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サンキン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンキンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンキン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサンキン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンキンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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サンキンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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サンキンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

サンキン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから大きい仕事に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育という点では特に制度もなく、自分で勉強するしかない。この...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
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    サンキン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取得した資格に応じて取得金+毎月手当を貰える。続きを読む(全29文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社製品の多くが自動車部品に使われているということもあり、自動車業界の専門的なセミナーを月一回程度のペースでうけられます。また、そのほかにも...続きを読む(全187文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列型。30代から役職に就いたと思う。年功序列だったので、それなりの企業を担当し、工場との連絡、部下の管理をすると認められると思う。
    【...続きを読む(全183文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップ、研修制度などはとくにありませんでした。
    新卒で入社したので、そのときは新入社員を対象にしたビジネスマナーなどの各種研修はありました。教育...続きを読む(全151文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サンキンの 他のカテゴリの口コミ

    サンキン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    あえて言うなら、良いところもなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を騙すな。ハローワークからの求人でした。有限会社邦友サッシから...続きを読む(全202文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的、社員は大切にしている会社だと思う。派遣などもほぼいない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長以上の管理職が仕事をしすぎてい...続きを読む(全151文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中堅企業の中ではボーナスはかなり良い方だと思う。5年目で額面で150万くらいはあったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    メーカ...続きを読む(全129文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界柄、女性の総合職はかなり少ない。故に大事に扱われている。営業であれば女性でも若くから経験は積める。多くの人が結婚出産後、営業から事務職に...続きを読む(全142文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    交通費全額支給、出張手当あり。
    社会保険・厚生年金完備し、法定福利はしっかり整備されている。
    有給休暇制度が整っており、勤続年数に応じて取得...続きを読む(全526文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収としてはまずまずだが、基本給はかなり低め。ボーナスは中小にしてはかなり多い。夏冬合わせて7ヶ月くらいは出ていた。
    【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちから多く担当を持たせてもらえ、裁量権も与えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材育成という点では、あまり制度もなく...続きを読む(全116文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は申請すれば基本は通る。休みも土日祝は完全休み。土曜は年に2回、棚卸しで出社がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客担当は...続きを読む(全132文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中小にしては揃っている。住宅手当も大阪であれば6万は出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒は入社後半年の工場研修があるが、研修...続きを読む(全95文字)

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    サンキン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    冷間引抜鋼管という、特殊なパイプを製造する技術がある。また海外にも生産拠点がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その冷間引抜鋼管...続きを読む(全125文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    NOKメタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 技能工(加工・溶接) その他 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変化を嫌う
    改善提案はあるが、名目だけで何も変えたくない傾向
    変えようとすると「今までは~だっ...続きを読む(全123文字)

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    株式会社ジャロックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    直接現場に行って施工立会をした際に色々と商品のことを学べる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一つ一つ教えるというよりかは現場で見て覚...続きを読む(全114文字)

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    藤田鍍金工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はOJTのみ。
    マニュアルも簡易的なものしかないので、実践して覚えましょうの風習。
    た...続きを読む(全94文字)

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    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制はあまりないです。
    ただ、職場の優秀な人がそもそも そんなに居ないので、職場で学べることも少ないため、勉強したら、
    知識で直ぐ抜ける...続きを読む(全308文字)

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    中央発條株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTや社内研修など基本的な教育体制は整っており、未経験からでも仕事を覚えやすい環境だと感じた。先輩社員からの指導もあり、基礎的なスキルは身...続きを読む(全180文字)

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    日本タングステン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自己啓発として通信教育を導入している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各世代で定期的に研修があるが、人事部の帳面消しのようなものしか...続きを読む(全89文字)

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    ユキワ精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    製造で必要な資格は会社負担でとれましたよ。一時金がでた気もさます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不必要な資格も多かった気がしますよ。続きを読む(全78文字)

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    株式会社野毛電気工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司、社員共に丁寧に教えてくれます。
    ただメモを取らない、何度も同じ事を聞く、いつまで経っても覚えない等が目立つと態度が硬化していきます。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ダイケンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料が良かったです。
    前払い退職金制度があり途中で辞めても沢山貰えました。
    厚生年金基金で社会保険に加入出来たので将来の年金を増やすことが出...続きを読む(全224文字)

    この投稿でわかること
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    ユキワ精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    QC検定を取得する事が昇進の条件。
    また未経験で入社した社員は知識習得が難しいが教育制度は特にない為、自分で勉強...続きを読む(全86文字)

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    サンキンの 会社情報

    基本データ
    会社名 サンキン株式会社
    フリガナ サンキン
    設立日 1946年1月
    資本金 9億2590万円
    従業員数 549人
    売上高 446億9000万円
    決算月 3月
    代表者 田貴晴
    本社所在地 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町2丁目15番27号
    電話番号 06-6539-3201
    URL https://www.sankin.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1135128

    サンキンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。