを授業練習に使えました。
映像授業を基に授業を組み立てるので、初めてでも形になります。
また、2週間に1...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
3か月おきに対面での研修がある。過去問の傾向や、授業練習などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究が多すぎるし、なぜ対面にこ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
1年目の時にメンター制度で先輩社員がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
怖い先輩社員に当たると気になる点や、相談事が聞きにくく、...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
激務ではあったが、この業界で働くなら20代の新卒として教育を受けるには良かったとは思う。一般的な社会人マナーなどをもう少し教えるべきだったと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て現場に丸投げして売上未達だと管理職が詰めるスタイル。
管理職より年上の社員は詰められない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教師としてのスキルアップは研修制度が充実しているため、問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としてのスキルアップはできな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
接客業、営業職なのでコミュニケーション能力やマネジメント能力はだいぶ付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性はないので、ある程...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
塾業界でやっていくと決めている人であれば、授業スキル向上のための教育制度などが充実しているので良いと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
定期的に講習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習は形骸化している面もあり、ないよりはマシという感じなので、そこは改善してほしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員は基本的には教育者意識が高いため、面倒見もよく、何かにつけて様々丁寧に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アルバイトなので、 暇潰しやスキルアップという目的がないとやっていられない。ほどほどにやる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の作業工程を組み立てるのは基本校舎の上司であり、その人が組み立てた作業工...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
授業や生徒指導の回数が多かったので、指導スキルは確実に身についたと思う。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務全般が体育会系のノリ。内容も大学生のサークル活動レベル。社会人としてのスキルは全く身につかない。先輩社員でも...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、集団授業から始まっていることもあり、そこと、それ以外の形態ではかなり違うと思います。
また、どこであって...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
やはり生徒のためを思ってというところは第一だったのでやりがいはありました。特に個別指導では自分の手腕一つで生徒の人生が決まってしまうので責任...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
アルバイトなので分かりませんがあまり社員の方が有給休暇等を積極的に使っている記憶はありませんでしたが、、、続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特段不満はないです。自分の入りたいだけ入れる感じではありました。ただ一校舎に入れる人数は決まっていたのであとから入ってきた方は入りにくい感じ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
教室長はブロック内での転勤も多そうでしたがどの方もアルバイトには優しくしていました。管理職の方は厳しく、偉そうなことも多かったですが今考える...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
かなり早い段階で映像授業に舵を切り、その授業を見てチューターや正社員が支える経営にしていたのは今となってい見れば先見の明があったと思う。(業...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
当時の時給ベースだと他のアルバイトと比べて高い方だったと思う。チューター業務と個別指導を行っていたが後者の方が負荷は高いがあまり時給は高くな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多い、パワハラをする人はほとんどいないので社風はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の追求は強めである。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員思いの会社、先輩たちと相談しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は基本的に取ることができないので捨てる形になる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
専務が女性の見方なので女性の働きやすさはとてもよかったと思う。男女差別がもしあれば専務が黙ってないでしょう続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はただ大変なだけで給料は平社員とあまり変わらないイメージ。だから皆あまり管理職になりたがらない。もっと給料...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
MOSの取得を積極的に勧めてもらえるので、スキルアップに繋がった。受験料も半額補助が出る。
MOSはその後の転職にも大いに役立ちました。
【...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
礼儀礼節が身につく資格を取ると給料アップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えるとかが多い、マニュアルがなく自分で考えてや...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業も講師も経験できるので、対話スキルもビジネススキルも身につけることができる。
研修も数が多く、ベテラン勢の授業を見られたり、指摘をもらえ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修が多いので授業スキル等は身に付きます。ただ、校舎業務が追いついていないのに研修をする必要性があまり感じられません。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
入社後は先輩講師による授業見学や研修カリキュラムが用意されており、指導未経験からでも着実にスキルを身につけられる体制が整っていました。復習メ...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この職場での昇進は教員として、ではなく会社員として、である。つまりいくら教員としてのスキルをつけたところでそれが...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
誰でもやる気さえあれば管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも管理職になれるため、未熟な知識と経験の浅い管理職がほとん...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店長になれたら店舗運営のスキル、あとは販売スキル、接客スキル、服の専門知識、がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員は店長が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
資格支援では受験料を負担してくれた。訓練生の中にも資格を取るのを目標にしている人があるため雰囲気や手順について知るだけでも教えられることが増...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
根性がついたこと。メンタルは強くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問販売での営業は他では通じないと思う。BtoCな為敬語を...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社秀英予備校 |
|---|---|
| フリガナ | シュウエイヨビコウ |
| 設立日 | 1984年11月 |
| 資本金 | 20億8940万円 |
| 従業員数 | 614人 |
| 売上高 | 106億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺 武 |
| 本社所在地 | 〒420-0839 静岡県静岡市葵区鷹匠2丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 37.1歳 |
| 平均給与 | 482万円 |
| 電話番号 | 054-252-1792 |
| URL | https://www.shuei-yobiko.co.jp/ |
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