セキスイファミエス東海の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
既存の顧客がある
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の顧客への依存が高いため、築古の住宅がメインであり、高耐久の新商品に対して、メ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすい、残業時間も40時間を超えることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の資格取得者が少ない。資格取得者を...続きを読む(全110文字)

【良い点】
エリア分けされているため、問い合わせがあった場合に、自分が担当することが出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアにより、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
コンプライアンスなどしっかりしている点。パワハラやセクハラなどには厳しいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の高い社員が少...続きを読む(全129文字)

【良い点】
階層別研修はある
【気になること・改善したほうがいい点】
身になる研修が少ない。営業研修ばかりではなく、技術的なことや、お客様のお困り事に、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
お客様の一番身近な「家」に関して、相手が気づいてないようなことの提案をできること。感謝されることは多い。また、ずっと住める家ということで売っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
・女性社員のみの研修があり、ワークライフバランスを大切にしてもらえます。
・子育てしながら仕事をしている主婦の営業も何人かいらっしゃいます。...続きを読む(全175文字)

女性営社員はほとんどいない。中年男性中心のためかなり人間関係が大変。営業で結果を出せば相応の待遇。反面結果を出さなければすぐに切り捨てられる。管理職には...続きを読む(全151文字)

有給は風邪などの病気、冠婚葬祭以外ではほとんどとりません。
というか取れない雰囲気。
通常の水木の休日ですら、出社して仕事してる社員が半分ほどいまし...続きを読む(全245文字)

営業だから当たり前だが、リフォームの数字が取れたときには、それなりに面白味を感じる。目標というノルマがあるので、8割方はクリアしておきたい。OJTはほと...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきではあるが年収はまあまあいい方。
管理職の考え方が昭和で年功序列のため、優秀でなくても上には上がれるが...続きを読む(全129文字)

【良い点】
売り上げの良い支店は報奨金が出るため、一時的な収入は多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上によって左右される報奨金や、社長...続きを読む(全197文字)

【良い点】
昇給は毎年ある。
賞与は部署により、忙しい部署は多い印象。
自分の場合は入社から退職時まで、年1回の昇給があった。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

【良い点】
正直、年収面はかなり満足しています。賞与が年3回あって、入社1年目でも3か月分支給されました。
資格手当や家族手当などの手当面も細かく整って...続きを読む(全146文字)

【良い点】
化学業界ではよいほう
【気になること・改善したほうがいい点】
バブル崩壊から最近では業績は回復しているが、昇給ペースは物価上昇ベースしか反映...続きを読む(全171文字)

【良い点】
最近はベースアップ1万円程度、昇給と合わせていて、どうかと思うところもある。
ボーナスが年6ヶ月最近は出ているので、ベースアップは大きかった...続きを読む(全166文字)

【良い点】
評価はしてくれると思うので、現場単位での賞与もあるそうです。給与も他と比べて高く設定してあると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
資格手当の制度が充実しており、例えば宅建士の資格を取得すると月額2万円が支給されるなど、スキルアップが直接年収に反映されました。会社が資格取...続きを読む(全118文字)

【良い点】
年収1000万円を達成する社員もおり、高い目標を持って働ける環境でした。成果を出せば正当に評価され、その先の独立などのキャリアプランまで見据...続きを読む(全114文字)

【良い点】
新卒採用とキャリア採用の間で評価に差がなく、個人の頑張りが公平に評価されるフラットな社風でした。経験の有無や入社年次に関わらず、熱意を持って...続きを読む(全113文字)